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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Warenverräumung und Pflege des Sortiments im Lager.
- Arbeitgeber: WEISS Personalmanagement bietet eine offene und ehrliche Arbeitsatmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Bis zu 30 Tage Urlaub, Weihnachts- und Urlaubsgeld, flexible Arbeitszeiten und 100% Erstattung des Deutschland-Tickets.
- Warum dieser Job: Ideal für ordnungsliebende Teamplayer, die Kunden glücklich machen wollen.
- Gewünschte Qualifikationen: Serviceorientierung, körperliche Belastbarkeit und Zuverlässigkeit sind wichtig.
- Andere Informationen: Bewerbungen sind online oder per E-Mail möglich; offene Sprechstunde jeden Montag bis Donnerstag.
Warenverräumung (m/w/d) Rack-Jobber, Aschaffenburg
Chiffre: ABM87395
Wir bieten Ihnen
eine ausgeglichene Work-Life-BalanceArbeitszeitkonto (Freizeitausgleich)bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahrflexible Arbeitzeitmodelleregionale, wohnortnahe EinsätzeWeihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Schichtzuschläge100% Erstattung des Deutschland-Tickets oder KilometerpauschaleVerdienst auch übertariflich möglichPrämie bei Mitarbeiter wirbt MitarbeiterArbeitskleidung wird bei Bedarf gestellt
SIE haben einen ausgeprägten Ordnungssinn? SIE sorgen für zufriedene Kunden?JETZT bewerben als Mitarbeiter in der Warenverräumung m/w/d .
Ihr Aufgabengebiet
Verräumen der WarePflege des Sortimentsallgemein anfallende Tätigkeiten im Lager
Ihr Profil
serviceorientiertes Auftretenkörperlich belastbarSelbstständigkeit und ZuverlässigkeitBereitschaft zur Schichtarbeit
Sie fühlen sich von dieser Stelle angesprochen?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Nutzen Sie hierfür bitte die Möglichkeit unserer Online-Bewerbung über den Button „Jetzt bewerben“!Bitte laden Sie auch einen aktuellen Lebenslauf hoch.Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch gerne als e-Mail oder Brief zusenden.Ihre Ansprechpartnerin für diese Stelle ist Frau Nina Langrock.
Meet and greeteinfach, offen und ehrlich – immer montags bis donnerstags von 13:30 Uhr bis 16:00 Uhr bieten wir unsere offene Bewerbersprechstunde an.Lernen Sie uns kennen und kommen direkt in unsere Aschaffenburger Niederlassung.Wir freuen uns auf Sie.
WEISS Personalmanagement GmbH
Schweinheimer Strasse 26
63739 Aschaffenburg
Tel.: (06021) 32701-0
Bewerbung über WhatsApp: 0162 4732015
#J-18808-Ljbffr
Stellenangebot Warenverräumung (m/w/d) Rack-Jobber in Aschaffenburg Arbeitgeber: WEISS Personalmanagement GmbH
Kontaktperson:
WEISS Personalmanagement GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellenangebot Warenverräumung (m/w/d) Rack-Jobber in Aschaffenburg
✨Tip Nummer 1
Zeige dein Interesse an der Warenverräumung, indem du dich über die neuesten Trends im Einzelhandel informierst. Das hilft dir, während des Gesprächs relevante Fragen zu stellen und dein Engagement zu zeigen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Beispiele für deine körperliche Belastbarkeit und Zuverlässigkeit zu geben. Überlege dir Situationen aus der Vergangenheit, in denen du diese Eigenschaften unter Beweis gestellt hast.
✨Tip Nummer 3
Nutze die offene Bewerbersprechstunde, um direkt mit Frau Nina Langrock zu sprechen. Dies gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Flexibilität in Bezug auf Schichtarbeit zu sprechen. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die bereit sind, sich an verschiedene Arbeitszeiten anzupassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellenangebot Warenverräumung (m/w/d) Rack-Jobber in Aschaffenburg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf aktualisieren: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten enthält, die für die Position als Rack-Jobber wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein kurzes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und wie deine Fähigkeiten zu den Anforderungen passen.
Online-Bewerbung nutzen: Nutze die Möglichkeit der Online-Bewerbung über den Button „Jetzt bewerben“. Achte darauf, alle erforderlichen Dokumente hochzuladen.
Vorbereitung auf das Meet and Greet: Wenn du die Möglichkeit hast, an der offenen Bewerbersprechstunde teilzunehmen, bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Motivation und deinen Erfahrungen zu beantworten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WEISS Personalmanagement GmbH vorbereitest
✨Zeige deinen Ordnungssinn
Da die Stelle einen ausgeprägten Ordnungssinn erfordert, solltest du im Interview konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit für Ordnung und Sauberkeit gesorgt hast. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Serviceorientiertes Auftreten
Betone deine serviceorientierte Einstellung. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Kunden zufrieden gestellt hast und bringe diese Erfahrungen ins Gespräch ein. Ein freundliches und hilfsbereites Auftreten ist entscheidend.
✨Bereitschaft zur Schichtarbeit
Sei bereit, über deine Flexibilität zu sprechen. Wenn du Erfahrung mit Schichtarbeit hast, teile diese Informationen mit. Arbeitgeber suchen nach Mitarbeitern, die sich an verschiedene Arbeitszeiten anpassen können.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den typischen Herausforderungen im Lager oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
