Sr. Key Account Manager - Retail (m/f/d)

Berlin/Remote Vollzeit

Über HOLY

HOLY ist die Softdrink-Revolution: Mit unseren Pulvergetränken HOLY Energy®, HOLY Hydration®, HOLY Iced Tea® und HOLY Syrup Bottle® erhältst du großartigen Geschmack in über 50 Sorten und das mit gutem Gewissen – für deinen Körper und die Umwelt. Über 2 Millionen treue Kunden: Begonnen in einer gemeinsamen Wohnung von drei besten Freunden, haben wir uns zur am schnellsten wachsenden Verbraucher-Marke Europas entwickelt – und unsere kultartige Community, die HOLY Squad, liebt es: 4,6 Sterne auf reviews.io sprechen für sich.

Von D2C zu globalem Omnichannel: In weniger als vier Jahren haben wir HOLY profitabel auf über 180 Millionen Euro D2C-Umsatz in DACH, FR und dem UK skaliert. Jetzt skalieren wir unser Einzelhandelsgeschäft und befinden uns in einem spannenden Übergang, um ein echtes Omnichannel-Raketenunternehmen zu werden.

Wir fangen gerade erst an: Unterstützt von den besten Verbraucherinvestoren der Welt, wollen wir die Softdrink-Industrie revolutionieren und eine generationsübergreifende Liebesmarke aufbauen: schmackhafter, gesünder und nachhaltiger. Unser Team von über 170 Personen hat hohe Ziele (Coca-Cola, wir kommen!).

Über die Position

Nachdem wir unser Einzelhandelsgeschäft profitabel auf über 45 Millionen Euro mit einer Verteilung in über 12.000 Geschäften in weniger als zwei Jahren skaliert haben, sind wir entschlossen, das Wachstum weiter zu beschleunigen und HOLY in eine echte Omnichannel-Marke zu verwandeln! Die Kernmission besteht darin, HOLYs Einzelhandelspartnerschaften aufrechtzuerhalten und zu intensivieren, indem wir die Kundenzufriedenheit und profitables Wachstum für unsere nächste Wachstumsphase sicherstellen. Diese Rolle wird entscheidend für unseren Einzelhandelserfolg sein, durch funktionsübergreifende Zusammenarbeit mit Marketing, Lieferkette und Betrieb.

In dieser Rolle wirst du aktiv dazu beitragen, eine neue Getränkekategorie zusammen mit unseren Haupt-Einzelhändlern aufzubauen und spielst eine entscheidende Rolle auf HOLYs Weg, die weltweit beliebteste Softdrink-Marke zu werden.

Verantwortlichkeiten:

• Vollständige Verantwortung: Übernimm die End-to-End-Verantwortung für zugewiesene nationale Kunden und treibe wichtige KPIs voran, um HOLYs zukünftigen Erfolg zu sichern.
• Verwalte und erweitere HOLYs Einzelhandelspräsenz, indem du bestehende Partnerschaften intensivierst.
• Unterstütze funktionsübergreifende Teams, um Einzelhandelsstrategien mit den übergeordneten Marken- und Lieferkettenzielen abzustimmen.
• Liefer maßgeschneiderte Lösungen für Einzelhandelspartner, um reibungslose Abläufe und langfristige Zufriedenheit sicherzustellen.
• Hilf bei der Umsetzung von Omnichannel-Aktivierungsplänen, die mit der Einzelhandels-Roadmap übereinstimmen, und entwickle innovative Aktivierungsstrategien, die den Umsatz, die Markenbekanntheit und das Kundenengagement in Einzelhandelsumgebungen fördern.

Über dich

• Erfahren im Management von Einzelhandelsbeziehungen und Verhandlungen auf nationaler Ebene, mit nachweislichem Erfolg in Vertrieb und Account Management.
• Fließend in Englisch und Deutsch und in der Lage, effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zu kommunizieren.
• Proaktiv, übernimmst Verantwortung für deine Rolle und suchst kontinuierlich nach Möglichkeiten zur Verbesserung von Prozessen und Ergebnissen.
• Strategisch, mit der Fähigkeit, Daten zu analysieren und in umsetzbare Einzelhandelsstrategien zu übersetzen.
• Kooperativ, exzellente Teamarbeit und Abstimmung mit mehreren Abteilungen, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

In der heutigen Arbeitswelt haben A-Spieler viele Optionen zur Auswahl. Im Rahmen unseres Angebots priorisieren wir die Schaffung eines produktiven Arbeitsumfelds und von Wachstumschancen. Neben einer wettbewerbsfähigen Vergütung, einschließlich Unternehmensanteilen, kannst du Folgendes erwarten:

• Ein erfolgreiches und wachsendes Unternehmen: Schließe dich einem Unternehmen an, das in den letzten 36+ Monaten profitabel und schnell gewachsen ist und eine Serie B abgeschlossen hat, während viele andere E-Commerce-Unternehmen kämpfen.
• Großer Einfluss und Karrierewachstum: Genieße großen Einfluss und damit explosivem Karrierewachstum, baue deinen eigenen Markt auf und forme HOLYs Internationalisierung in einem Top-Markt.
• Fantastisches Team: Schließe dich einem großartigen Team von Kollegen an, die ehrgeizig, lustig, bodenständig und authentisch sind. Lerne uns kennen und überzeuge dich selbst!
• Top-Produkt: Marketing ist wichtig, aber ein gutes Produkt ist unerlässlich. Unsere differenzierten Softdrinks haben die Kunden überzeugt. Schau dir unsere Trustpilot-Bewertungen an oder kontaktiere uns für kostenlose Proben.
• Zukunft des E-Commerce: Sei Teil der Zukunft des E-Commerce und hilf dabei, in vielen Bereichen neue Standards zu setzen. Arbeite mit den besten Köpfen der Branche.
• Startup-Kultur: Schließe dich einer Startup-Kultur an, die flache Hierarchien, schnelles Tempo und persönliche Entwicklung schätzt. Bei uns kannst du einen echten Unterschied machen.
• Perfekte Ausstattung: Genieße eine perfekte Ausstattung, die alle Anforderungen eines modernen Arbeitgebers umfasst, wie ein zentrales Büro in Berlin Prenzlauerberg, flexible Arbeitszeiten und vieles mehr.

Wie wir dein Wachstum unterstützen: flexible Arbeitszeiten, 28 Urlaubstage, 30 Arbeitstage im Ausland, 1.500 Euro Lernbudget, Mitgliedschaft im Urban Sports Club, 63 Euro Zuschuss für öffentliche Verkehrsmittel und halbjährliches 360°-Feedback, das an deine Vergütung gekoppelt ist.

Erfahre mehr über HOLY und unser Team auf unserer Karriereseite.

Der Prozess

Da wir ein schnelles Wachstum erleben und ehrgeizige Pläne haben, ist das optimale Startdatum für die Position heute. Dennoch sind wir bereit, geduldig auf die Ankunft des idealen Kandidaten zu warten, da Qualität letztendlich die besten Ergebnisse liefert.

Erstes Kennenlernen mit Eric, unserem Talent Acquisition Manager: Wir führen ein 30-minütiges Screening-Gespräch, in dem wir mehr über HOLY und die Position sprechen und sehen, ob unsere Erwartungen übereinstimmen.

Interview mit dem Hiring Manager Tobi, unserem Head of Key Accounts: Wir werden etwas tiefer in deine Erfahrungen und die Details der Rolle eintauchen.

Fallstudie & Vor-Ort-Interview: Sobald du die ersten Interviews erfolgreich abgeschlossen hast, erhältst du eine Fallstudie. In einem zweiten Treffen in unserem Büro wird das Team deine Fallstudie mit dir besprechen und Fragen zu unserem Arbeitsplatz, dem HOLY Temple, beantworten.

Referenzgespräche: In dieser Phase möchten wir uns mit 1–2 ehemaligen Kollegen oder Vorgesetzten verbinden, die eng mit dir zusammengearbeitet haben. Diese Gespräche helfen uns, deinen Arbeitsstil und deine Stärken besser zu verstehen.

Interview mit Matze: Da uns eine starke kulturelle Passung wichtig ist, wirst du ein abschließendes Treffen mit einem unserer HOLY-Gründer haben. Dies gibt sowohl dir als auch uns die Möglichkeit für einen letzten Check.

Stellenangebot und Entscheidung: Wenn alles gut läuft, erhältst du ein Angebot und wir sind bereit, diese Reise gemeinsam mit dir zu beginnen! Typischerweise sollte dieser Prozess etwa 2-3 Wochen dauern.