Junior Produktmanager (m/w/d)

Junior Produktmanager (m/w/d)

Bonn Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze spannende Produktentwicklungsprojekte und koordiniere Teams.
  • Arbeitgeber: Persönliches, mittelständisches Unternehmen mit einer offenen Du-Kultur.
  • Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Produkte in einem dynamischen Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in BWL oder Produktmanagement und erste Erfahrungen im Projektmanagement.
  • Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Remote- oder Hybridarbeit.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Junior Produktmanager (m/w/d).

Was Dich bei uns erwartet:

  • Spannende Projekte mit Gestaltungsspielraum: Erwünschte Neugierde und Verantwortungsübernahme in einem dynamischen Umfeld mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten und einer abwechslungsreichen Tätigkeit.
  • Kollegialität: Ein respektvolles und wertschätzendes Miteinander in einem mittelständischen, persönlichen und nahbaren Unternehmen.
  • Gelebte „Du-Kultur“: Austausch auf Augenhöhe über alle Ebenen sowie kurze Entscheidungswege.
  • Vergütung: Eine wettbewerbsfähige Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
  • Benefits: Zugang zur betrieblichen Altersvorsorge (inkl. Arbeitgeberzuschuss) und Corporate Benefits Portal.
  • New Work: Flexible Arbeitszeit- und Arbeitsplatzgestaltung (Remote und Hybrid).

Dein Aufgabengebiet:

  • Operative Unterstützung bei der Steuerung von Produktentwicklungsprojekten.
  • Erstellung klarer Produktbriefings und Anforderungsdefinitionen für interne Abteilungen und externe Dienstleister.
  • Erstellung, Koordination und Nachverfolgung von Timelines, Meilensteinen und Budgets.
  • Organisation und Dokumentation von Projektmeetings.
  • Ansprechpartner und operative Schnittstelle zwischen Einkauf, Vertrieb, Marketing, Qualitätssicherung und externen Partnern.
  • Pflege und Verwaltung von Produktstammdaten im ERP- und PIM-System.
  • Erstellung von Kalkulationen, Wettbewerbsanalysen und Präsentationen.

Was bringst Du mit:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Produktmanagement oder vergleichbare Qualifikation.
  • Erste Erfahrung im Produktmanagement, Projektmanagement oder in einer koordinierenden Funktion.
  • Sehr strukturierte, sorgfältige und prozessorientierte Arbeitsweise.
  • Gute organisatorische Fähigkeiten und Hands-on-Mentalität.
  • Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Erfahrung mit ERP- oder PIM-Systemen.
  • Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

Junior Produktmanager (m/w/d) Arbeitgeber: Weck glass and packaging GmbH

Als Junior Produktmanager (m/w/d) in unserem mittelständischen Unternehmen erwartet Dich ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das durch Kollegialität und eine gelebte Du-Kultur geprägt ist. Wir bieten Dir spannende Projekte mit viel Gestaltungsspielraum, flexible Arbeitszeitmodelle sowie attraktive Benefits wie betriebliche Altersvorsorge und ein Corporate Benefits Portal, die Deine persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen.
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Kontaktperson:

Weck glass and packaging GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Junior Produktmanager (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Projekten, an denen sie arbeiten.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Produkte, die sie anbieten. Überlege dir, wie du deine bisherigen Erfahrungen im Produktmanagement einbringen kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl für das Team bist.

Tipp Nummer 3

Nutze unser Netzwerk! Wenn du dich über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Wir sind hier, um dir zu helfen und können dir wertvolle Tipps geben, wie du dich am besten präsentieren kannst.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Neugierde! In einem dynamischen Umfeld ist es wichtig, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und neue Ideen einzubringen. Sei offen für Feedback und zeige, dass du bereit bist, dazuzulernen und dich weiterzuentwickeln.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Produktmanager (m/w/d)

Produktmanagement
Projektmanagement
Erstellung von Produktbriefings
Anforderungsdefinitionen
Timelines und Meilensteine koordinieren
Budgetverwaltung
Organisation von Projektmeetings
Kommunikationsstärke
Teamfähigkeit
MS Office
ERP-Systeme
PIM-Systeme
Wettbewerbsanalysen
Präsentationsfähigkeiten
Strukturierte Arbeitsweise

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine lockere, aber professionelle Sprache und lass deine Begeisterung für die Position als Junior Produktmanager durchscheinen.

Klarheit ist der Schlüssel: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deine Unterlagen gut und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen zu deiner Person und deinen Erfahrungen leicht zu finden sind.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Nutze die Stellenbeschreibung als Leitfaden! Zeige, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen passen. Das macht es uns leichter, zu sehen, dass du die richtige Person für das Team bist.

Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Weck glass and packaging GmbH vorbereitest

Verstehe die Rolle des Junior Produktmanagers

Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen des Junior Produktmanagers vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den beschriebenen Aufgaben passen und bereite konkrete Beispiele vor, um dies im Interview zu verdeutlichen.

Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit vor

Da Kollegialität und Teamfähigkeit wichtig sind, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.

Zeige deine Neugierde und Kreativität

In einem dynamischen Umfeld ist es wichtig, neugierig und kreativ zu sein. Bereite einige Ideen oder Vorschläge vor, wie du zur Weiterentwicklung von Produkten beitragen könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Haltung.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die 'Du-Kultur' und die Arbeitsweise im Unternehmen zu erfahren. Stelle Fragen, die zeigen, dass du an einer respektvollen und wertschätzenden Zusammenarbeit interessiert bist. Das hinterlässt einen positiven Eindruck.

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Weck glass and packaging GmbH
Standort: Bonn
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