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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil des SPARK-Teams und entwickle innovative CRM-Lösungen mit MS Dynamics 365.
- Arbeitgeber: Weidmüller, ein globales Familienunternehmen in der elektrischen Verbindungstechnik.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Sportangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Industrie mit modernster Technologie und internationalem Teamgeist.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaft oder IT, Erfahrung mit BI-Tools und CRM-Systemen.
- Andere Informationen: Dynamisches, kollegiales Umfeld mit exzellenten Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Weidmüller - Partner der Industrial Connectivity. Smart Industrial Connectivity: Elektrifizierung, Automatisierung, Digitalisierung, elektrische Verbindungstechnik und erneuerbare Energien – Märkte, in denen Weidmüller zu Hause ist. Das 1850 gegründete Familienunternehmen ist in über 80 Ländern mit Produktionsstätten und Vertriebsgesellschaften vertreten. Als Global Player in der elektrischen Verbindungstechnik erzielte Weidmüller im Geschäftsjahr 2024 einen Umsatz von knapp einer Milliarde Euro mit rund 5.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit – davon ca. 2.000 am Stammsitz in Detmold, inmitten von Ostwestfalen-Lippe.
Ihre Aufgaben als CRM/CX Sales Intelligence & Reporting Expert:
- Mitarbeit im SPARK Projekt-Team zur Einführung unserer Cloud-basierten CRM-Plattform MS Dynamics 365
- Verantwortung für alle CX Sales-, Marketing & Customer Service-Reporting Auswertungen
- Definition und Standardisierung von KPIs und Reporting-Strukturen in enger Zusammenarbeit mit den internationalen Landesgesellschaften und Fachbereichen entlang der kompletten Lead- und Customer-Journey (von der Leaderfassung bis zum Verkaufsabschluss)
- Definition der benötigten CX / CRM Datenstrukturen zur Extraktion in die Weidmüller Data Plattform auf Basis von MS Fabric
- Entwicklung und Optimierung von MS Power BI-Dashboards und Berichten für Vertrieb, Marketing & Kundenservice, in enger Zusammenarbeit mit den Landesgesellschaften, IT- und dem BI-Team
- Integration und Visualisierung von Daten aus verschiedenen Quellen in die CX-Umgebung für verschiedene Anwendergruppen und Entscheidungsträger
- Schulung und Unterstützung des internationalen CX / CRM Key-User-Netzwerks sowie der Reporting-Endanwender
- Leitung von Teilprojekten und Umsetzung von Epics/User-Stories oder Project Chartern zur fortlaufenden Weiterentwicklung
Ihr Profil als CRM/CX Sales Intelligence & Reporting Expert:
- Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder IT-bezogenes Studium (bspw. Wirtschaftsinformatik) oder vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Kenntnisse in Reporting- und BI-Tools, z.B. MS Power BI, MS Fabric
- Sehr gutes Verständnis für Datenmodelle, KPIs und Reporting-Anforderungen in einem Technologieunternehmen mit globalem Footprint
- Idealerweise Erfahrung mit CRM-Systemen, bspw. MS Dynamics 365
- Verständnis von Vertriebs- und Marketing-Prozessen, Methoden und Werkzeugen
- Analytische und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Problemlösungskompetenz
- Kommunikationsstärke sowie Fähigkeit, fachliche Anforderungen in technische Lösungen zu übersetzen (in einem internationalen interkulturellen Umfeld)
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Freude an agiler Weiterentwicklung und prozessorientierter Arbeitsweise
Unser Angebot:
- Kollegiales und internationales Umfeld
- Hochflexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben
- Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
- Sportangebote, Massageservice, E-Bike-Leasing
Bewerben Sie sich jetzt als CRM/CX Sales Intelligence & Reporting Expert über den Bewerben-Button. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Weidmüller Interface GmbH & Co. KGSandra KohrsKlingenbergstraße 2632758 Detmold
* Im Sinne der Charta der Vielfalt sind Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Behinderung oder sexuelle Orientierung für uns nicht entscheidend bei einer Stellenbesetzung.
SPARK Sales Intelligence & Reporting Expert * Arbeitgeber: Weidmüller Interface GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Weidmüller Interface GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SPARK Sales Intelligence & Reporting Expert *
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder sogar bei Weidmüller sind. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit den Produkten und Dienstleistungen von Weidmüller auseinandersetzt. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du zum Unternehmenserfolg beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt Initiative und Interesse an der Position und dem Unternehmen.
✨Tipp Nummer 4
Verstehe die Unternehmenskultur von Weidmüller. Informiere dich über ihre Werte und Mission, damit du im Gespräch zeigen kannst, dass du gut ins Team passt und die gleiche Vision teilst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SPARK Sales Intelligence & Reporting Expert *
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Vermeide es, zu formell zu sein und lass deinen eigenen Stil durchscheinen. Das macht deine Bewerbung authentisch und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und verständlich ist.
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Zeige konkret auf, wie du die Anforderungen erfüllst und was du ins Team einbringen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über den Bewerben-Button auf unserer Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Weidmüller Interface GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission von Weidmüller vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Anforderungen verstehst, sondern auch, wie deine Rolle zur Vision des Unternehmens beiträgt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in Reporting-Tools wie MS Power BI und MS Dynamics 365 demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Teamdynamik und die Herausforderungen zu erfahren, die dich erwarten könnten.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Rolle internationale Zusammenarbeit erfordert, übe, technische Informationen klar und verständlich zu kommunizieren. Achte darauf, dass du sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch sicher sprechen kannst, um deine Kommunikationsstärke zu zeigen.