Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Projektleitung und arbeite an spannenden Materialflusslösungen.
- Unternehmen: Wegener+Stapel GmbH, ein innovativer Partner für Automatisierung in der Industrie.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, unbefristete Festanstellung und Bike-Leasing.
- Weitere Informationen: Erlebe persönliche Weiterentwicklung und spannende Projekte in einem kollegialen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automatisierung und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Studium im Maschinenbau oder Elektrotechnik und gute Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Einleitung
Die Wegener+Stapel Gmb H & Co.
KG in Bergen ist ein erfolgreicher Systempartner für Materialflusslösungen, welcher im nationalen und internationalen Umfeld bei namhaften Automobilherstellern und in der Industrie tätig ist.
Das Unternehmen realisiert innerbetrieblichen Materialfluß und Verkettungssysteme für die automatische Fertigung in Produktion und Distribution. 50 Mitarbeiter\*innen projektieren, konstruieren, bauen und vertreiben weltweit Neuanlagen oder Erweiterungen von Bestandsanlagen, jeweils auf den individuellen Kundenbedarf ausgerichtet.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir
Junior Projektleiter (m/w/d)
Die Position
- Unterstützung der Projektleitung für die Abwicklung unserer Aufträge
- Mitarbeit in den Projektbereichen Mechanik, Antriebstechnik und Sensorik
Ihre zukünftigen Aufgaben
- Unterstützung und gern später eigenständiges Arbeiten im Projektmanagement bei:
- Planung unserer Förderanlagen unter Beachtung der Kundenspezifikationen
- Erstellung der Auftrags-Pflichtenhefte gegenüber unseren Kunden
- Untervergaben von Teilgewerken an Unterauftragnehmer
- Abstimmungen mit dem Kunden und den Werklieferanten im In- und Ausland
- Überwachung der Projekttermine
- Umgang mit unserem ERP-System
- Organisation von Lieferanten- und Kundenabnahmen
- Zusammenarbeit mit unserer Konstruktionsabteilung und Projektplanung an:
- Präsentationen von Anlagenlayouts zur Vorstellung beim Kunden
- technischen Entwürfen und Details zur Ausführungsfreigabe durch den Kunden
- Technologieschemata mit Aktorik und Sensorik als Vorlage für die Automation
• Bearbeiten und die Mitbetreuen der Belange im Projektrahmen seitens
- der Fachabteilungen des Kunden wie Planung, Produktion, Instandsetzung
- unserer internen Abteilungen wie Konstruktion, Einkauf, Fertigung und Montage
- der Lieferanten für Teilgewerke z. b. Stahlbau, Steuerungstechnik
- Ihr Profil
- abgeschlossenes Studium (Master/Bachelor) oder staatl. gepr. Techniker in der Fachrichtung Maschinebau oder Elektrotechnik
- sicherer Umgang in den Office-Anwendungen Excel, Word, Power Point, Project
- Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Engagement für unsere Projekte
- Kommunikationsfähigkeit, sicheres Auftreten und Eigeninitiative
- gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Reisebereitschaft im In- und Ausland
• wünschenswert sind
- Erfahrungen in Konstruktion und CAD-Systemen
- Erfahrungen in der Automatiesierung, Antriebstechnik, Sensorik
- Wir bieten
- eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in den Projekten für die Industrie
- dynamisch und motivierte Teams im kollegialen Arbeitsumfeld
- erfahrene Führungskräfte die Sie begleiten werden
- die Chance zur kontinuierlichen persönlichen Weiterentwicklung
- 30 Tage Urlaub
- 37 Stundenwoche / gleitende Arbeitszeit
- betriebliche Altersversorgung
- attraktives Bike-Leasing (Job Rad)
- eine unbefristete Festanstellung
- Kontakt
- Ansprechpartner
- Personalabteilung - Tel: +49 5051 478-0
- Wegener + Stapel Gmb H & Co. KG
- Goldbergweg 22
- 29303 Bergen
- +49 5051 4780 www. wegenerplusstapel. com
- #J-18808-Ljbffr
Junior Projektleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Wegener + Stapel GmbH & Co. KG
Die Wegener+Stapel GmbH & Co. KG in Bergen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld bietet. Mit einem engagierten Team und erfahrenen Führungskräften fördern wir kontinuierliche persönliche Weiterentwicklung und bieten attraktive Benefits wie 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und ein Bike-Leasing-Programm. Unsere kollegiale Arbeitsatmosphäre und die Möglichkeit, an innovativen Projekten für namhafte Kunden zu arbeiten, machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere anstreben.
Kontaktdaten:
Wegener + Stapel GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Junior Projektleiter (m/w/d) erhalten könntest
✨Branchenspezifische Netzwerke nutzen
Im Maschinenbau gibt es zahlreiche Fachkonferenzen und Messen, wie die Hannover Messe, wo du direkt mit Unternehmen und Fachleuten in Kontakt treten kannst. Nutze solche Events, um deinen Namen bekannt zu machen und potenzielle Arbeitgeber wie Wegener + Stapel GmbH & Co. KG auf dich aufmerksam zu machen.
✨Setz auf Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du gerade erst in die Branche einsteigst, sind Praktika und Werkstudentenstellen der Schlüssel. Viele Unternehmen, darunter auch Wegener + Stapel GmbH & Co. KG, nutzen diese Gelegenheiten, um Talente zu entdecken und später in Vollzeit zu übernehmen. Check auch die Karriereseite von Wegener + Stapel GmbH & Co. KG für aktuelle Angebote!
✨Technische Communities und Foren aktiv nutzen
Engagiere dich in technischen Foren oder Community-Plattformen wie LinkedIn-Gruppen und XING, die sich auf Maschinenbau spezialisieren. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir helfen, in Vollzeitstellen bei Unternehmen wie Wegener + Stapel GmbH & Co. KG zu landen.
✨Direkt bewerben und sichtbar sein
Habe keine Scheu, dich direkt bei Wegener + Stapel GmbH & Co. KG über unsere Website zu bewerben. Zeig mit deinem Portfolio oder Projekten, was du kannst. Heutzutage suchen viele Unternehmen nach Kandidaten, die ihre Leidenschaft und Fähigkeiten demonstrieren können, also nutze diese Chance!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Projektleiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten hervorheben:Im Maschinenbau kommt es auf konkrete technische Fähigkeiten an. Sei sicher, dass dein Lebenslauf deine Kenntnisse in CAD-Software, Konstruktionstechniken und Fertigungstechnologie klar aufzeigt. Falls du an Projekten gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen, zögere nicht, sie in deinem Lebenslauf zu erwähnen!
Echte Projekte zeigen:Wenn du praktische Erfahrungen oder Projekte in deinem Portfolio hast, dann zeig sie! Wir wollen sehen, welche Lösungen du entwickelt hast und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast. Füge auch gerne Skizzen oder Pläne hinzu, die deine Denkprozesse zeigen.
Motivation und langfristige Perspektive:Im Anschreiben solltest du nicht nur erklären, warum du bei Wegener + Stapel GmbH & Co. KG arbeiten möchtest, sondern auch, wie du dir deine Zukunft im Maschinenbau vorstellst. Was motiviert dich? Welche Ziele verfolgst du? Das zeigt uns, dass du ein Interesse an persönlichem Wachstum und der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.
Verweise auf Studienleistungen:Besonders wichtig für eine Vollzeitstelle im Maschinenbau sind deine akademischen Leistungen. Wenn du bemerkenswerte Noten in relevanten Kursen oder spezielle Anerkennungen erhalten hast, füge diese Informationen hinzu. Das gibt uns einen Einblick in dein Engagement und deine Fachkenntnisse.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wegener + Stapel GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die technischen Spezifikationen
Im Maschinenbau ist es entscheidend, dass wir die technischen Details und Spezifikationen der Maschinen und Systeme verstehen. Mach dich mit den gängigen CAD-Softwaretools vertraut, die in der Branche verwendet werden, und sei bereit, Fragen zu technischen Zeichnungen oder Konstruktionsprinzipien zu beantworten.
✨Präsentiere deine Projekte
Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte zeigt. Das können Praktika, Studienprojekte oder persönliche Arbeiten sein. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Innovationen entwickelt hast – das wird deine praktischen Fähigkeiten unter Beweis stellen und einen guten Eindruck hinterlassen.
✨Kenne die Trends in der Branche
Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Maschinenbau auf dem Laufenden, besonders in Bezug auf Automatisierung, nachhaltige Technologien und digitale Zwillinge. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die sich für die Zukunft der Branche interessieren und wissen, wo sie hingeht.
✨Zeige dein Interesse an Teamarbeit
Im Maschinenbau arbeiten wir oft in interdisziplinären Teams. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Es ist wichtig, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren und anzuerkennen, dass jeder Beitrag wertvoll ist.
