Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite Anträge im sozialen Bereich und unterstütze hilfesuchende Menschen.
- Arbeitgeber: Stadt Weimar, ein freundliches und kompetentes Team.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer und arbeite in einem sinnvollen sozialen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulabschluss in Verwaltungswissenschaften oder verwandten Bereichen erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und betriebliches Gesundheitsmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
1. Sachbearbeiter (m/w/d) Leistungen SGB XII / Widerspruchsbearbeitung (Nr. 68/2025)
Zur Verstärkung des Familienamtes suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere
1. Sachbearbeiter (m/w/d) im Fachbereich Leistungen nach dem SGB XII / Widerspruchsbearbeitung unbefristet in Vollzeit (Teilzeit möglich).
Sie haben Interesse an einer abwechslungsreichen Tätigkeit im sozialen Bereich? Sie können sich die fachlich fundierte Arbeit im SGB XII und die Widerspruchsbearbeitung gut vorstellen? Dann unterstützen Sie die Stadt Weimar als 1. Sachbearbeiter Leistungen SGB XII und werden Sie Teil eines freundlichen und kompetenten Teams.
Ihre Aufgaben:
Sie sind zuständig für folgende Aufgaben:
- Sie bearbeiten und entscheiden über Anträge auf Hilfe zum Lebensunterhalt, Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung, Hilfe zur Pflege, Bestattungskosten, Hilfe zur Überwindung besonderer sozialer Schwierigkeiten und Bildung und Teilhabe und leisten Beratung für die entsprechenden Antragsteller.
- Sie unterstützen die anderen Sachbearbeiter in diesem Bereich in besonders schwierigen Fällen und leisten diesen fachliche Unterstützung bei besonderen Problemlagen, z.B. bei schwierigen Rechtsfragen oder bei Einkommen aus selbstständiger Erwerbstätigkeit.
- Sie prüfen und bearbeiten Ansprüche aus Erbenhaftung, Herausgabeansprüche bei Schenkung nach § 516 ff, 812 ff BGB und deren Überleitung nach § 93 SGB XII auf die Behörde sowie sonstige Ansprüche gegen Dritte und leisten Zuarbeit an das Rechtsamt zur gerichtlichen Durchsetzung.
- Sie prüfen Unterhaltsansprüche gegen Verwandte, getrennt- oder geschiedene Ehepartner, setzen diese außergerichtlich durch und unterstützen das Rechtsamt bei der gerichtlichen Durchsetzung.
- Sie entscheiden über Widersprüche in den oben genannten Bereichen, erstellen Widerspruchsbescheide und leisten in Klageverfahren fachliche Zuarbeit an das zuständige Rechtsamt.
- Sie erstellen und überarbeiten Vorlagen für die anderen Sachbearbeiter, z.B. bei Gesetzesänderungen usw. und erleichtern damit die gemeinsame und einheitliche Arbeit im Team.
Hochschulabschluss (Diplom (FH, BA) oder Bachelor) der Fachrichtung
- Verwaltungswissenschaften, Rechtspflege, Public Management oder Verwaltungsmanagement
- Verwaltungsbetriebswirt (VWA),
- Verwaltungsfachwirt (FL II)
- Erste juristische Staatsprüfung (Dipl.-Jurist (Univ.)
Bewerber (m/w/d) müssen bei im Ausland erworbenen Abschlüssen eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) beifügen!
* Es werden auch Bewerber (m/w/d) berücksichtigt, die sich aktuell im berufsqualifizierenden Prüfungsverfahren befinden. Der erforderliche Abschluss muss zwingend zum Einstellungszeitpunkt, spätestens 3 Monate nach Bewerbungsschluss vorliegen.
Darüber hinaus wünschen wir uns von Ihnen:
– umfangreiche Kenntnisse im Bereich der Sozialgesetzgebung und des SGB XII
– eine ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen und Gesprächsführungskompetenz sind zwingend erforderlich, ebenso die Fähigkeit zum zugewandten und taktvollen Umgang mit hilfesuchenden Menschen und deren Angehörigen
– Bereitschaft, sich auf neue gesellschaftliche und soziale Änderungen einzulassen
– Resilienz und Teamfähigkeit
– anwendungsbereite PC-Kenntnisse von Standardsoftware
– Führerschein Klasse B
Das bieten wir:
- einen (sicheren und) wirtschaftsunabhängigen Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
- attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD – VKA) in der Entgeltgruppe E 9c inkl. jährlicher Jahressonderzahlung und regelmäßiger Tariferhöhungen
- betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes (ZVK), vermögenswirksame Leistungen
- Arbeitgeberzuschuss zur Entgeltumwandlung
- 30 Tage Urlaub, zusätzlich in den meisten Arbeitsbereichen am 24. und 31.12. arbeitsfrei
- Gleitzeitkonto und flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- breit gefächerte und aufgabenspezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Personalentwicklung
- unser betriebliches Gesundheitsmanagement, das z.B. regelmäßige Gesundheitschecks, Sport- und Fitnessangebote sowie Schulungen zu verschiedensten Gesundheitsthemen umfasst
- Möglichkeit des Fahrradleasings
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung in unserem Online-Bewerbungsportal bis zum 19.10.2025.
Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail nicht berücksichtigt werden können.
Bei Fragen steht Ihnen das Personalmanagement, Telefon: 03643/762 427 gern zur Verfügung.
#J-18808-Ljbffr
Vollzeit (Teilzeit möglich) / unbefristet / E 9c Arbeitgeber: Weimar
Kontaktperson:
Weimar HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vollzeit (Teilzeit möglich) / unbefristet / E 9c
✨Tipp Nummer 1
Nutze unser Online-Bewerbungsportal! Es ist der schnellste Weg, um deine Bewerbung einzureichen und sicherzustellen, dass sie direkt bei uns landet. So kannst du sicher sein, dass wir deine Unterlagen schnellstmöglich prüfen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Stadt Weimar und das Familienamt. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen kennst, sondern auch, wie du mit deinem Wissen und deinen Fähigkeiten einen echten Unterschied machen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den sozialen Bereich. Wir suchen nach Menschen, die empathisch sind und sich wirklich für die Anliegen der Antragsteller einsetzen wollen.
✨Tipp Nummer 4
Netzwerke, wenn möglich! Sprich mit Leuten, die bereits im öffentlichen Dienst arbeiten oder Erfahrungen im SGB XII haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Tipps für deine Bewerbung.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vollzeit (Teilzeit möglich) / unbefristet / E 9c
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Sachbearbeiter im SGB XII interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben in Absätze und gehe auf die wichtigsten Punkte ein, die in der Stellenbeschreibung genannt werden. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für den Job bist.
Beweise deine Kenntnisse: Nutze die Gelegenheit, um deine Kenntnisse im Bereich Sozialgesetzgebung und SGB XII hervorzuheben. Zeige uns, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du diese in der Praxis umsetzen kannst.
Bewirb dich online!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal einzureichen. Das ist der schnellste und einfachste Weg, um sicherzustellen, dass wir deine Unterlagen erhalten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Weimar vorbereitest
✨Informiere dich über das SGB XII
Mach dich mit den Grundlagen des SGB XII vertraut. Verstehe die wichtigsten Leistungen und deren Antragsverfahren, damit du im Interview gezielt auf deine Kenntnisse eingehen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit zeigen. Zeige, wie du in schwierigen Situationen einfühlsam und taktvoll gehandelt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren.
✨Kleidung und Auftreten
Wähle eine angemessene Kleidung für das Interview, die Professionalität ausstrahlt. Achte darauf, freundlich und offen aufzutreten, um einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen.