Gebäudetechnik Monteur elektrische Anlagen (m/w/d)

Das erwartet Dich bei uns:

• Du installierst, wartest und hältst elektrische Anlagen sowie gebäudetechnische Systeme instand.
• Reparaturen und Störungsbeseitigungen führst du selbstständig durch.
• Du prüfst elektrische Betriebsmittel gemäß geltenden Vorschriften wie der DGUV V3.
• Bei Neuinstallationen, Umbauten und Modernisierungen unterstützt du das Team.
• Sicherheitsrelevante Systeme wie Brandmelde- und Zutrittskontrollanlagen betreust du zuverlässig.
• Du dokumentierst deine Arbeiten und achtest auf die Einhaltung von Sicherheits-, Umwelt- und Qualitätsstandards.

Das erwarten wir von Dir:

• Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker:in für Gebäudetechnik, Energie‑ und Gebäudetechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Fundierte Kenntnisse in Gebäudeinstallation, Steuerungs- und Regelungstechnik bringst du mit.
• Du hast Erfahrung in der Wartung und Instandhaltung technischer Anlagen.
• Kenntnisse der relevanten Normen und Vorschriften (z. B. VDE, DGUV) setzt du sicher ein.
• Mit technischen Dokumentationen und Schaltplänen gehst du souverän um.
• Du überzeugst außerdem mit analytischem Denken, verantwortungsbewusstem und sicherheitsorientiertem Handeln sowie mit selbstständiger Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Flexibilität.

Das kannst Du von Weber erwarten:

• Spannende, abwechslungsreiche und technisch anspruchsvolle Aufgaben in einem hoch innovativen Arbeitsumfeld.
• Begegnungen verschiedener Hierarchien auf Augenhöhe.
• Zusammenhalt, Wertschätzung und Vertrauen in unserer familiären Unternehmenskultur.
• Eine aktiv geförderte Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und außerbetriebliche Mitarbeiterevents.
• Lebenslanges Lernen mit sehr guten Bedingungen für die individuelle Weiterentwicklung.

Benefits:

• Freiwillige Sonderleistungen.
• Freiwillige Prämienzahlung.
• Weihnachts- und Urlaubsgeld.
• Vermögenswirksame Leistungen.
• Möglichkeit der Entgeltumwandlung in Kooperation mit „JobRad“.
• Zuschuss betriebliche Altersvorsorge.
• Entgeltumwandlung in Form eines Zeitwertkontos.
• Entwicklungsmöglichkeiten.
• Zugang zu LinkedIn Learning.
• Individuelle Weiterentwicklungsmaßnahmen.
• Englisch Kurse und Babbel-Zugang.
• Zuschuss zum Mittagessen in unserer Kantine.
• Snack- und Getränkeautomaten vor Ort.
• Wasserspender.
• Gesundheitsmanagement.
• Gesundheitstage.
• Ernährungsberatung.
• Rauchentwöhnung.
• Bio-Impedanz-Messung.
• Schmerztherapie.
• Gleitzeit in Bereichen ohne Schichtsystem.
• Homeoffice.
• 38-Stunden-Woche.
• 30 Tage Urlaub.
• Freizeitausgleich von Überstunden.
• Ein Arbeitsplatz zum Wohlfühlen.
• Höhenverstellbare Tische.
• Neuste Arbeitsmittel.
• Telefonzellen als Rückzugsmöglichkeit.
• Die Mitarbeiter-App Flurfunk.
• Alle Infos immer auf dem Smartphone parat.
• Einfache Kommunikation mit allen Mitarbeitenden.
• Die neusten Neuigkeiten immer sofort abrufbar.
• Firmenevents, Sommerfeste, Weihnachtsfeiern, After-Work-Partys.
• Wir finden eigentlich immer einen Grund, es uns gut gehen zu lassen.