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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Bauprojekte und koordiniere verschiedene Gewerke für einen reibungslosen Ablauf.
- Arbeitgeber: Innovatives Bauunternehmen mit über 650 Mitarbeitern und nachhaltigen Projekten.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Dienstwagen, Weiterbildung und betriebliche Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit exzellenten Karrierechancen und offener Feedbackkultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studienabschluss in Bauingenieurwesen oder Architektur und hohe Lernbereitschaft.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 45000 € pro Jahr.
Einleitung
Wir bauen Zukunft! - unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich. Mit mehr als 650 Mitarbeitern wird eine Gesamtleistung von 500 Mio. € erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohngebäude und Reihenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden über 3.000 Einheiten fertiggestellt. Start-ups bereichern die Gruppe um innovative und markterweiternde Produkte. Die weisenburger-Gruppe ist an 20 Standorten vertreten.
Aufgaben
- Sie übernehmen die Bauleitung des Ausbauprozesses im Schlüsselfertigbau und werden von Ihrem Mentor bei Fragen unterstützt.
- Um einen reibungslosen Ablauf des Bauprojekts sicherzustellen, sind Sie zuständig für die Kommunikation und Koordination der verschiedenen Gewerke.
- In den verschiedenen Leistungsphasen arbeiten Sie, sowohl auf der Baustelle als auch im Büro, eng mit den am Bau beteiligten Abteilungen zusammen.
- Mit Hilfe unserer hauseigenen Bauleiter-App dokumentieren Sie den Baustellenfortschritt und gewährleisten die Qualitätssicherung auf der Baustelle.
Profil
- Ein Studienabschluss der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur oder ein vergleichbarer Abschluss.
- Wirtschaftliches und vorausschauendes Denken sowie hohe Lernfähigkeit.
- Die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und Entscheidungen durchzusetzen.
- Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten.
- Freude und Begeisterung für diese Aufgabe und die Arbeit im Team.
Wir bieten
- Eine attraktive Vergütung.
- Einen Dienstwagen zur privaten Nutzung.
- Berufsbegleitende Weiterbildung in unserer hausinternen Akademie zum geprüften Bauleiter (m/w/d) Steinbeis.
- Eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen.
- Einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und modernen Unternehmen.
- I.d.R. Erreichbarkeit der Baustellen innerhalb eines Radius von ca. 100 km.
- Eine offene und transparente Feedbackkultur sowie Jahres- und 100-Tage-Feedbackgespräche.
Weitere Informationen
Wir haben Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich über unser Karriereportal und werden Teil des Teams. JETZT BEWERBEN!
weisenburger bau GmbH Ludwig-Erhard-Allee 217 61331 Karlsruhe
Jungbauleiter (m/w/d) Hochbau (45000.00 EUR pro Jahr) Arbeitgeber: weisenburger bau GmbH
Kontaktperson:
weisenburger bau GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Jungbauleiter (m/w/d) Hochbau (45000.00 EUR pro Jahr)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen, um Kontakte in der Bauindustrie zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen und Szenarien durchgehst. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch die Leidenschaft für das Bauwesen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Bauleiter-App, um deine Erfahrungen und Erfolge während deiner bisherigen Projekte zu dokumentieren. Das zeigt dein Engagement und deine Fähigkeit zur Qualitätssicherung.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unser Karriereportal! So zeigst du dein Interesse an der weisenburger-Gruppe und erhöhst deine Chancen, schnell in den Auswahlprozess aufgenommen zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Jungbauleiter (m/w/d) Hochbau (45000.00 EUR pro Jahr)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Jungbauleiter interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deinem Studium oder deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Wir lieben es, wenn du uns zeigst, wie du Herausforderungen gemeistert hast!
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine saubere und fehlerfreie Bewerbung zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst – genau das, was wir im Bau brauchen!
Bewirb dich über unser Karriereportal!: Wir empfehlen dir, dich direkt über unser Karriereportal zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei weisenburger bau GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die weisenburger-Gruppe verschaffen. Schau dir ihre Projekte an, informiere dich über ihre Werte und ihre Vision. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Bauwesen und deine Teamarbeit unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele im Gespräch zu erläutern, um deine Eignung für die Position als Jungbauleiter zu untermauern.
✨Fragen zur Rolle stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Position und den Erwartungen zu stellen. Frage nach den Herausforderungen, die dich erwarten könnten, oder wie der typische Arbeitsalltag aussieht. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Stelle interessiert bist.
✨Zeige deine Begeisterung
Lass deine Leidenschaft für den Bau und die Arbeit im Team durchscheinen. Erkläre, warum du gerne in dieser Branche arbeitest und was dich an der Position reizt. Eine positive Einstellung kann oft den Unterschied machen!