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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Führungskräfte in strategischen HR-Fragen und entwickle Talente.
- Arbeitgeber: Weleda ist ein führender Hersteller von zertifizierter Naturkosmetik mit über 2500 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Genieße mobiles Arbeiten, eine teamorientierte Kultur und Freizeit statt Vergütung.
- Warum dieser Job: Gestalte Transformationsthemen und arbeite in einem nachhaltigen, wertorientierten Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung sowie mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich erforderlich.
- Andere Informationen: Offene Gesprächskultur und hohe Kommunikationsstärke sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Weleda ist die weltweit führende Herstellerin von zertifizierter Naturkosmetik und anthroposophischen Arzneimitteln. Für deren Entwicklung, Produktion und Vermarktung engagieren sich international über 2500 Mitarbeitende. Unsere Produkte tragen ganzheitlich zu Gesundheit und Wohlbefinden des Menschen bei. Zukunftsorientierung, gesellschaftliches Engagement und konsequentes nachhaltiges Handeln – sozial, ökologisch und ökonomisch – machen die Stärke von Weleda aus. Im Einklang mit Mensch und Natur – seit 1921.
Für unser Team Business Consulting suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet für ca. 6-9 Monate einen Business Consultant / HR Business Partner (m/w/d).
- Beratung von Führungskräften zu strategischen Fragestellungen, der Personal- und Nachfolgeplanung sowie Talententwicklung
- Mitgestalten und Voranbringen von Transformationsthemen gemeinsam mit den Führungskräften
- Betreuung und Beratung der Führungskräfte zu arbeitsrechtlichen Themenstellungen, Durchführung von disziplinarischen Maßnahmen, BEM-Gesprächen sowie Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- Rekrutierung von Fach- und Führungskräften im zuständigen Betreuungsbereich
- Leitung oder Mitarbeit von team- oder bereichsübergreifenden Projekten
Erforderliche Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium (im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Jura) oder vergleichbare Ausbildung
- Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner
- Hohe Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und Sozialkompetenz
- Vertiefte arbeits- und sozialrechtliche Kenntnisse, Erfahrung in einem tarifgebundenen Unternehmen von Vorteil
- Erfahrung in Moderations- und Gesprächsführungstechniken
- Hohes Maß an Engagement und Selbstorganisation
- Eigenverantwortliche, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise
- Sympathische und offene Persönlichkeit
- Souveräne Office 365 Kenntnisse und gute Englischkenntnisse
Wir bieten:
- Teamorientierte Führungskultur
- Freizeit statt Vergütung
- Nachhaltigkeit & Werteorientierung
- Performance Kultur in Einklang mit unseren Werten
- Mobiles Arbeiten
- Offene Gesprächskultur
HR Business Partner / Business Consultant Arbeitgeber: Weleda AG
Kontaktperson:
Weleda AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: HR Business Partner / Business Consultant
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über Weleda und deren Unternehmenskultur. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und teilst. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu Transformationsthemen und Personalentwicklung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten während des gesamten Bewerbungsprozesses. Sei klar und präzise in deinen Antworten und stelle sicher, dass du aktiv zuhörst. Dies wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: HR Business Partner / Business Consultant
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über Weleda. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Erfahrungen als HR Business Partner und deine Kenntnisse im Arbeitsrecht.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du gut zu Weleda passt. Gehe auf deine Kommunikationsstärke, dein Engagement und deine Erfahrungen in der Talententwicklung ein.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Weleda AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Philosophie von Weleda. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du als HR Business Partner erfolgreich warst. Diese Beispiele sollten deine Kommunikationsstärke und dein Organisationsgeschick verdeutlichen.
✨Fragen zur Transformation
Sei bereit, Fragen zu Transformationsthemen zu beantworten. Überlege dir, wie du Führungskräfte bei Veränderungen unterstützen würdest und welche Strategien du dafür einsetzen könntest.
✨Zeige deine Sozialkompetenz
In der Rolle des HR Business Partners ist soziale Kompetenz entscheidend. Bereite dich darauf vor, wie du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast, um deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zu demonstrieren.
