Auf einen Blick
- Aufgaben: Verarbeite und schweiße Kunststoffe in einem innovativen Team.
- Unternehmen: Zukunftsorientiertes Unternehmen im Industriepark Schwarze Pumpe.
- Vorteile: Sichere Anstellung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachsendes Team mit tollen Karrierechancen in der Region.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kunststoffverarbeitung und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Kunststoffverarbeitung und Erfahrung im Schweißen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1050 - 1287 € pro Monat.
Für unser wachsendes Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und qualifizierten Kunststoffschlosser / Kunststoffschweißer (m/w/d). In dieser vielseitigen Position übernehmen Sie anspruchsvolle Aufgaben in der Verarbeitung und Schweißtechnik von Kunststoffen an unserer Betriebsstätte im Industriepark Schwarze Pumpe in Spremberg. Von dort aus betreuen wir unter anderem unsere Kunden in den Regionen Eisenhüttenstadt, Cottbus, Schwarzheide und Senftenberg. Wenn Sie eine neue Herausforderung suchen und Interesse an einem regionalen Einsatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen haben, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.
Freuen Sie sich auf Ihre neuen Aufgaben:
- Schlosserarbeiten im Rohrleitungsbau in der Abteilung Kunststoff
- Selbstständiges Vorrichten und Montieren von Rohrleitungen aus Kunststoff nach ISO oder Koordinaten
- De- und Montage von Flanschverbindungen, Rohrleitungen, Armaturen und Apparaten
- Schweißen, Kleben und Laminieren von Kunststoffleitungen
- Qualitätskontrolle von gefertigten Teilen sowie Dokumentation der durchgeführten Arbeiten
- Sicherstellung und Überwachung von Ordnung und Sicherheit im eigenen Tätigkeitsumfeld
- Allgemeine handwerkliche Tätigkeiten im Rohrleitungsbau
Anforderungen:
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker (m/w/d), Verfahrensmechaniker Kunststoff- und Kautschuktechnik (m/w/d), Gas– und Wasserinstallateur (m/w/d) mit Zusatzqualifikation in der Kunststoffverarbeitung
- Erfahrung in der Kunststoffverarbeitung und im Kunststoffschweißen
- Gute Kenntnisse bei der Montage von Kunststoffrohrleitungen
- Lesen von technischen Zeichnungen und Plänen
- Berufserfahrung mit chemischen und petrochemischen Anlagen wünschenswert, keine Voraussetzung
- Zuverlässige und qualitätsbewusste Arbeitsweise
- Gute Kenntnisse in Sicherheits-, Gesundheits- und Umweltschutz
Mitarbeiter (m/w/d) Kunststoff - Spremberg Arbeitgeber: Weber Unternehmensgruppe
Weber ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Hamburg nicht nur einen Job, sondern eine bedeutungsvolle Aufgabe mit Perspektive bietet. Mit 30 Tagen Urlaub, unbefristeten Arbeitsverträgen und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten schaffen wir eine unterstützende und dynamische Arbeitsumgebung, die auf langfristigen Erfolg und persönliche Entfaltung ausgerichtet ist. Zudem profitieren Sie von einem attraktiven Entgeltsystem und vielfältigen Gesundheitsangeboten, die Ihre Work-Life-Balance fördern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter (m/w/d) Kunststoff - Spremberg erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Webseiten regelmäßig. Oft gibt es dort aktuelle Stellenangebote, die nicht auf Jobportalen zu finden sind.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über deine Jobsuche. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Kunststoffverarbeitung am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Webseite! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleich, dass du Interesse an unserem Unternehmen hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter (m/w/d) Kunststoff - Spremberg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Kunststoffschlosser interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Kunststoffverarbeitung und im Schweißen. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Technische Kenntnisse hervorheben:Wenn du Erfahrung im Lesen von technischen Zeichnungen oder in der Montage von Kunststoffrohrleitungen hast, vergiss nicht, das zu erwähnen! Diese Fähigkeiten sind für uns besonders wichtig und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen schnell und einfach erhalten und du den besten Eindruck hinterlässt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Weber Unternehmensgruppe vorbereitet
✨Mach dich mit den Anforderungen vertraut
Lies die Stellenanzeige gründlich durch und mache dir Notizen zu den geforderten Qualifikationen. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die in der Anzeige beschrieben sind.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten im Kunststoffschweißen oder in der Montage von Rohrleitungen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenz während des Interviews zu untermauern.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Kunststoffverarbeitung und -schweißtechnik gut beherrschst. Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Branche, um im Gespräch kompetent wirken zu können.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu den nächsten Schritten im Auswahlprozess sind immer gut.
