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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden im Außendienst und entwickle Verkaufsstrategien für Boden und Technik.
- Arbeitgeber: Marktführendes Unternehmen im Baustoff-Fachhandel mit über 50 Standorten in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Dienstwagen und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Vielfältige Trainingsangebote und hervorragende Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte innovative Lösungen für Bauprojekte.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Handel oder Erfahrung im Vertrieb, Quereinsteiger willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Als Teil der Vertriebsmannschaft von wego und vti in Regensburg agieren Sie als Profi im Bereich Boden, verstehen die Bedürfnisse unserer Kunden und begeistern diese mit unseren Markenprodukten, erstklassigem Service und individueller Beratung. Zudem haben Sie die Möglichkeit den Bereich Technik auszubauen. Ob auf Baustellen, Werkstätten oder Büros – Sie sind überall in Ihrer Vertriebsregion präsent und haben Spaß daran, unseren bestehenden Kundenstamm für uns zu betreuen und zu entwickeln. Darüber hinaus treiben Sie aktiv die Neukundenakquise voran und bauen unser Netzwerk kontinuierlich aus. Sie halten sich über alle relevanten Trends und aktuelle Themen aus der Branche auf dem Laufenden und nutzen den intensiven Austausch mit Ihren erfahrenen Kollegen an unseren deutschlandweiten wego und vti Standorten. Durch Ihre Erfahrung und Ihre kreativen Ideen entwickeln Sie gemeinsam mit Ihrem Team neue Verkaufsstrategien.
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Groß- und Außenhandelskaufmann / Außenhandelskauffrau o.ä. (m/w/d).
- Bisherige Tätigkeit als Vertriebsinnendienst, Vertriebsaußendienst, Verkaufsberater, Fachkraft oder Fachberater für Baustoffe oder Baustoffkaufmann / Baustoffkauffrau (m/w/d).
- Sehr gerne auch Quereinsteiger aus dem Handwerk oder Industrie.
- Vertriebserfolge in der Beratung und im Verkauf von Baustoffen: Kenntnisse rund um die Themen Boden und Technik sind von Vorteil.
Wir bieten:
- Eine leistungsgerechte Vergütung und attraktive Erfolgsprämien.
- 30 Tage Urlaub sowie bis zu 5 Freizeitausgleichstage und weiterhin Sonderurlaubstage bei besonderen persönlichen Ereignissen.
- Dienstwagen für tägliche Kundentermine und zur privaten Nutzung.
- Vielseitige Trainings- und Schulungsangebote für Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung - wie bspw. individuelle Verkaufstrainings - über unsere interne Lernplattform MobieTrain.
- Flexible Arbeitszeiten, ein technisch fortschrittlicher Arbeitsplatz sowie Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten.
- Diverse sonstige Benefits, wie z.B. Betriebliche Altersvorsorge und VWL, ausgeprägte Work-Life-Balance-Angebote über die Online-Plattform voiio, großzügige Empfehlungsprämien, Firmenrad-Leasing, attraktive Mitarbeiterangebote über die Plattform 'corporatebenefits' und vieles mehr...
Wir von wego und vti sind 1.300 motivierte Kolleginnen und Kollegen aus dem spezialisierten Baustoff-Fachhandel an über 50 Standorten in Deutschland. Als marktführender spezialisierter Fachhändler für Trockenbau, Dämmstoffe, Boden- und Fassadensysteme setzen wir uns täglich für unsere Kunden ein, um bei deren Bauvorhaben und -projekten mit unserer langjährigen Erfahrung beratend zur Seite zu stehen und neue Lösungen zu schaffen.
Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) - Boden und Technik Arbeitgeber: Wego Systembaustoffe
Kontaktperson:
Wego Systembaustoffe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) - Boden und Technik
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Treffen und sprich über deine Erfahrungen im Vertrieb. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto größer ist die Chance, dass dir jemand einen Job empfehlen kann.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation, das Team zu verstärken!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die neuesten Trends in der Branche Boden und Technik. Wenn du im Vorstellungsgespräch zeigst, dass du up-to-date bist und die Bedürfnisse der Kunden verstehst, hinterlässt du einen bleibenden Eindruck.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir von StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) - Boden und Technik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine lockere Sprache und bring deine Persönlichkeit in dein Anschreiben ein. Erkläre, warum du dich für die Stelle als Vertriebsmitarbeiter im Außendienst interessierst und was dich an der Branche begeistert.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Vertrieb oder im Baustoffbereich hervor. Zeig uns, wie du Kunden begeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht einen großen Unterschied!
Sei konkret bei deinen Fähigkeiten: Nenne spezifische Fähigkeiten, die du mitbringst, wie z.B. Kenntnisse über Boden und Technik. Wenn du kreative Ideen für Verkaufsstrategien hast, teile diese mit uns – wir lieben innovative Ansätze!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns landet und wir dich zeitnah kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wego Systembaustoffe vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Themen im Bereich Boden und Technik vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch verstehst, wie sie den Kunden helfen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kunden beraten oder akquiriert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du eng mit Kollegen zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Teile im Interview, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um Verkaufsstrategien zu entwickeln.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im Vertrieb oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung.