Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Qualitätsmanagement und sorge für höchste Standards in unseren Technologien.
- Unternehmen: Familiengeführte Unternehmensgruppe mit über 85 Jahren Erfahrung in Bewegung und Sicherheit.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und ein starkes Team.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und trage zur Sicherheit weltweit bei.
- Qualifikationen: Erfahrung im Qualitätsmanagement und Leidenschaft für Technik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
WEBER SYSTEMS GROUP - Wir sind Bewegung und Sicherheit. Seit über 85 Jahren entwickeln wir Technologien, die weltweit für Bewegung und Sicherheit stehen. Als familiengeführte Unternehmensgruppe mit rund 1.300 Mitarbeitenden vereinen wir unter unserem Dach vier starke Business Units in den Bereichen Hydraulik, Rettungstechnik, Ventiltechnik und Axialflussmotoren. Mit den Marken WEBER-HYDRAULIK und WEBER RESCUE SYSTEMS stehen wir für technologische Exzellenz, Innovationskraft und höchste Qualität. Unsere Systeme und Lösungen kommen in mobilen Arbeitsmaschinen, Nutzfahrzeugen, industriellen Anwendungen sowie in der professionellen Rettungstechnik weltweit zum Einsatz. Als international aufgestellte Unternehmensgruppe mit Standorten in Deutschland, Österreich und Polen erzielten wir im Jahr 2023 einen Umsatz von 350 Mio. Euro. Nachhaltiges und verantwortungsbewusstes Handeln ist dabei fest in unserer Unternehmenskultur und entlang der gesamten Wertschöpfungskette verankert. In unseren Gruppenfunktionen schaffen wir die Rahmenbedingungen, die unsere Business Units stark machen - strategisch, operativ und gemeinsam als Team.
Leitung Qualitätsmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: WEBER-HYDRAULIK GMBH
Die WEBER SYSTEMS GROUP ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein sicheres und innovatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einer starken Unternehmenskultur, die auf Nachhaltigkeit und Teamarbeit basiert, sowie einem familiengeführten Ansatz, fühlen sich unsere 1.300 Mitarbeitenden in den Bereichen Hydraulik, Rettungstechnik, Ventiltechnik und Axialflussmotoren wertgeschätzt und motiviert, gemeinsam an technologischen Lösungen zu arbeiten, die weltweit für Bewegung und Sicherheit stehen.
