Vollzeit (Teilzeit möglich)/ unbefristet/ E8
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Weimar Vollzeit 40000 - 50000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sichere IT-Systemintegration und Unterstützung der Anwender für moderne Verwaltungsprozesse.
  • Arbeitgeber: Öffentlicher Dienst mit einem engagierten Team und sicherem Arbeitsplatz.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersvorsorge.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker und gute Englischkenntnisse.
  • Andere Informationen: Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsmanagement-Angebote.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.

Zur Verstärkung des Amtes für Zentrale Steuerung und Digitalisierung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) Systemintegration unbefristet in Vollzeit (Teilzeit möglich). Als Sachbearbeiter Systemintegration sorgen Sie dafür, dass unsere IT-Systeme reibungslos zusammenspielen. Sie unterstützen Anwenderinnen und Anwender und tragen dazu bei, moderne Verwaltungsprozesse effizient und zukunftssicher zu gestalten. Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle Aufgabe und ein engagiertes Team!

Ihre Aufgaben:

  • Unterstützung und Sicherstellung der IT-Basisdienste durch Systemkontrollen, Softwareverteilung, Hotline- und Ticketsystembetreuung, First-Level-Support sowie Betreuung der Arbeitsplatztechnik
  • Ganzheitliche technische Begleitung von IT-Beschaffungsvorgängen – von der Beratung und Planung (inkl. Markterkundung, Ressourcen- und Aufwandsanalyse) über die Mitwirkung im Vergabeprozess bis hin zur Vorbereitung, Installation und Konfiguration von Hard- und Software sowie der Sicherstellung eines stabilen Produktivbetriebs inklusive Support, Fehleranalyse und Optimierung
  • Organisation und Durchführung regelmäßiger IT-Betriebsaufgaben, einschließlich Datensicherung, Datenabgleich, Datenaustausch und Reporting
  • Planung, Koordination und Durchführung von Updates für Fachverfahren, unter Einbeziehung von Testläufen sowie ggf. Unterstützung beim Rollout

Wir wünschen uns von Ihnen:

  • eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration oder Anwendungsentwicklung (m/w/d)
  • fundierte Kenntnisse der zum Einsatz kommenden Betriebssysteme, Datenbanksysteme und Software-Werkzeuge
  • Hardwaregrundkenntnisse
  • Gute Kenntnisse der englischen Fachsprache
  • guter Ausdruck im Schriftverkehr und in der Gesprächsführung
  • sichere PC-Kenntnisse anwendungsbereite und sichere Kenntnisse der Standardsoftware
  • freundliches und sicheres Auftreten
  • Fähigkeit zur selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeit
  • Teamfähigkeit
  • Kenntnisse der einschlägigen Rechts- und Verwaltungsvorschriften

Das bieten wir:

  • einen (sicheren und) wirtschaftsunabhängigen Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
  • attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD - VKA) in der Entgeltgruppe E 8, jährliche Jahressonderzahlung und regelmäßige Tariferhöhungen
  • betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes (ZVK), vermögenswirksame Leistungen
  • Arbeitgeberzuschuss zur Entgeltumwandlung
  • 30 Tage Urlaub, zusätzlich in den meisten Arbeitsbereichen am 24. und 31.12. arbeitsfrei
  • Gleitzeitkonto und flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • breit gefächerte und aufgabenspezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Personalentwicklung
  • unser betriebliches Gesundheitsmanagement, das z.B. regelmäßige Gesundheitschecks, Sport- und Fitnessangebote sowie Schulungen zu verschiedensten Gesundheitsthemen umfasst
  • Möglichkeit des Fahrradleasings

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung in unserem Online-Bewerbungsportal. Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail nicht berücksichtigt werden können. Bei Fragen steht Ihnen das Personalmanagement, Telefon: 03643/762 427 gern zur Verfügung.

Vollzeit (Teilzeit möglich)/ unbefristet/ E8 Arbeitgeber: Weimar

Als Arbeitgeber im öffentlichen Dienst bieten wir Ihnen einen sicheren und wirtschaftsunabhängigen Arbeitsplatz mit attraktiven Vergütungen gemäß Tarifvertrag. Unsere engagierte Teamkultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, während flexible Arbeitszeitmodelle eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie ermöglichen. Zudem profitieren Sie von einem umfassenden Gesundheitsmanagement und weiteren Vorteilen wie 30 Tagen Urlaub und der Möglichkeit des Fahrradleasings.
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Kontaktperson:

Weimar HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Vollzeit (Teilzeit möglich)/ unbefristet/ E8

Tipp Nummer 1

Nutze unser Online-Bewerbungsportal! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung schnell zu bearbeiten und dir ein schnelles Feedback zu geben. Außerdem kannst du sicher sein, dass alles an der richtigen Stelle landet.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Systemintegration und über unsere Organisation. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein echtes Interesse an der Arbeit und dem Team.

Tipp Nummer 3

Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch. Wir suchen nach Teamplayern, die nicht nur die nötigen Qualifikationen mitbringen, sondern auch gut ins Team passen. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du bei uns arbeiten möchtest.

Tipp Nummer 4

Stelle Fragen! Ein Vorstellungsgespräch ist keine Einbahnstraße. Zeige dein Interesse, indem du Fragen zu den Projekten, dem Team oder den Herausforderungen stellst, die auf dich zukommen könnten. Das zeigt, dass du engagiert bist und wirklich an der Position interessiert bist.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vollzeit (Teilzeit möglich)/ unbefristet/ E8

Systemintegration
IT-Basisdienste
First-Level-Support
Hard- und Softwareinstallation
Fehleranalyse
Datensicherung
Datenabgleich
Reporting
Planung und Koordination von Updates
Kenntnisse der Betriebssysteme
Datenbanksysteme
Software-Werkzeuge
PC-Kenntnisse
Teamfähigkeit
Kenntnisse der Rechts- und Verwaltungsvorschriften

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Sachbearbeiter Systemintegration interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!

Betone deine Fähigkeiten: Stell sicher, dass du deine relevanten Kenntnisse und Erfahrungen klar hervorhebst. Zeige uns, wie deine Fähigkeiten in der Systemintegration und im IT-Support zu den Anforderungen der Stelle passen. Wir wollen sehen, was du drauf hast!

Sei strukturiert: Eine gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du organisiert bist!

Bewirb dich online!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal einzureichen. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine digitale Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Weimar vorbereitest

Informiere dich über die Organisation

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Amt für Zentrale Steuerung und Digitalisierung verschaffen. Schau dir ihre Projekte, Ziele und Werte an. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Bedürfnisse eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Systemintegration und im IT-Support verdeutlichen. Zeige, wie du Probleme gelöst hast oder wie du zur Effizienzsteigerung beigetragen hast. Das macht deinen Beitrag greifbarer.

Technische Kenntnisse auffrischen

Stelle sicher, dass du die relevanten Betriebssysteme, Datenbanksysteme und Software-Werkzeuge gut kennst. Vielleicht gibt es aktuelle Trends oder Tools, die du erwähnen kannst. Das zeigt, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, dich weiterzuentwickeln.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zu den Herausforderungen im Team oder zu den nächsten Projekten sein. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zum Erfolg des Teams beizutragen.

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