Teamleitung (m/w/d) Privatkunden
Teamleitung (m/w/d) Privatkunden

Teamleitung (m/w/d) Privatkunden

Berlin Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und optimiere Kundenprozesse für höchste Qualität.
  • Arbeitgeber: Weberbank, eine vertrauenswürdige Privatbank in Berlin mit familiärer Kultur.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, mobiles Arbeiten, Gesundheitsmanagement und Mitarbeiterfeste.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kundenberatung und entwickle dein Team in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Mitarbeiterführung und bankkaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation.
  • Andere Informationen: Wertschätzende Unternehmenskultur und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Als Privatbank der Hauptstadt fühlt sich die Weberbank eng mit Berlin und seinen Menschen verbunden. Seit 1949 bieten wir privaten und institutionellen Anlegerinnen und Anleger eine umfassende Beratung. Wir sind die erste Wahl für Menschen, die ihr Vermögen in guten Händen wissen möchten. Unsere hervorragend ausgebildeten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind das, was die Weberbank ausmacht. Unsere Kultur ist geprägt von Wertschätzung, Eigenverantwortung, unternehmerischem Denken und einem hohen Maß an Loyalität.

Für unsere Abteilung Vertriebsunterstützung suchen wir für das Team „Auftragsmanagement Privatkunden“ ein Teamleitung (m/w/d) Privatkunden. Im Team Auftragsmanagement Privatkunden bilden Sie das starke Fundament unseres Vertriebsgefüges. Sie unterstützen aktiv die Vor- und Nachbereitung von Kundengesprächen und -aufträgen und übernehmen die qualitätsgesicherte Abwicklung prozessualer und regulatorischer Aufgaben. Mit Ihrer strukturierten Arbeitsweise schaffen Sie die fachliche Grundlage für effiziente Beratung und sichern höchste Qualitätsstandards.

  • Führung: Verantwortung für die Organisation und Steuerung von Prozessen und Arbeitsabläufen
  • Führung, Steuerung, Entwicklung und Motivation von Mitarbeitenden

Verantwortungsbereich:

  • Unterstützung und fachliche Begleitung des Teams bei der Durchführung kundenbezogener Aufträge
  • Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Bearbeitung aller anfallenden Geschäftsvorfälle
  • Qualitätssicherung von Kundeninformationen sowie Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Dokumentation von Kundenbeziehungen
  • Analyse, Optimierung und Neuentwicklung von Prozessen
  • Abstimmung mit relevanten Schnittstellen zur Einhaltung von Qualitätsstandards und regulatorischen Vorgaben
  • Unterstützung der Abteilungsleitung bei deren Wahrnehmung der Prozessverantwortung für die in der Prozesslandkarte definierten Prozesse
  • Umsetzung der mit der Abteilungsleitung festgesetzten Ziele und Aufgaben

Sie haben eine gewinnende und verbindliche Persönlichkeit, sind aufgeschlossen, kontaktfreudig und teamfähig. Vertriebliche Kompetenz, Kunden- und Leistungsorientierung sowie Qualitätsbewusstsein zeichnen Sie aus. Weiterhin besitzen Sie folgende Fähigkeiten:

  • Vorausschauendes Denken & lösungsorientiertes Handeln
  • Teamorientierung, Empathie und Belastbarkeit
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke
  • Hohe Kunden- und Serviceorientierung
  • Nachweisliche Erfahrung in der Mitarbeiterführung und -entwicklung sind wünschenswert

Fachliche Voraussetzungen:

  • Abgeschlossene bankkaufmännische Ausbildung, duales Studium mit Schwerpunkt Bank, erfolgreich abgeschlossenes Studium im Finanz- oder Wirtschaftsbereich oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung im Bereich Kundenservice
  • Erfahrung im Bankenumfeld
  • Sehr gute Kenntnisse der Produktpalette einer Bank
  • Sicherer Umgang mit digitalen Medien, insbesondere den MS Office Programmen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1)

Sie erwartet ein attraktiv gelegener Arbeitsplatz im schönen Berlin-Schmargendorf mit guter Verkehrsanbindung (BVG, Ringbahn Station Hohenzollerndamm). Wir pflegen eine wertschätzende und familiäre Unternehmenskultur. Neben einer attraktiven Vergütung bieten wir zahlreiche Sonderleistungen für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter:

  • Betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen
  • Personalentwicklung, Stärkencoaching und berufsbegleitende Förderungen
  • Variable Arbeitszeit und mobiles Arbeiten
  • Zuschuss zum BVG-Ticket und Fahrradleasing
  • Kooperation mit dem Fürstenberg Institut (kostenfreie und anonyme Mitarbeiter- und Führungskräfteberatung)
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Gesundheitstage, Grippeschutzimpfungen, Hautkrebsscreening, Massagen, umfangreiche Check-Ups, Kooperationen mit Fitnessstudios)
  • Zuschuss zum Mittagessen in Form von Menüschecks
  • Privater Unfallversicherungsschutz
  • Mitarbeiterfeste wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern
  • Mitarbeiterkonditionen für Bankdienstleistungen und Corporate Benefits

Erfahrungslevel: Mit Personalverantwortung, Mit Berufserfahrung

Teamleitung (m/w/d) Privatkunden Arbeitgeber: Weberbank AG

Die Weberbank ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Berlin-Schmargendorf nicht nur eine attraktive Vergütung, sondern auch zahlreiche Sonderleistungen bietet. Unsere wertschätzende und familiäre Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Entwicklung durch gezielte Personalentwicklung und Stärkencoaching. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, einem modernen Arbeitsplatz und einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement, das Ihr Wohlbefinden in den Mittelpunkt stellt.
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Kontaktperson:

Weberbank AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamleitung (m/w/d) Privatkunden

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über die Weberbank, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen der Teamleitung. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.

Tipp Nummer 3

Präsentiere deine Erfolge! Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Führungsstärke und Kundenorientierung unter Beweis stellen. Zahlen und Ergebnisse sprechen oft lauter als Worte.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse an der Weberbank und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung (m/w/d) Privatkunden

Führungskompetenz
Teamorientierung
Kommunikationsstärke
Kunden- und Serviceorientierung
Qualitätsbewusstsein
Analytisches Denken
Prozessoptimierung
Empathie
Belastbarkeit
Erfahrung im Kundenservice
Kenntnisse der Produktpalette einer Bank
Sicherer Umgang mit MS Office
Deutschkenntnisse (C1)
Vorausschauendes Denken
Lösungsorientiertes Handeln

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende in deinem Anschreiben eine authentische Sprache und erzähle uns, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Gliedere dein Anschreiben klar und übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Informationen über dich erfassen können. Ein klarer Aufbau zeigt auch deine organisatorischen Fähigkeiten!

Qualität vor Quantität!: Statt viele allgemeine Informationen zu geben, konzentriere dich auf relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die zu der Position passen. Zeige uns, wie deine bisherigen Erfolge und Kenntnisse direkt auf die Anforderungen der Teamleitung Privatkunden einzahlen.

Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular auf der Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem Traumjob!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Weberbank AG vorbereitest

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über die Werte und die Kultur der Weberbank. Zeige in deinem Interview, dass du die Bedeutung von Wertschätzung, Eigenverantwortung und Loyalität verstehst und bereit bist, diese Werte zu leben.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Teamleitung klar zu demonstrieren.

Zeige deine Kundenorientierung

Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du in der Vergangenheit Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast. Betone deine Fähigkeit, auf die Bedürfnisse der Kunden einzugehen und qualitativ hochwertige Dienstleistungen zu bieten.

Frage nach den Prozessen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den bestehenden Prozessen und Abläufen im Team Auftragsmanagement Privatkunden zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Position und deine Bereitschaft, aktiv zur Optimierung beizutragen.

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Weberbank AG
Standort: Berlin
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