Strategischer Einkäufer für Automatisierungstechnologie (m/w/d)

Strategischer Einkäufer für Automatisierungstechnologie (m/w/d)

Breidenbach Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Übernehme Verantwortung für strategischen Einkauf und optimiere Kosten.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit familiärer Unternehmenskultur.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und individuelle Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Spannende Aufgaben in einem dynamischen Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte Prozesse aktiv und baue nachhaltige Lieferantenbeziehungen auf.
  • Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung, Verhandlungsgeschick und Englischkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Du übernimmst die strategische und operative Verantwortung für deine Warengruppe und sorgst dabei für eine effiziente Bedarfsmengenbündelung sowie Kostenoptimierung. Mit deiner Expertise führst du Marktanalysen durch, gestaltest und verhandelst Verträge sowie Rahmenvereinbarungen. Du baust langfristige, nachhaltige Lieferantenbeziehungen auf und weiter aus und verantwortest das gesamte Lieferantenmanagement. In deiner Rolle sicherst du eine risikoarme Lieferkette und übernimmst die Verantwortung für Bestandsoptimierung innerhalb der Weber Gruppe. Bereichsübergreifend arbeitest du eng mit Technik, Sales, After Sales und Produktion zusammen, damit du dein Fachwissen optimal einbringen und die Prozesse aktiv mitgestalten kannst. Du identifizierst Einspar- und Effizienzpotenziale und setzt diese um – immer mit Blick auf eine hohe Versorgungssicherheit und schlanke Durchlaufzeiten.

Das erwartet Dich bei uns:

  • Spannende, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben in einem hoch innovativen Arbeitsumfeld
  • Begegnungen verschiedener Hierarchien auf Augenhöhe
  • Zusammenhalt, Wertschätzung und Vertrauen in unserer familiären Unternehmenskultur
  • Freiraum für Gestaltungshunger und Deine ganz persönliche Erfolgsgeschichte
  • Eine aktiv geförderte Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und außerbetriebliche Mitarbeiterevents
  • Lebenslanges Lernen mit sehr guten Bedingungen für die individuelle Weiterentwicklung

Das erwarten wir von Dir:

  • Deine Basis ist eine kaufmännische oder technische Ausbildung – gern mit Weiterbildungen oder Studium
  • Du beherrschst Vertragsgestaltung und -verhandlung souverän
  • Mit deinem technischen Know-how unterstützt du bereichsübergreifende Themen
  • Du analysierst komplexe Sachverhalte sicher und bringst Projektmanagement-Erfahrung mit
  • Du passt dich schnell an neue Situationen an und agierst flexibel
  • Mit deiner starken Problemlösungskompetenz bewältigst du Herausforderungen zielorientiert
  • Du bringst außerdem sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit und bist zudem bereit, gelegentlich zu reisen

Das kannst Du von Weber erwarten:

  • Möglichkeit der Entgeltumwandlung in Kooperation mit „JobRad“
  • Zuschuss betriebliche Altersvorsorge
  • Entwicklungsmöglichkeiten
  • Zugang zu LinkedIn Learning
  • Individuelle Weiterentwicklungsmaßnahmen
  • Englisch Kurse und Babbel-Zugang
  • Zuschuss zum Mittagessen in unserer Kantine
  • Snack- und Getränkeautomaten vor Ort
  • Gesundheitstage
  • Ernährungsberatung
  • Rauchentwöhnung
  • Schmerztherapie
  • Gleitzeit in Bereichen ohne Schichtsystem
  • 38-Stunden-Woche
  • 30 Tage Urlaub
  • Freizeitausgleich von Überstunden
  • Ein Arbeitsplatz zum Wohlfühlen
  • Höhenverstellbare Tische
  • Neuste Arbeitsmittel
  • Telefonzellen als Rückzugsmöglichkeit
  • Die Mitarbeiter-App Flurfunk
  • Alle Infos immer auf dem Smartphone parat
  • Einfache Kommunikation mit allen Mitarbeitenden
  • Die neusten Neuigkeiten immer sofort abrufbar
  • Weihnachtsfeiern

Verpasse keine Karrierechancen mehr! Melde Dich für unseren Job Alert an und erhalte persönlich zugeschnittene Stellenangebote direkt in Deinem Posteingang.

Strategischer Einkäufer für Automatisierungstechnologie (m/w/d) Arbeitgeber: Weber Maschinenbau GmbH

Die Weber Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen Arbeitsumfeld bietet. Mit einer familiären Unternehmenskultur, die auf Zusammenhalt, Wertschätzung und Vertrauen basiert, fördert das Unternehmen aktiv die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter durch flexible Arbeitszeiten, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und eine ausgeglichene Work-Life-Balance. An den Standorten Breidenbach und Neubrandenburg profitieren die Mitarbeiter von modernen Arbeitsplätzen, Gesundheitsmanagement und zahlreichen Mitarbeiterevents, die das Wohlbefinden und die Teamdynamik stärken.

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Kontaktdaten:

Weber Maschinenbau GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Strategischer Einkäufer für Automatisierungstechnologie (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du mit deinem Know-how zur Effizienzsteigerung beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Firma im Blick hast, zögere nicht, dich initiativ zu bewerben. Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur und den Projekten, die sie umsetzen.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die auf dich warten. Halte deinen Lebenslauf aktuell und passe ihn an die jeweilige Position an, um deine Chancen zu maximieren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Strategischer Einkäufer für Automatisierungstechnologie (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Strategisches Denken
Vertragsgestaltung
Verhandlungsgeschick
Lieferantenmanagement
Marktanalyse
Kostenoptimierung
Bestandsoptimierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Automatisierungstechnologie in deiner Bewerbung durchscheinen.

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du Marktanalysen durchgeführt oder Verträge verhandelt hast – das macht einen großen Unterschied!

Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Weber Maschinenbau GmbH vorbereitet

Verstehe die Anforderungen der Stelle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des strategischen Einkäufers für Automatisierungstechnologie vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten in den Bereichen Vertragsgestaltung, Marktanalysen und Lieferantenmanagement dazu passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Einspar- und Effizienzpotenziale identifiziert und umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Problemlösungskompetenz und dein technisches Know-how zu demonstrieren.

Informiere dich über das Unternehmen

Recherchiere die Weber Gruppe und ihre Unternehmenskultur. Verstehe, wie sie arbeiten und welche Werte ihnen wichtig sind. So kannst du im Interview zeigen, dass du gut ins Team passt und die Unternehmensziele unterstützt.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen in der Rolle zu erfahren. Fragen zur Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen sind besonders relevant.