Leitung Spedition (m/w/d)
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Mayen Vollzeit 43200 - 64800 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite unser Speditionsteam und koordiniere die täglichen Abläufe.
  • Arbeitgeber: Die WEIG Group ist ein erfahrener Hersteller in der Papier- und Kartonindustrie.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein dynamisches Teamumfeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines traditionsreichen Unternehmens mit sozialer Verantwortung und innovativer Kultur.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Führungskompetenzen und Erfahrung in der Logistik.
  • Andere Informationen: Startdatum ist der 01. Oktober 2025.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 64800 € pro Jahr.

Die WEIG Group ist ein inhabergeführter Hersteller und Verarbeiter der Papier- & Kartonindustrie mit Werken in Deutschland und Südamerika. Mit über 90 Jahren Erfahrung beliefern wir namhafte Kunden in verschiedensten Branchen.

Zur Leitung unseres Speditionsteams suchen wir zum 01. Oktober 2025 Unterstützung als Leitung Spedition (m/w/d).

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Leitung Spedition (m/w/d) Arbeitgeber: WEIG Group

Die WEIG Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit über 90 Jahren Erfahrung in der Papier- und Kartonindustrie und einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation, profitieren Sie von einer stabilen Unternehmensstruktur und der Chance, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten.
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Kontaktperson:

WEIG Group HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Leitung Spedition (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich gründlich über die WEIG Group und ihre Produkte. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und wie deine Erfahrungen zur Weiterentwicklung des Speditionsteams beitragen können.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit Fachleuten aus der Papier- und Kartonindustrie. Besuche Branchenevents oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen zu erfahren.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Logistikstrategien vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen. Ein authentisches Interesse an der WEIG Group und deren Zielen kann einen positiven Eindruck hinterlassen und deine Chancen erhöhen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung Spedition (m/w/d)

Führungskompetenz
Logistikmanagement
Kenntnisse in der Speditionsbranche
Kommunikationsfähigkeit
Verhandlungsgeschick
Projektmanagement
Teamfähigkeit
Analytische Fähigkeiten
Kostenmanagement
Prozessoptimierung
Kenntnisse in Zoll- und Exportbestimmungen
IT-Affinität
Flexibilität
Problemlösungsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die WEIG Group. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmensgeschichte, Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Leitung Spedition relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungskompetenzen und Erfahrungen in der Logistikbranche.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine bisherigen Erfolge in der Spedition und deine Vision für das Team ein.

Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von einer anderen Person Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass die Sprache professionell und klar ist.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WEIG Group vorbereitest

Kenntnis der Branche

Informiere dich über die Papier- und Kartonindustrie sowie über die WEIG Group. Zeige, dass du die Herausforderungen und Trends in dieser Branche verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.

Führungskompetenzen hervorheben

Bereite Beispiele vor, die deine Führungskompetenzen demonstrieren. Erkläre, wie du Teams motivierst und Konflikte löst, um die Effizienz zu steigern.

Logistik-Know-how

Sei bereit, über deine Erfahrungen im Bereich Spedition und Logistik zu sprechen. Betone, wie du Prozesse optimiert hast und welche Technologien du eingesetzt hast, um die Effizienz zu verbessern.

Fragen vorbereiten

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.

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