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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die Qualitätssicherung und Weiterentwicklung von Lernangeboten im Bereich Social Media.
- Arbeitgeber: Innovatives Medienunternehmen in Deutschland mit Fokus auf moderne Weiterbildung.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und interessante E-Learning-Angebote.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit tollen Mitarbeiterevents und attraktiven Mitarbeiterrabatten.
- Warum dieser Job: Gestalte Lernprozesse aktiv und mache einen echten Unterschied in der Erwachsenenbildung.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Pädagogik oder Bildungswissenschaften und Erfahrung in der Erwachsenenbildung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Sie möchten Lernangebote nicht nur verwalten, sondern aktiv weiterentwickeln, Qualität sichern und Menschen beim Lernen begleiten? In dieser verantwortungsvollen Position verbinden Sie pädagogische Kompetenz mit organisatorischem Geschick, strategischem Denken und echter Leidenschaft für moderne Weiterbildung.
Als eines der innovativsten Medienunternehmen in Deutschland bieten wir unseren Kund*innen im B2B- und B2G-Bereich multimediale, innovative und praxisorientierte Lösungen. Wir suchen ab sofort Unterstützung im Bereich Produktmanagement und -entwicklung (m/w/d) Social Media Akademie in Vollzeit.
Diese Aufgaben warten auf Sie:
- Gesamtverantwortung für Qualitätssicherung, staatliche Zulassung und Rezertifizierung der Lehrgänge (z.B. Agentur für Arbeit)
- Planung, Durchführung und Dokumentation von Audits, Prüfungen und Qualitätsprozessen
- Konzeption, Weiterentwicklung und Pflege von Curricula, Lernzielen und Prüfungsformaten für rund 85 Kursmodule
- Markt- und Trendrecherche zur arbeitsmarktorientierten Weiterentwicklung der Bildungsangebote
- Fachliche Steuerung und Betreuung der Dozierenden inkl. Rekrutierung, Einarbeitung und Qualitätssicherung
- Organisation und Abnahme der Produktion digitaler Lerninhalte (Videos, Workbooks, interaktive Formate)
- Operative Pflege und Weiterentwicklung der Inhalte im Lernmanagementsystem sowie begleitender Materialien
- Koordination des Teams im Lehrgangsmanagement inkl. Projektsteuerung
- Strategische Planung, Budget- und Ressourcensteuerung in Abstimmung mit der Abteilungsleitung
- Entwicklung neuer Lehrgangsformate und kontinuierliche Verbesserung der Lernprozesse
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Pädagogik, Bildungswissenschaften oder Erwachsenenbildung
- Ausgeprägte pädagogische Kompetenz und Freude an der Gestaltung von Lernprozessen
- Erfahrung in der Konzeption, Umsetzung und Qualitätssicherung von Bildungs- oder Weiterbildungsangeboten
- Didaktisches Verständnis für zielgruppenorientiertes, praxisnahes Lernen (insbesondere Erwachsenenbildung)
- Erfahrung im Umgang mit Dozierenden, Lernplattformen und idealerweise Zertifizierungsstellen
- Strukturierte, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und ein hohes Qualitätsbewusstsein
- Affinität zu digitalen Lernformaten und modernen Bildungskonzepten
Darauf können Sie sich freuen:
- 30 Tage Urlaub (bei Vollzeit)
- Flexible Arbeitszeiten mit Zeiterfassung und Überstundenausgleich (bis zu 12 Tage/pro Jahr)
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Interessante E-Learning & Weiterbildungsangebote
- Kostenlose Getränke (Kaffee, Tee, Wasser und Softdrinks)
- Mitarbeiterevents
- Diverse Mitarbeiterrabatte und Angebote (Corporate Benefits, Kooperation HRS, JobRad)
- BookBox: Rabatte auf Bücher, Software, Videos, Kalender, Spielwaren, etc.
- Diverse Zuschüsse (VWL, Kindergarten, Bildschirmarbeitsplatzbrille)
- EGYM Wellpass
- Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung (Kooperation BVUK)
Haben wir Dein Interesse geweckt?
Produktmanagement und -entwicklung (m/w/d) Social Media Akademie Arbeitgeber: WEKA Media GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
WEKA Media GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Produktmanagement und -entwicklung (m/w/d) Social Media Akademie
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Social Media Akademie und über aktuelle Trends in der Erwachsenenbildung. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch leidenschaftlich an der Weiterentwicklung von Lernangeboten interessiert bist.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, während des Bewerbungsprozesses Fragen zu stellen, nutze diese Chance. Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Projekten, an denen du arbeiten würdest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über weitere offene Stellen informieren, die zu deinem Profil passen könnten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Produktmanagement und -entwicklung (m/w/d) Social Media Akademie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für das Produktmanagement sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für die Weiterentwicklung von Lernangeboten brennst.
Mach es strukturiert!: Eine klare Struktur in deinem Anschreiben und Lebenslauf hilft uns, deine Qualifikationen schnell zu erfassen. Gliedere deine Erfahrungen und Fähigkeiten so, dass sie direkt auf die Anforderungen der Stelle eingehen.
Beziehe dich auf die Stelle!: Verlinke deine bisherigen Erfahrungen mit den Aufgaben, die wir in der Stellenbeschreibung genannt haben. Zeig uns, wie du deine pädagogische Kompetenz und dein organisatorisches Geschick in dieser Rolle einsetzen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WEKA Media GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Produktmanagements und der -entwicklung vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Rolle passen und bereite Beispiele vor, die deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Qualitätssicherung im Fokus
Da Qualitätssicherung ein zentraler Bestandteil der Position ist, solltest du konkrete Strategien oder Methoden nennen können, die du in der Vergangenheit angewendet hast. Zeige, dass du ein Auge für Details hast und bereit bist, Prozesse kontinuierlich zu verbessern.
✨Zeige deine Leidenschaft für Bildung
Erkläre, warum dir moderne Weiterbildung am Herzen liegt. Teile persönliche Anekdoten oder Erfahrungen, die deine Begeisterung für das Lernen und die Entwicklung von Bildungsangeboten verdeutlichen.
✨Bereite Fragen vor
Stelle sicher, dass du einige durchdachte Fragen zur Unternehmenskultur, den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen im Bereich Produktmanagement hast. Das zeigt dein Interesse und deine proaktive Haltung gegenüber der Position.