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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser SEO-Team und entwickle innovative Strategien für namhafte Online-Shops.
- Arbeitgeber: Webworks ist eine dynamische Online-Marketing-Agentur, die 2012 gegründet wurde und zur Customer Collective Gruppe gehört.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, eine gelebte Work-Life-Balance und regelmäßige Team-Events.
- Warum dieser Job: Übernimm Verantwortung in einem kreativen Umfeld und arbeite an spannenden Projekten mit großen Kunden.
- Gewünschte Qualifikationen: Technischer Background und Erfahrung im (technischen) SEO sind erforderlich; Führungserfahrung ist ein Plus.
- Andere Informationen: Sei Teil eines ambitionierten Teams mit direktem Draht zur Geschäftsführung und Raum für eigene Ideen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Du hast Lust, die Beratungs-Aktivitäten von Webworks weiter auszubauen und in einem coolen Team, das für die Online Marketing Welt brennt , die Leitung unseres SEO-Teams zu übernehmen? Du willst dich nicht inhouse nur auf einen Kunden fokussieren, sondern mit unterschiedlichen, namhaften Playern der Online-Welt zusammenarbeiten? Du suchst ein Umfeld, in dem du Verantwortung übernehmen und dich an spannenden Projekten ausprobieren kannst?
Dann bist du bei uns genau richtig!
Webworks wurde 2012 von unserem Gründer Bernie ins Leben gerufen. Als Zalando-Mitarbeiter der ersten Stunde hat er den enormen Boom und die rasanten Entwicklungen der Internetbranche von Anfang an miterlebt und sich über die Jahre einen breiten Erfahrungsschatz im Online-Marketing aufgebaut.
Als Online Marketing Agentur bieten wir Online-Shops die Schlüsselfunktionen eines erfolgreichen Online-Vertriebs an. Wir unterstützen unsere Kunden beim Aufbau, Ausbau oder der Optimierung aller relevanten Online Marketing Kanäle: SEO, SEA, Paid Social und Amazon Ads.
Seit Juni 2022 gehört Webworks zur internationalen Agenturgruppe „Customer Collective“ mit Sitz in Deutschland, Belgien und den Niederlanden. Customer Collective vereint die 5 wichtigsten Kompetenzfelder für den Online Erfolg in einer Hand: Online Strategie-Beratung, Performance Marketing, Branding, Daten, Technology und Digital Acceleration.
D eine Aufgaben:
- Du übernimmst die Verantwortung für unser SEO-Team, bestehend aus aktuell drei Mitarbeitenden, zudem verantwortet du die Führung unserer externen Agenturpartner und Dienstleister
- Du entwickelst unsere SEO-Strategie und die Positionierung im Markt weiter
- Du bist aktiv in die Erreichung unserer ambitionierten Agentur-Ziele, wie z.B. Kundenzufriedenheit, Retention, Umsatzwachstum und Deckungsbeitrag involviert
- Du fungierst als Sparringspartner:in gegenüber der Geschäftsführung, deinem Team und unserem SEA-Teamlead Manuel
- Du motivierst unsere Mitarbeitenden und vermittelst ihnen ein klares strategisches Zielbild / eine klare Vision für deinen Bereich
- Du strukturierst den SEO-Bereich zielgerichtet und verteilst Aufgabenpakete entsprechend der Kompetenzen und Fähigkeiten deiner Mitarbeitenden
- Du fungierst als kompetenter Ansprechpartner für dein Team und hast ein Ohr für die Anliegen deiner Mitarbeiter:innen
- Du übernimmst die Betreuung von großen Kunden
Auf diese Benefits darfst du dich freuen:
- Du bist Teil ein ambitionierten Managementteams – du hast den direkten Draht zur Geschäftsführung und bist u.a. durch unsere halbjährlich (meist auf Mallorca) stattfindenden Strategietage aktiv an der Unternehmensentwicklung beteiligt
- Gelebte Work-Life-Balance – trotz Agenturgeschäft machen bei uns alle pünktlich Feierabend. Nachtschichten bis 23 Uhr kennen wir nur aus Erzählungen
- Flexible Arbeitszeiten – ob Frühaufsteher oder Langschläfer, du weißt selbst am besten, wann du am produktivsten bist
- Ein helles und zentral gelegenes Büro in Berlin Mitte
- Ein tolles Team – nicht nur bei unseren Kundenprojekten, sondern auch bei unseren regelmäßigen Team Veranstaltungen auf dem Grill-Boot oder im Escape Room ist gute Laune garantiert
- Zusammenarbeit mit erfahrenen Online Marketern – wir teilen unseren Wissensschatz und unsere Erfahrungen gerne mit dir!
- Betreuung von großen Accounts auf Agentur-Seite – die Arbeit als inhouse Online Marketing Mitarbeiter ist dir zu eintönig? Bei uns bekommst du die Abwechslung, die deinen Arbeitstag spannend macht und dir eine extrem steile Lernkurve verspricht = das perfekte Umfeld, um Verantwortung zu übernehmen und zu wachsen
- Platz für eigene Ideen – wir sind groß genug, um große Kunden zu betreuen und klein genug, um jedem im Team Gehör zu geben. Daher freuen wir uns über deine Ideen und Initiative!
Das lässt uns aufhorchen:
- Du hast einen technischen Background und kannst einschlägige Erfahrungen im (technischen) SEO vorweisen
- Idealerweise hast du bereits Agenturerfahrungen gesammelt und/oder warst im E-Commerce Bereich tätig
- Du konntest bereits erste Führungserfahrung sammeln
- Gute Kenntnisse der digitalen SEO-Tools und -analysen
- Hohe Eigenmotivation, Proaktivität sowie starke Führungs- und Team-Managementfähigkeiten zeichnen dich aus
- Hervorragende Kommunikations-, Verhandlungs- und Sozialkompetenzen
- Fähigkeit, dich an wechselnde Technologien anzupassen
Wir freuen uns auf Dich und Deine aussagekräftige Bewerbung inklusive Deines frühestmöglichen Eintrittstermins.
#J-18808-Ljbffr
Head of SEO (m/w/d) bei DER Anlaufstelle für namhafte Online Shops Arbeitgeber: webworks
Kontaktperson:
webworks HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of SEO (m/w/d) bei DER Anlaufstelle für namhafte Online Shops
✨Tip Nummer 1
Netzwerke mit anderen SEO-Profis und Online-Marketing-Experten. Besuche relevante Konferenzen oder Meetups, um Kontakte zu knüpfen und dein Wissen zu erweitern. Diese Verbindungen können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen für die Position bei Webworks.
✨Tip Nummer 2
Halte dich über die neuesten Trends und Entwicklungen im SEO-Bereich auf dem Laufenden. Abonniere Fachblogs, Podcasts oder Newsletter, um immer informiert zu sein. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, in Gesprächen während des Auswahlprozesses zu glänzen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, wo du Teams geleitet oder Projekte erfolgreich umgesetzt hast. Dies wird dir helfen, dich als geeigneten Kandidaten für die Rolle des Head of SEO zu positionieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Online-Marketing-Welt. Teile deine eigenen Ideen zur Weiterentwicklung von SEO-Strategien oder zur Verbesserung der Kundenzufriedenheit. Dies kann in einem Gespräch oder während eines Interviews einen bleibenden Eindruck hinterlassen und deine Motivation unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of SEO (m/w/d) bei DER Anlaufstelle für namhafte Online Shops
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensvision: Informiere dich über Webworks und deren Position im Online-Marketing. Verstehe die Ziele des Unternehmens und wie du mit deiner SEO-Expertise dazu beitragen kannst.
Betone deine Führungskompetenzen: Da die Rolle die Leitung eines Teams umfasst, solltest du in deinem Anschreiben und Lebenslauf deine bisherigen Erfahrungen in der Teamführung und Mitarbeiterentwicklung klar hervorheben.
Zeige deine technische SEO-Expertise: Stelle sicher, dass du deine technischen Fähigkeiten im SEO-Bereich detailliert darstellst. Nenne spezifische Tools und Techniken, die du beherrschst, um deine Eignung zu untermauern.
Persönliche Note: Füge eine persönliche Note hinzu, indem du erklärst, warum du leidenschaftlich an der Arbeit im Online-Marketing interessiert bist und was dich an der Zusammenarbeit mit namhaften Kunden reizt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei webworks vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für SEO
Bereite dich darauf vor, deine Begeisterung für SEO und Online-Marketing zu zeigen. Sprich über aktuelle Trends, Tools und Strategien, die du für wichtig hältst, und wie du diese in der Vergangenheit erfolgreich angewendet hast.
✨Führe Beispiele deiner Führungserfahrung an
Da die Position Führungsverantwortung beinhaltet, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere bereit haben, in denen du Teams geleitet oder motiviert hast. Zeige, wie du strategische Ziele erreicht und dein Team unterstützt hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu SEO-Tools und -Analysen. Stelle sicher, dass du mit den gängigen Tools vertraut bist und deren Anwendung in verschiedenen Projekten erklären kannst. Dies zeigt deine Expertise und deinen technischen Hintergrund.
✨Sei bereit, deine Vision zu teilen
Überlege dir, wie du die SEO-Strategie des Unternehmens weiterentwickeln würdest. Teile deine Ideen zur Positionierung im Markt und wie du die Zusammenarbeit mit externen Partnern gestalten würdest. Dies zeigt, dass du proaktiv denkst und Verantwortung übernehmen möchtest.
