Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Q-Team und optimiere Prozesse für kontinuierliche Verbesserung.
- Arbeitgeber: Weidmüller ist ein global agierendes Familienunternehmen in der elektrischen Verbindungstechnik.
- Mitarbeitervorteile: Genieße geregelte Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und E-Bike Leasing.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Entwicklung eines Hightech-Standorts und setze eigene Ideen um.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Technikerausbildung im Qualitätsmanagement und mehrjährige Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und freuen uns auf Bewerbungen aller Hintergründe.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Weidmüller – Partner der Industrial Connectivity Smart Industrial Connectivity: Elektrifizierung, Automatisierung, Digitalisierung, elektrische Verbindungstechnik und erneuerbare Energien – Märkte, in denen Weidmüller zu Hause ist. Das 1850 gegründete Familienunternehmen ist in über 80 Ländern mit Produktionsstätten und Vertriebsgesellschaften vertreten. Als Global Player in der elektrischen Verbindungstechnik erzielte Weidmüller im Geschäftsjahr 2024 einen Umsatz von knapp einer Milliarde Euro mit rund 5.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit – davon ca. 2.000 am Stammsitz in Detmold, inmitten von Ostwestfalen-Lippe. Für einen neues Maßstäbe setzendes Hightech Unternehmen der Weidmüller Gruppe, suchen wir ambitionierte Experten, die sich zutrauen, eigene Ideen umzusetzen. Übernimm Verantwortung in der täglichen Steuerung des Standortes, um einen erfolgreichen Betrieb sicherzustellen und eröffne Dir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Unternehmen. Deine Aufgaben als Teamleiter * Qualität Voran gehen: Als Teamleiter * Qualität führst und managst Du unser Q-Team an unserem Lagerstandort. Du siehst dich und handelst als Vorbild für Dein Team und Deine Kollegen. Bewegen : Du implementierst und optimierst die Prozesse und Abläufe und stehst für eine kontinuierliche Verbesserung. Du willst aktiv die Entwicklung des Standortes mitgestalten. Fördern: Die fachliche und persönliche Weiterentwicklung deiner Teammitglieder ist Dir eine Herzensangelegenheit. Dein Profil als Teamleiter * Qualität Ein abgeschlossenes Studium bzw. eine Technikerausbildung im Bereich Qualitätsmanagement Dazu mehrjährige Berufserfahrung im operativen Qualitätsmanagement Du arbeitest strukturiert, analytisch und selbstständig und besitzt eine ausgeprägte Problemlösungsfähigkeit Fundierte und praxiserprobte Kenntnisse in Risikobewertung, Problemlösung, Statistik, Prüfplanung, Reklamationsmanagement Die Fähigkeit zu führen und das Team zu begeistern liegt Dir im Blut. Feedback ist für Dich keine Einbahnstraße Unser Angebot Geregelte Arbeitszeiten Übertarifliches Entgelt 13. Monatsgehalt 30 Tage Urlaub Ein angenehmer Arbeitsplatz in einem hellen, klimatisierten Lager Modernste Arbeitsmittel und viele Möglichkeiten, mitzugestalten und eigene Ideen umzusetzen E-Bike Leasing Bewirb Dich sich jetzt als Teamleiter * Qualität über den Bewerben-Button. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Weidmüller Logistische Dienstleistungen GmbH personal@weidmueller.de * Im Sinne der Charta der Vielfalt sind Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Behinderung oder sexuelle Orientierung für uns nicht entscheidend bei einer Stellenbesetzung.
Teamleiter Qualität Arbeitgeber: Weidmüller Interface GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Weidmüller Interface GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Qualität
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im Qualitätsmanagement und bringe konkrete Ideen mit, wie du diese in das Unternehmen integrieren könntest. Zeige während des Vorstellungsgesprächs, dass du proaktiv bist und bereit, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk, um mehr über Weidmüller und deren Unternehmenskultur zu erfahren. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat. Solche Informationen können dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten und einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder motiviert hast. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur kontinuierlichen Verbesserung und Prozessoptimierung zu beantworten. Überlege dir spezifische Methoden oder Ansätze, die du in der Vergangenheit angewendet hast, um die Qualität zu steigern. Dies wird deine Expertise unterstreichen und zeigen, dass du die Rolle ernst nimmst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Qualität
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Weidmüller und deren Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die Märkte und die aktuellen Entwicklungen zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im Qualitätsmanagement hervorhebt. Betone deine Führungskompetenzen und spezifische Kenntnisse in Risikobewertung und Problemlösung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Position des Teamleiters Qualität bist. Gehe auf deine Vision zur kontinuierlichen Verbesserung und Teamführung ein.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Weidmüller Interface GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Weidmüller. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten im Qualitätsmanagement unter Beweis gestellt hast. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar zu kommunizieren.
✨Zeige Führungsqualitäten
Da die Position einen Teamleiter erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Führung von Teams zu sprechen. Betone, wie du dein Team motivierst und förderst, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen im Qualitätsmanagement oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.