Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Architekturprojekte und arbeite eng mit unserem kreativen Team zusammen.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Architekturbüro, das kreative Lösungen für anspruchsvolle Bauprojekte bietet.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das kreative Ideen in die Realität umsetzt und einen positiven Einfluss hat.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest einen Abschluss in Architektur (Dipl. Ing./Master/Bachelor) haben und teamfähig sein.
- Andere Informationen: Wir suchen ab sofort, also bewirb dich jetzt und starte deine Karriere bei uns!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir suchen ab sofort eine/n Architekten/in (m/w/d) (Dipl. Ing./Master/Bachelor) zur Unterstützung unseres Teams und Abwicklung anspruchsvoller Projekte.
Projektleiter/in (m/w/d) (Dipl. Ing./Master/Bachelor) (Architekt/in) Arbeitgeber: Weber + Bauzeit Architekten GmbH
Kontaktperson:
Weber + Bauzeit Architekten GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter/in (m/w/d) (Dipl. Ing./Master/Bachelor) (Architekt/in)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke in der Architekturbranche sind entscheidend. Besuche lokale Architekturevents oder Messen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die aktuellen Trends und Anforderungen in der Branche zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über unsere aktuellen Projekte und die Philosophie von StudySmarter. Zeige in Gesprächen, dass du ein echtes Interesse an unserer Arbeit hast und wie du mit deinen Fähigkeiten zur Weiterentwicklung beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu Projektmanagement und Teamarbeit vor. Als Projektleiter/in ist es wichtig, deine Erfahrungen und Erfolge in diesen Bereichen klar und überzeugend darzustellen.
✨Tip Nummer 4
Nutze soziale Medien, um dich mit anderen Architekten und Fachleuten zu vernetzen. Plattformen wie LinkedIn können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und Informationen über offene Stellen zu erhalten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter/in (m/w/d) (Dipl. Ing./Master/Bachelor) (Architekt/in)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir deren Projekte, Werte und Kultur an, um deine Bewerbung gezielt darauf auszurichten.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Projektleiter/in relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse in der Architektur und Projektmanagement.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Stelle bist. Gehe auf spezifische Projekte ein, die du geleitet hast, und wie diese zur Position passen.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbung von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei ist. Achte auf Grammatik, Rechtschreibung und die Klarheit deiner Argumente.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Weber + Bauzeit Architekten GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Als Projektleiter/in im Architekturbereich wirst du wahrscheinlich mit technischen Fragen konfrontiert. Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse über Bauvorschriften, Materialien und moderne Architekturtechniken auffrischst.
✨Präsentiere deine bisherigen Projekte
Sei bereit, über deine bisherigen Projekte zu sprechen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Lösungen du gefunden hast. Visuelle Hilfsmittel wie Portfolio oder Präsentationen können hier sehr hilfreich sein.
✨Zeige Teamfähigkeit
In der Architektur ist Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten, wie Ingenieuren und Bauleitern, verdeutlichen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Projekten stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.