Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und implementiere Zollrichtlinien und koordiniere zollrelevante Prozesse.
- Unternehmen: WEBER-HYDRAULIK GMBH – ein international führendes Unternehmen in der Hydraulikbranche.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und zahlreiche Team-Events.
- Weitere Informationen: Verantwortungsvolle Aufgaben mit Freiraum für persönliche und fachliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Zollabwicklung in einem dynamischen und wertorientierten Team.
- Qualifikationen: Abschluss im Bereich Außenwirtschaft oder Zoll und praktische Erfahrung im Zollwesen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
WEBER-HYDRAULIK GMBH Güglingen Publiziert: 26.09.2026 Seit über 85 Jahren entwickeln wir Technologien, die weltweit für Bewegung und Sicherheit stehen. Als international aufgestellte Unternehmensgruppe mit rund 1.300 Mitarbeitenden und Standorten in Deutschland, Österreich und Polen vereinen wir unter unserem Dach vier starke Business Units in den Bereichen Hydraulik, Rettungstechnik, Ventiltechnik und Axialflussmotoren.
Kraft. Bewegung. Dynamik. WEBER-HYDRAULIK entwickelt maßgeschneiderte und funktionssichere Hydrauliklösungen für anspruchsvolle Anwendungen. Als international führender Spezialist fertigen wir Zylinder, Steuerblöcke, Lenk- und Federungssysteme, Ventile und Aggregate für mobile Arbeitsmaschinen, Nutzfahrzeuge und Werkzeugmaschinen sowie kompakte, effiziente und einfach integrierbare Antriebslösungen.
Dein Aufgabenspektrum
- Entwicklung und Implementierung einer gruppenweiten Zollrichtlinie sowie Etablierung einheitlicher Standards und Prozesse für Tarifierung, Präferenzursprung, Zollwertermittlung und zollrelevante Dokumentation
- Standardisierung und Weiterentwicklung der Zusammenarbeit mit Zollagenturen und externen Dienstleistern
- Konzeption und Aufbau eines gruppenweiten AEO-Konzepts einschließlich der erforderlichen Prozesse und organisatorischen Strukturen
- Entwicklung und Umsetzung eines zielgruppengerechten Schulungskonzepts für Einkauf und Logistik zu zoll- und außenwirtschaftlichen Themen
- Einführung eines internen Kontrollsystems (IKS) für Zoll
- Koordination REACH/PPWR/CBAM inkl. der Anbindung an das bestehende Rechtskataster
- Operative Durchführung von Zollanmeldungen und Tarifierungen für den Standort Güglingen
- Zentrale Ansprechperson für das zuständige Hauptzollamt sowie Koordination zollrelevanter Fragestellungen mit internen und externen Ansprechpartnern
Das Bringst Du Mit
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Außenwirtschaft, Zoll oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Fundierte praktische Expertise im Zollwesen, insbesondere in den Bereichen Warentarifierung, Präferenzrecht und Zollverfahren
- Erfahrung im Aufbau von standortübergreifenden Richtlinien/Prozessen
- Erste Kenntnisse im Bereich Produkt- und Umweltcompliance, insbesondere REACH, Verpackungsrecht/PPWR und CBAM, wünschenswert
- Ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsstärke
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Polnischkenntnisse von Vorteil
Wir Bieten Dir
- Work-Life-Balance: Vereinbarkeit von Beruf- und Privatleben, u. a. durch flexible Arbeitszeiten
- Arbeitsplatz: Verantwortungsvolle Aufgaben vom ersten Tag, Freiraum für fachliche und persönliche Weiterentwicklung sowie eine gezielte Einarbeitung und intensive Betreuung zu Ihrem Start
- Vergütung: Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg
- Team-Events: Regelmäßige Mitarbeiterevents wie z.B. Sommerfest, Grillevents
- Gesundheit: Jobrad, Gesundheitstage und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Atmosphäre: Eine teamorientierte, wertegeprägte, dynamische und freundliche Unternehmenskultur
Du bist interessiert an dieser beruflich spannenden Perspektive in einem erfolgreichen Unternehmen? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung. Laura Sigrist steht Dir zur ersten Kontaktaufnahme gerne zur Verfügung.
Group Compliance Manager – Zoll & Außenwirtschaft (m/w/d) inkl. operativer Zollabwicklung in Güglingen Arbeitgeber: WEBER SYSTEMS GROUP
WEBER-HYDRAULIK ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine verantwortungsvolle Rolle in einem dynamischen und internationalen Umfeld bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten fördert. Mit einer teamorientierten Unternehmenskultur und regelmäßigen Team-Events wird die persönliche und fachliche Weiterentwicklung unterstützt, was die Arbeit hier besonders bedeutungsvoll und bereichernd macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Group Compliance Manager – Zoll & Außenwirtschaft (m/w/d) inkl. operativer Zollabwicklung in Güglingen erhalten könntest
✨Mit Compliance-Events in Kontakt treten
Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von WEBER SYSTEMS GROUP treffen!
✨Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen
Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei WEBER SYSTEMS GROUP verschaffen.
✨Jetzt auf die richtige Stelle bei WEBER SYSTEMS GROUP bewerben!
Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei WEBER SYSTEMS GROUP zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!
✨Globalen Compliance-Netzwerke beitreten
Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei WEBER SYSTEMS GROUP den entscheidenden Vorteil verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Group Compliance Manager – Zoll & Außenwirtschaft (m/w/d) inkl. operativer Zollabwicklung in Güglingen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für WEBER SYSTEMS GROUP wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!
Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.
Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei WEBER SYSTEMS GROUP interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.
Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von WEBER SYSTEMS GROUP oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WEBER SYSTEMS GROUP vorbereitet
✨Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen
Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.
✨Motivation und Engagement für die Rolle
Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.
✨Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.
