Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue LinkedIn als Lead-Kanal aus und entwickle kreativen Content für Banken und FinTechs.
- Unternehmen: WebID – ein führender Player im Zukunftsmarkt der digitalen Identität.
- Vorteile: 50% Zuschuss zum Deutschlandticket, Gesundheitsangebote und moderne Arbeitsplätze.
- Weitere Informationen: Gemeinsame Events, Obstkorb und flexible Arbeitsbedingungen warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Identität mit und habe echten Impact in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Social-Media-Bereich und Routine mit KI-Tools.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47700 - 58300 € pro Jahr.
Du baust LinkedIn als Lead-Kanal weiter aus und verantwortest LinkedIn-sourced SQLs und Cost per Lead – organisch wie über Paid-Kampagnen.
Du steuerst unsere Performance-Agentur: Briefing, Budgetführung, Entscheidung, Reporting.
Du entwickelst Content für Compliance-, Risk- und Digital-Verantwortliche in Banken, Versicherungen und FinTechs – hands-on erstellt, mit KI-Tools als selbstverständlichem Teil deines Handwerks.
Du betreibst aktives Community Management und baust unser Employee-Advocacy-Programm auf.
Du entwickelst neue Formate und Kanäle: LinkedIn-Newsletter, Webinare als Lead-Brücke, YouTube für Erklärformate.
Mehrjährige Erfahrung im B2B-Social-Media- oder Demand-Generation-Umfeld – wir schauen darauf, was du gebaut hast, nicht auf die Zahl der Jahre.
Nachweisbare Erfahrung mit LinkedIn als Lead-Kanal, inklusive LinkedIn Campaign Manager.
Routine mit KI-Tools in der Content-Produktion.
Erfahrung mit HubSpot, Salesforce oder vergleichbaren Systemen sowie in der Steuerung von Agenturen inklusive Budgetverantwortung.
Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse. Erfahrung im regulierten B2B-Umfeld (FinTech, RegTech, Banken, Versicherungen) von Vorteil.
Wenn du genau soviel Spaß daran hast, die Welt der digitalen Identität weiterzuentwickeln und somit einen echten Mehrwert zu schaffen, freuen wir uns auf deine Bewerbung.
(Senior) Social Media Manager (m/w/d) - Befristet auf 18 Monate Arbeitgeber: WebID Solutions
WebID ist ein innovativer Arbeitgeber, der dir als (Senior) Social Media Manager die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Team zu arbeiten, das die Zukunft der digitalen Identität gestaltet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeitergesundheit und -wohlbefinden, modernen Arbeitsplätzen und flexiblen Mobilitätslösungen wie dem Jobrad, fördert WebID eine positive und kreative Arbeitskultur. Zudem erwarten dich zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem zukunftsorientierten Markt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so (Senior) Social Media Manager (m/w/d) - Befristet auf 18 Monate erhalten könntest
✨Networking bei Marketing-Events
Such dir lokale Marketing-Events oder Meetups, bei denen du potenzielle Arbeitgeber und andere kreative Köpfe treffen kannst. Das direkte Kennenlernen kann dir helfen, Kontakte zu knüpfen und deinem nächsten Schritt im Marketing näherzukommen.
✨Werde sichtbar auf Social Media
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Instagram, um deine Marketing-Kampagnen oder Projekte zu teilen. Zeig, was du draufhast, und zieh die Aufmerksamkeit von Unternehmen wie WebID Solutions auf dich.
✨Praktika zur Türöffner nutzen
Nutze die Chance, befristete Positionen als Sprungbrett zu sehen! Selbst wenn es nur für ein Jahr ist, schnapp dir die Gelegenheiten und zeig, was in dir steckt. Die meisten Unternehmen, darunter vielleicht auch WebID Solutions, suchen nach talentierten Leuten, die sie langfristig ins Team holen können.
✨Direkte Bewerbung bei WebID Solutions
Gehe den direkten Weg und bewirb dich über unsere Website! Oft werden Stellen hier zuerst veröffentlicht, und du hast die besten Chancen, direkt ins Gespräch zu kommen. Je schneller, desto besser – wir warten auf dich!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Social Media Manager (m/w/d) - Befristet auf 18 Monate mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Kreativität im Portfolio!:Im Marketing ist Kreativität das A und O. Sei sicher, dass dein Portfolio eine Auswahl deiner besten Arbeiten enthält. Das können Werbetexte, Social-Media-Kampagnen oder sogar einfache Grafiken sein. Je vielfältiger, desto besser! Das zeigt uns, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Sprich die Sprache unseres Unternehmens!:Jeder Marketingbereich hat seine eigene spezifische Sprache. Versuche in deinem Anschreiben, die Punkte anzusprechen, die gerade für WebID Solutions wichtig sind. Zeig uns, dass du die Trends und Herausforderungen der Branche verstehst und zeige auch, wie deine bisherigen Erfahrungen dazu passen.
Mix aus Motivation und Expertise!:Als befristete Stelle möchten wir sehen, dass du nicht nur das nötige Wissen mitbringst, sondern auch motiviert bist, in kurzer Zeit wirklich etwas zu bewegen. Schreiben dir ein Anschreiben, das zeigt, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und wie du deinen Beitrag leisten kannst!
Starkes LinkedIn-Profil!:Dein LinkedIn-Profil sollte nicht zu kurz kommen! Es ist eine wichtige Plattform für Marketingprofis. Stelle sicher, dass dein Profil aktuell ist und deine besten Projekte sowie Erfolge widerspiegelt. Das kann uns helfen, ein besseres Bild von dir zu bekommen, während wir deine Bewerbung prüfen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WebID Solutions vorbereitet
✨Mach dein Marketing-Wissen sichtbar
Bereite dich darauf vor, über aktuelle Marketing-Trends und erfolgreiche Kampagnen zu sprechen, die du verfolgt hast. In einem befristeten Job bei WebID Solutions könnte es wichtig sein, dass du demonstrierst, dass du die neuesten Werkzeuge und Strategien im Marketing beherrschst.
✨Dein Portfolio spricht für dich
Wenn du ein Praktikum oder einen befristeten Job anstrebst, erstell dein eigenes Portfolio mit Beispielen von Projekten, an denen du gearbeitet hast. Zeig, was du kannst, sei es durch Social Media Kampagnen, Content Creation oder digitale Marketingstrategien. Das hilft uns zu sehen, wie du denkst und arbeitest.
✨Bereite dich auf kreative Case Studies vor
In einer Marketing-Interviewrunde kann es sein, dass du über fiktive Szenarien nachdenken musst. Übe, wie du Kampagnen für verschiedene Zielgruppen entwickeln würdest und sei bereit, deine Entscheidungsfindung zu erklären. Das zeigt, dass du kreativ und analytisch an Herausforderungen herangehst.
✨Setze auf Teamarbeit und Flexibilität
Bei einem befristeten Position ist es wichtig, dass du zeigst, wie gut du im Team arbeitest und schnell auf Veränderungen reagieren kannst. Betone deine bisherigen Erfahrungen, wo du in einem dynamischen Umfeld agiert hast – das wird WebID Solutions überzeugen, dass du der richtige fit bist.
