Auf einen Blick
- Aufgaben: Optimiere Prozesse und setze nachhaltige Verbesserungen in der Produktion um.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in der Elektrobranche mit Fokus auf Transformation.
- Mitarbeitervorteile: 50% Beteiligung am Jahres-Streckenabo, flexible Arbeitszeiten und günstige Verpflegung.
- Andere Informationen: Zentrale Lage in Rapperswil mit vielen Freizeitmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Digitalisierung und Effizienzsteigerung in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung, Erfahrung in Produktionsoptimierung und gute MS Office Kenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Im Rahmen eines Transformationsprojekts im Bereich Spezialkomponenten (befristet bis Ende 2027) bietet sich die Möglichkeit, Prozesse gezielt weiterzuentwickeln und nachhaltige Verbesserungen umzusetzen. Von der Analyse von Verlusttreibern bis zur konkreten Umsetzung von Optimierungsmassnahmen leisten Sie einen direkten Beitrag zur Effizienzsteigerung in der Abteilung "Formerei". Gleichzeitig gestalten Sie zentrale Themen wie KPI-Strukturen und die Digitalisierung aktiv mit und schaffen es, mit einer klaren, strukturierten Herangehensweise sowie einem guten Gespür für Menschen Veränderungen anzustossen und im Arbeitsalltag zu verankern.
- Analysieren und Identifizieren von Verlusttreibern (z. B. Wartezeiten, Nacharbeit, Materialfluss) sowie Einleiten gezielter Gegenmassnahmen
- Planen, Begleiten und Umsetzen interner Optimierungsprojekte entlang der Wertschöpfungskette
- Aufbauen und Weiterentwickeln einer KPI-Struktur im Bereich Spezialkomponenten
- Ermitteln von Vorgabezeiten in der Abteilung "Formerei" sowie Definieren klarer und nachvollziehbarer Arbeitsschritte
- Sicherstellen eines effizienten und durchgängigen Materialflusses unter Berücksichtigung aller relevanten Prozessschritte
- Aktives Vorantreiben der Digitalisierung in der Abteilung "Formerei"
Was bringen Sie mit:
- Technische Grundausbildung mit entsprechender Weiterbildung, idealerweise als Prozessfachmann oder Technischer Kaufmann
- Mehrjährige Erfahrung in der Produktionsoptimierung sowie Kenntnisse in Lean Six Sigma bzw. der Lean-Philosophie
- Sehr gute Kenntnisse in MS Office / Office 365 (SharePoint, Planner) und Erfahrung mit SAP R/3 (Modul PP)
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) sowie gute Englischkenntnisse (mind. B1) in Wort und Schrift
- Freude daran, Veränderungen voranzutreiben und Mitarbeitende dafür zu gewinnen, gepaart mit einer selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise
Was bieten wir:
- Beteiligung der Firma an einem Jahres-Streckenabo zu 50% und der MA erhält zusätzlich den gesamten Verkehrsverbund (ZVV/Ostwind)
- Jahresarbeitszeit (basierend auf 40-Stunden Woche) mit flexiblen Arbeitszeiten
- Eigene Cafeteria mit Essensmöglichkeit zu günstigen Preisen
- Zentrale Lage mitten in Rapperswil mit naher öV-Anbindung und vielen Restaurants und Einkaufsmöglichkeiten
BEI WEIDMANN SETZEN WIR UNS FÜR CHANCENGLEICHHEIT UND WACHSTUM FÜR ALLE EIN. WIR SIND ÜBERZEUGT, DASS EIN VIELFÄLTIGES UND INTEGRATIVES ARBEITSUMFELD DAS GEGENSEITIGE VERSTÄNDNIS UND DIE INNOVATION UNSERES UNTERNEHMENS FÖRDERT.
Spezialist Prozess- & Produktionsoptimierung (M/W/D) Arbeitgeber: Weidmann Holding Ag
Kontaktperson:
Weidmann Holding Ag HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Spezialist Prozess- & Produktionsoptimierung (M/W/D)
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und schau dir deren Karriereseiten an. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf großen Jobportalen zu finden sind.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Tipps oder ob sie dir bei deiner Jobsuche helfen können.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen in Bezug auf die Stelle präsentieren kannst. Zeig, dass du die richtige Person für die Optimierung der Prozesse bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Prozessoptimierung und Digitalisierung zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Spezialist Prozess- & Produktionsoptimierung (M/W/D)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass uns wissen, warum du dich für die Rolle als Spezialist Prozess- & Produktionsoptimierung interessierst.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten übersichtlich darzustellen. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Begriffe und Anforderungen aus der Stellenbeschreibung in deiner Bewerbung. Das zeigt uns, dass du die Rolle verstanden hast und genau weißt, wie du zu unserem Team passen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Weidmann Holding Ag vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit der Stellenbeschreibung und den Zielen des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Optimierung von Prozessen und zur Digitalisierung beitragen können. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Abteilung "Formerei" verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich Prozesse optimiert hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und strukturiert zu präsentieren, um deine Erfahrungen in der Produktionsoptimierung zu untermauern.
✨Kenne deine KPIs
Da die Rolle auch die Entwicklung von KPI-Strukturen umfasst, solltest du dich mit gängigen KPIs in der Produktionsoptimierung vertraut machen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du KPIs in der Vergangenheit genutzt hast, um Verbesserungen zu messen und umzusetzen.
✨Zeige deine Begeisterung für Veränderungen
Die Position erfordert eine proaktive Haltung gegenüber Veränderungen. Teile deine Ansichten darüber, wie du Mitarbeitende motivieren kannst, Veränderungen anzunehmen. Deine Fähigkeit, Menschen zu gewinnen und Veränderungen im Arbeitsalltag zu verankern, wird entscheidend sein.