Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Produkte und Prozesse, um Kosten zu optimieren und Effizienz zu steigern.
- Unternehmen: Weiss Klimatechnik GmbH, Teil der globalen Schunk Group mit innovativen Technologien.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Aufgaben, internationales Umfeld und gezielte Karriereentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem positiven Betriebsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Klimatechnik und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Studium in Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen und Erfahrung im industriellen Umfeld.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Unterstützen Sie die Weiss Klimatechnik GmbH, einen der führenden Anbieter professioneller Reinraum- und Klimasysteme. Wir bieten zuverlässige und effektive Klimalösungen überall dort, wo optimale klimatische Rahmenbedingungen für Mensch und Maschine gefordert sind: von industriellen Fertigungsprozessen bis hin zu Krankenhäusern.
Die Schunk Group ist ein global agierender Technologiekonzern mit über 10.000 Beschäftigten in 26 Ländern. Das Unternehmen ist ein führender Anbieter von Produkten aus Hightech-Werkstoffen – wie Kohlenstoff, technischer Keramik und Sintermetall – sowie von Maschinen und Anlagen – von der Umweltsimulation über die Klimatechnik und Ultraschallschweißen bis hin zu Optikmaschinen.
Als zukunfts- und wachstumsorientiertes Unternehmen der Schunk Group suchen wir Sie als Cost Optimisation Engineer (m/w/d).
Das erwartet Sie:- Systematische Analyse des kompletten Produktportfolios sowie von Geschäftsprozessen, Schnittstellen und Arbeitsabläufen hinsichtlich Einsparpotenzialen bei Herstellkosten
- Durchführung von Wertanalyse- und Value-Engineering-Projekten über den kompletten Produktlebenszyklus
- Identifikation von Kostentreibern in Konstruktion, Einkauf, Fertigung und Lieferketten sowie von Ineffizienzen und Verbesserungspotenzialen in administrativen und operativen Prozessen
- Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Reduzierung von Material-, Fertigungs- und Montagekosten
- Bewertung alternativer technischer Lösungen, Materialien und Fertigungskonzepte
- Identifikation von Standardisierungs-, Modularisierungs- und Plattformpotenzialen
- Aufbau und Pflege einer transparenten Maßnahmen- und Einsparungs-Roadmap
- Eigenständige Leitung bereichsübergreifender Optimierungsprojekte
- Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Entwicklung, Produktmanagement, Einkauf, Produktion, Qualität und Service
- Sicherstellung der termingerechten Einführung beschlossener Maßnahmen
- Nachverfolgung und Dokumentation realisierter Einsparungen
- Regelmäßiges Reporting an die Geschäftsführung
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit den Schwerpunkten Maschinenbau, Produktionstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit im industriellen Umfeld
- Fließende englische Sprachkenntnisse
- Sehr gute IT-Kenntnisse (u. a. MS-Office, SAP, SolidWorks)
- Bereitschaft zu nationalen Dienstreisen
- Ausgeprägtes analytisches, strategisches sowie unternehmerisches Denken
- Teamplayer
- Herausforderungen - Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem internationalen Technologiekonzern
- Gutes Betriebsklima - Wertschätzende, dynamische und partnerschaftliche Zusammenarbeit
- Karrierechancen - Gezielte Entwicklungsprogramme zur Erreichung Ihrer Karriereziele
- Weiterbildungsmöglichkeiten - Ressourcenorientierte und persönliche Weiterentwicklung für eine langfristige Perspektive
Bitte nutzen Sie unser Online-Bewerberportal.
Cost Optimisation Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: WEISS KLIMATECHNIK
Die Weiss Klimatechnik GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine tarifliche Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen wie eBike-Leasing und eine betriebliche Altersvorsorge bietet, sondern auch ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten fördert. Mit einer individuellen Einarbeitung und einer eigenen Weiterbildungsakademie unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter, während die Zugehörigkeit zur Schunk Group Sicherheit und Stabilität in einem globalen Technologiekonzern gewährleistet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Cost Optimisation Engineer (m/w/d) erhalten könntest
✨Branchenspezifische Netzwerke nutzen
Im Maschinenbau gibt es zahlreiche Fachkonferenzen und Messen, wie die Hannover Messe, wo du direkt mit Unternehmen und Fachleuten in Kontakt treten kannst. Nutze solche Events, um deinen Namen bekannt zu machen und potenzielle Arbeitgeber wie WEISS KLIMATECHNIK auf dich aufmerksam zu machen.
✨Setz auf Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du gerade erst in die Branche einsteigst, sind Praktika und Werkstudentenstellen der Schlüssel. Viele Unternehmen, darunter auch WEISS KLIMATECHNIK, nutzen diese Gelegenheiten, um Talente zu entdecken und später in Vollzeit zu übernehmen. Check auch die Karriereseite von WEISS KLIMATECHNIK für aktuelle Angebote!
✨Technische Communities und Foren aktiv nutzen
Engagiere dich in technischen Foren oder Community-Plattformen wie LinkedIn-Gruppen und XING, die sich auf Maschinenbau spezialisieren. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir helfen, in Vollzeitstellen bei Unternehmen wie WEISS KLIMATECHNIK zu landen.
✨Direkt bewerben und sichtbar sein
Habe keine Scheu, dich direkt bei WEISS KLIMATECHNIK über unsere Website zu bewerben. Zeig mit deinem Portfolio oder Projekten, was du kannst. Heutzutage suchen viele Unternehmen nach Kandidaten, die ihre Leidenschaft und Fähigkeiten demonstrieren können, also nutze diese Chance!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Cost Optimisation Engineer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten hervorheben:Im Maschinenbau kommt es auf konkrete technische Fähigkeiten an. Sei sicher, dass dein Lebenslauf deine Kenntnisse in CAD-Software, Konstruktionstechniken und Fertigungstechnologie klar aufzeigt. Falls du an Projekten gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen, zögere nicht, sie in deinem Lebenslauf zu erwähnen!
Echte Projekte zeigen:Wenn du praktische Erfahrungen oder Projekte in deinem Portfolio hast, dann zeig sie! Wir wollen sehen, welche Lösungen du entwickelt hast und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast. Füge auch gerne Skizzen oder Pläne hinzu, die deine Denkprozesse zeigen.
Motivation und langfristige Perspektive:Im Anschreiben solltest du nicht nur erklären, warum du bei WEISS KLIMATECHNIK arbeiten möchtest, sondern auch, wie du dir deine Zukunft im Maschinenbau vorstellst. Was motiviert dich? Welche Ziele verfolgst du? Das zeigt uns, dass du ein Interesse an persönlichem Wachstum und der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.
Verweise auf Studienleistungen:Besonders wichtig für eine Vollzeitstelle im Maschinenbau sind deine akademischen Leistungen. Wenn du bemerkenswerte Noten in relevanten Kursen oder spezielle Anerkennungen erhalten hast, füge diese Informationen hinzu. Das gibt uns einen Einblick in dein Engagement und deine Fachkenntnisse.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WEISS KLIMATECHNIK vorbereitet
✨Verstehe die technischen Spezifikationen
Im Maschinenbau ist es entscheidend, dass wir die technischen Details und Spezifikationen der Maschinen und Systeme verstehen. Mach dich mit den gängigen CAD-Softwaretools vertraut, die in der Branche verwendet werden, und sei bereit, Fragen zu technischen Zeichnungen oder Konstruktionsprinzipien zu beantworten.
✨Präsentiere deine Projekte
Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte zeigt. Das können Praktika, Studienprojekte oder persönliche Arbeiten sein. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Innovationen entwickelt hast – das wird deine praktischen Fähigkeiten unter Beweis stellen und einen guten Eindruck hinterlassen.
✨Kenne die Trends in der Branche
Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Maschinenbau auf dem Laufenden, besonders in Bezug auf Automatisierung, nachhaltige Technologien und digitale Zwillinge. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die sich für die Zukunft der Branche interessieren und wissen, wo sie hingeht.
✨Zeige dein Interesse an Teamarbeit
Im Maschinenbau arbeiten wir oft in interdisziplinären Teams. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Es ist wichtig, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren und anzuerkennen, dass jeder Beitrag wertvoll ist.
