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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Wachstum unserer E-Commerce-Kanäle und manage wichtige Online-Partner.
- Arbeitgeber: Weber-Stephen-Deutschland GmbH, ein führendes Unternehmen im Bereich Outdoor-Kochen.
- Mitarbeitervorteile: Vollzeitstelle mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem dynamischen Team.
- Andere Informationen: Leidenschaft für Grillen und E-Commerce ist ein Plus!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Unternehmens und forme unvergessliche Grill-Erlebnisse.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrung in Vertrieb oder E-Commerce, analytisches Denken und Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
In 1952, George Stephen Sr. änderte die Welt des Grillens für immer, indem er den ikonischen Weber-Kessel erfand. Heute ist Weber ein globaler Marktführer in der Innovation des Grillens im Freien, angetrieben von der Leidenschaft, Menschen zusammenzubringen, um erstaunliche Erinnerungen und köstliches Essen zu schaffen. Wir bauen unser Erbe durch Innovation, Qualität und unvergessliche Grillerlebnisse weiter aus.
Rollenübersicht
Als Junior Key Account Manager E-Commerce (m/w/d) spielen Sie eine Schlüsselrolle bei der Unterstützung und dem Wachstum unserer digitalen Vertriebskanäle in Deutschland. In enger Zusammenarbeit mit dem EMEA Key Account Manager helfen Sie dabei, einige unserer wichtigsten Online-Partner, einschließlich Amazon und Otto, zu verwalten. Diese Rolle kombiniert Vertriebsunterstützung, Datenanalyse und Kampagnendurchführung – um sicherzustellen, dass Weber-Produkte mit Exzellenz präsentiert werden und herausragende Leistungen auf E-Commerce-Plattformen erzielen.
Hauptverantwortlichkeiten
- Unterstützung bei der Verwaltung und dem Wachstum strategischer E-Commerce-Konten (Amazon, Otto usw.)
- Hilfe bei der Vorbereitung und Umsetzung von Initiativen zur Steigerung der Verkaufsleistung
- Analyse von Verkaufszahlen, KPIs und Identifizierung von Verbesserungspotenzialen
- Unterstützung bei jährlichen Verhandlungen und Vorbereitung von Materialien für Kundenmeetings
- Koordination mit internen Teams (Supply Chain, Marketing, Finanzen) für einen nahtlosen Kundenservice
- Durchführung von Online-Verkaufs- und Marketingaktivitäten in Partnerschaft mit E-Commerce-Konten
- Überwachung von Markttrends und Wettbewerbern im digitalen Einzelhandel
- Unterstützung bei täglichen Aufgaben im Account Management und Reporting
- Überwachung und Optimierung von Produktdetailseiten (Texte, Bilder, A+ Inhalte) zur Verbesserung der Konversionsraten
- Sicherstellung einer konsistenten Markenrepräsentation über Online-Plattformen
- Analyse von Kundenbewertungen, Keyword-Rankings und Bestsellern zur Verbesserung der Sichtbarkeit
- Hilfe bei der Planung und Durchführung von Werbekampagnen (z.B. Sponsored Ads, Deals, Promotions)
- Pflege von Artikel- und Stammdaten, um Genauigkeit und Qualität sicherzustellen
- Beitrag zu saisonalen Aktivitäten, Produkteinführungen und Kampagnendurchführungen
- Zusammenarbeit bei der Prognose und der Bestandsplanung, um Lagerengpässe zu vermeiden
Über Sie
- Erste Berufserfahrung im Vertrieb, Key Account Management oder E-Commerce – idealerweise mit Amazon oder Otto
- Abschluss in Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
- Starkes analytisches Denken und Sicherheit im Umgang mit Zahlen und digitalen Tools
- Kundenorientiert mit hervorragenden Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
- Selbstmotiviert, strukturiert und proaktiv im Management von Aufgaben
- Fließend in Deutsch und Englisch, schriftlich und mündlich
- Begeisterung für E-Commerce und die Bereitschaft, in einem internationalen Markenumfeld zu wachsen
- Leidenschaft für das Grillen und Freude daran, den Weber-Lifestyle zu fördern
Bei Weber stellen wir nicht nur Grills her – wir helfen Menschen, unvergessliche Erlebnisse zu schaffen. Sie werden Teil eines leidenschaftlichen Teams, das sich darauf konzentriert, intelligentere, personalisierte und effizientere Unterstützungswege für Weber-Besitzer in ganz Europa zu schaffen.
Junior Key Account Manager Arbeitgeber: Weber-Stephen-Deutschland GmbH
Kontaktperson:
Weber-Stephen-Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Key Account Manager
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv und nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht, stelle Fragen und zeige dein Interesse an der Position als Junior Key Account Manager.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die Produkte von Weber genau unter die Lupe nimmst. Zeige, dass du die Marke verstehst und wie du zur Verbesserung der E-Commerce-Strategien beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Engagement und gibt dir die Möglichkeit, deine Bewerbung hervorzuheben.
✨Tipp Nummer 4
Sei bereit, über deine analytischen Fähigkeiten zu sprechen. Bereite Beispiele vor, wie du Daten genutzt hast, um Verkaufszahlen zu verbessern oder Kampagnen zu optimieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Key Account Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die Leidenschaft für E-Commerce und das Grillen haben – lass das in deinen Worten durchscheinen!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Erfolge erzielt hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du unser Team unterstützen kannst.
Achte auf Details!: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und alle relevanten Informationen enthält. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt uns, dass du organisiert und detailorientiert bist – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere offizielle Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Weber-Stephen-Deutschland GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Marke Weber
Mach dich mit der Geschichte und den Werten von Weber vertraut. Zeige in deinem Interview, dass du die Leidenschaft für das Grillen teilst und verstehst, wie wichtig es ist, unvergessliche Erlebnisse zu schaffen. Das wird dir helfen, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen.
✨Analysiere die E-Commerce-Landschaft
Informiere dich über aktuelle Trends im E-Commerce, insbesondere bei Plattformen wie Amazon und Otto. Bereite einige Beispiele vor, wie du diese Trends nutzen könntest, um die Verkaufszahlen zu steigern. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, zur Wachstumsstrategie beizutragen.
✨Bereite dich auf Zahlen und KPIs vor
Da die Rolle stark auf Datenanalyse basiert, solltest du dich mit grundlegenden KPIs im E-Commerce vertraut machen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du Verkaufszahlen analysieren und Verbesserungspotenziale identifizieren würdest. Das zeigt deine analytische Denkweise und dein Verständnis für die Branche.
✨Stelle Fragen zur Teamarbeit
Da die Position enge Zusammenarbeit mit verschiedenen internen Teams erfordert, stelle Fragen dazu, wie die Kommunikation zwischen Abteilungen funktioniert. Das zeigt dein Interesse an einer effektiven Zusammenarbeit und dass du die Bedeutung von Teamarbeit verstehst.