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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Auftragsannahme, -bearbeitung und Kommunikation mit verschiedenen Schnittstellen.
- Arbeitgeber: WEG Germany GmbH, führender Hersteller für nachhaltige Elektromotoren.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Sportangebote und exklusive Rabatte.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und unterstütze nachhaltige Lösungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, Erfahrung in der Auftragsabwicklung und gute SAP-Kenntnisse.
- Andere Informationen: Freundliches Arbeitsklima und regelmäßige Firmenevents.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die WEG Germany GmbH ist Teil des globalen Industriekonzerns WEG. Wir gehören zu einem der weltweit führenden Hersteller für ökologisch nachhaltige Elektromotoren, Automationsprodukte und -systeme. Wir sorgen mit weltweit über 45.000 Mitarbeitern für den Antrieb, der verschiedensten industriellen Bedürfnisse im B2B-Geschäft. WEG will auch weiterhin schnell und nachhaltig wachsen. Der Schlüssel dazu ist fortlaufende Investition in Innovation und Teamwork. Den Mitarbeitern von WEG geht es darum, Menschen beim Erreichen ihrer Ziele zu unterstützen und dabei die Werte des Unternehmens zu leben. Wir arbeiten als Team in einer freundlichen Atmosphäre, die den Austausch von Ideen ermöglicht. Wir kommen zusammen und teilen Wissen und Fähigkeiten, um unseren Entscheidungsprozess kontinuierlich zu verbessern.
Ihre Aufgaben:
- Auftragsannahme und -bearbeitung
- Disposition von Aufträgen
- Prüfung der Aufträge auf Übereinstimmung mit Angeboten bzw. Rahmenabkommen
- Schnittstellenfunktion zu den Bereichen Werkstatt und Versand
- Reklamationsbearbeitung wie z. B. Falschlieferungen, Transportschäden und Mengenabweichungen bei Lieferungen
- Pflege des aktuellen ERP Systems
- Kontakthaltung zu unseren Produktionseinheiten
- Klärung von Fertigungsmöglichkeiten und Lieferterminen sowie Lieferterminüberwachung
- Mündliche und schriftliche Kommunikation mit allen betroffenen Schnittstellen (Außendienst, technischer Vertrieb, Kunden, weiteren Abteilungen und Dienstleistern)
- Kooperation bei der Einkaufsabwicklung bis zum Versand
- Einteilung der Werkstattaufträge
Was Sie mitbringen sollten:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit technischen Kenntnissen
- Berufserfahrung in der Auftragsabwicklung (Vertrieb)
- Schnelle Auffassungsgabe und Flexibilität
- Selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch
- Gute Kenntnisse in der Anwendung von SAP R/3
- Gute PC-Kenntnisse in MS Office (Outlook, Excel und Word)
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
Was für uns selbstverständlich ist:
- Finanzielle Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Angemessene Vergütung
- 30 Tage Urlaub
- Urban Sports Club Mitgliedschaft für vielfältige Sportangebote
- Exklusive Corporate Benefits
- Rabatte bei Top-Marken
- Gruppenunfallversicherung für Ihre Sicherheit
- Kostenlose Sprachlernplattform Voxy (Auswahl aus 6 Sprachen)
- Herzliches Team & angenehmes Arbeitsklima
- Regelmäßige Firmenevents für gemeinsamen Spaß
Sie sind neugierig geworden? Dann möchten wir Sie gerne kennenlernen. Senden Sie uns bitte Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zur Einkommensvorstellung und der frühestmöglichen Verfügbarkeit per E-Mail an wg-hr@weg.net. Teilen Sie uns gerne im Anschreiben mit, was Sie dazu bewegt, sich bei WEG zu bewerben. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Fachkraft (m/w/d) Auftragssteuerung & Vertriebsinnendienst Arbeitgeber: WEG Germany GmbH
Kontaktperson:
WEG Germany GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachkraft (m/w/d) Auftragssteuerung & Vertriebsinnendienst
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Werte von WEG verstehst und lebst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch Informationen über unser Team und unsere Unternehmenskultur.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Branche! Informiere dich über aktuelle Trends in der Elektromotoren- und Automationsbranche und bringe diese Insights in dein Gespräch ein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachkraft (m/w/d) Auftragssteuerung & Vertriebsinnendienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich: Erzähl uns, warum du dich für die Stelle bei WEG interessierst und was dich motiviert. Ein persönlicher Bezug macht deine Bewerbung einzigartig und zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast.
Zeig deine Erfahrungen: Betone in deinem Lebenslauf deine relevanten Erfahrungen in der Auftragsabwicklung und im Vertrieb. Wir wollen sehen, was du drauf hast und wie du unser Team unterstützen kannst!
Achte auf die Details: Stelle sicher, dass deine Unterlagen fehlerfrei sind. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WEG Germany GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über WEG Germany GmbH zu erfahren. Schau dir ihre Produkte, Werte und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Auftragsabwicklung und Kommunikation unter Beweis stellen. So kannst du während des Interviews anschaulich zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Fragen zur Stelle vorbereiten
Überlege dir im Voraus Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamstruktur, den täglichen Aufgaben oder den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Da die Kommunikation und Teamarbeit bei WEG wichtig sind, solltest du während des Interviews auch deine Soft Skills betonen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du mit verschiedenen Schnittstellen kommunizierst.