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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze benachteiligte Jugendliche in ihrer persönlichen und sozialen Entwicklung.
- Arbeitgeber: Wegbegleiter ist ein gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, einen positiven Einfluss zu haben.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Sozialpädagogik oder verwandten Bereichen erforderlich.
- Andere Informationen: Standorte: Gummersbach, Stralsund, Limburg, Schwerin, Solingen, Bonn, Waldbröl, Neustadt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Auf der Grundlage eines ganzheitlichen Ansatzes bietet Wegbegleiter als gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe benachteiligten jungen Menschen, die aufgrund ihrer bisherigen Lebensbiographie keine Perspektive zu einer positiven persönlichen und sozialen Entwicklung haben und/oder besonderen Gefährdungen ausgesetzt sind, eine beziehungsorientierte Jugendhilfemaßnahme.
Zur Durchführung stationärer, individualpädagogischer Maßnahmen suchen wir in Gummersbach, Stralsund, Limburg, Schwerin, Solingen, Bonn, Waldbröl, Neustadt engagierte Pädagogische Fachkräfte / Sozialpädagogen / Sozialarbeiter / Heilerziehungspfleger / Erzieher (m/w/d).
Pädagogische Fachkräfte / Sozialpädagogen / Sozialarbeiter /Heilerziehungspfleger / Erzieher (m/w/d) Arbeitgeber: Wegbegleiter - Jugendhilfe nach Maß gemeinnützige GmbH
Kontaktperson:
Wegbegleiter - Jugendhilfe nach Maß gemeinnützige GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkräfte / Sozialpädagogen / Sozialarbeiter /Heilerziehungspfleger / Erzieher (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen, mit denen benachteiligte junge Menschen konfrontiert sind. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für ihre Lebensrealitäten hast und wie du ihnen helfen kannst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Bereich der Jugendhilfe. Besuche relevante Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Organisation und deren Ansätze zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf deine Erfahrungen mit verschiedenen pädagogischen Ansätzen beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit jungen Menschen. Teile persönliche Geschichten oder Erfahrungen, die deine Motivation verdeutlichen und warum du gerade bei uns arbeiten möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkräfte / Sozialpädagogen / Sozialarbeiter /Heilerziehungspfleger / Erzieher (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Organisation: Informiere dich über Wegbegleiter und deren Ansatz in der Kinder- und Jugendhilfe. Verstehe, wie sie benachteiligten jungen Menschen helfen und welche Werte sie vertreten.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen im Bereich der sozialen Arbeit oder Pädagogik hervorhebt. Betone deine Fähigkeiten im Umgang mit benachteiligten Jugendlichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Erfahrungen und Werte mit den Zielen von Wegbegleiter übereinstimmen.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und professionell wirken.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wegbegleiter - Jugendhilfe nach Maß gemeinnützige GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Mission der Organisation
Informiere dich gründlich über die Werte und Ziele von Wegbegleiter. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der beziehungsorientierten Jugendhilfemaßnahmen verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du erfolgreich mit benachteiligten jungen Menschen gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige Empathie und Verständnis
In diesem Berufsfeld ist Empathie entscheidend. Sei bereit, über deine Ansichten zur Unterstützung von Jugendlichen in schwierigen Lebenslagen zu sprechen und wie du ihnen helfen kannst, positive Perspektiven zu entwickeln.
✨Stelle Fragen zur Teamkultur
Frage während des Interviews nach der Teamdynamik und den Arbeitsmethoden. Dies zeigt dein Interesse an einer positiven Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob die Organisation gut zu dir passt.
