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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und optimiere zentrale Datenprozesse für höchste Datenqualität.
- Arbeitgeber: Wegmann & Partner HR Solutions GmbH, ein innovatives Personalberatungshaus in Bielefeld.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütung.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsplätze und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse aktiv mit und entwickle deine Fähigkeiten in einem stabilen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium oder Ausbildung im relevanten Bereich und Erfahrung im Datenmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind die Wegmann & Partner HR Solutions GmbH, ein mittelständisches und inhabergeführtes Personalberatungshaus aus Bielefeld. Mit unserer Spezialisierung auf die Bereiche Office, IT, Engineering und Accounting konzentrieren wir uns auf die Besetzung von qualifizierten Fach- und Führungskräften und begleiten sowohl Unternehmen als auch Kandidaten mit einem hohen Qualitätsanspruch.
Deine Aufgaben:
- Verantwortung für die Pflege, Prüfung und Weiterentwicklung zentraler Stamm- und Prozessdaten
- Sicherstellung einer hohen Datenqualität durch strukturierte Kontrollen und Plausibilitätsprüfungen
- Analyse bestehender Abläufe sowie Ableitung von Verbesserungen für effizientere Prozesse
- Abstimmung mit internen Fachbereichen und Koordination relevanter Schnittstellen
- Mitarbeit an Projekten rund um Datenstrukturen, Systeme und Prozessoptimierung
- Erstellung von Auswertungen, Kennzahlen und Übersichten zur Steuerung der Datenqualität
- Unterstützung, Beratung und Schulung von Anwendern im Umgang mit Daten- und Systemprozessen
Dein Profil:
- Abgeschlossenes Studium, kaufmännische oder technische Ausbildung mit passender Berufserfahrung
- Mehrjährige Erfahrung im Datenmanagement, Stammdatenumfeld, Prozessmanagement oder in einer vergleichbaren Funktion
- Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office Anwendungen
- Gutes Verständnis für komplexe Datenstrukturen, Prozesse und bereichsübergreifende Zusammenhänge
- Erfahrung mit Prozessverbesserung, Projektarbeit oder agilen Arbeitsweisen von Vorteil
- Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Sprachkenntnisse sind ein Plus
Deine Benefits:
- Unbefristete Vollzeitstelle mit attraktiver Vergütung
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Moderne Arbeitsplätze und gute technische Ausstattung
- Attraktive Mitarbeiterrabatte und Zusatzleistungen
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Verantwortungsvolle Aufgabe mit Gestaltungsspielraum in einem stabilen mittelständischen Umfeld
Kontakt: Herr Heiko Goihl
Email: hgoihl@we-hr.de
Telefon: 0521 75 9889 9997
Data Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Wegmann & Partner HR Solutions
Kontaktperson:
Wegmann & Partner HR Solutions HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Data Manager (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen und dir den Fuß in die Tür bringen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeig, dass du wirklich interessiert bist!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen im Datenmanagement und Prozessoptimierung hervorheben. Übung macht den Meister – vielleicht mit Freunden oder vor dem Spiegel!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Data Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir wollen wissen, wer du bist und was dich motiviert. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten im Datenmanagement zu belegen. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wegmann & Partner HR Solutions vorbereitest
✨Verstehe die Datenwelt
Mach dich mit den spezifischen Datenmanagement-Prozessen und -Tools vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Zeige im Interview, dass du ein gutes Verständnis für komplexe Datenstrukturen hast und wie du diese optimieren kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Datenqualität sichergestellt oder Prozesse verbessert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die internen Abläufe und Herausforderungen im Unternehmen zu erfahren.
✨Sprich die Sprache des Unternehmens
Achte darauf, die Fachbegriffe und den Jargon zu verwenden, die in der Branche üblich sind. Das zeigt, dass du dich mit dem Thema auseinandergesetzt hast und dich gut in das Team integrieren kannst.