Manager, Earnings Model

Manager, Earnings Model

Geneva Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Wella Company

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die jährliche Betriebsplanung und entwickle das Ertragsmodell für Wella.
  • Unternehmen: Wella, eine führende Marke in der Schönheitsbranche mit globaler Reichweite.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Engagiertes Team mit Fokus auf soziale Verantwortung und Umweltbewusstsein.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines unabhängigen Unternehmens und beeinflusse die Beauty-Branche.
  • Qualifikationen: Abschluss in Finanzen oder verwandten Bereichen und 3-5 Jahre Berufserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Position Title: Global FP&A Manager

Location: Geneva

Reports to: Global FP&A Associate Director

Direct Reports: N/A

Scope / Brands: Global / Total Wella

Über „Wella“: „Wella“ ist eines der weltweit führenden Unternehmen im Bereich professionelle und Einzelhandels-Haarpflege. Es ist ein Beauty-Kollektiv mit der Mission, den Verbrauchern zu ermöglichen, wie ihr wahres Ich auszusehen und sich so zu fühlen. Die Marken, zu denen Schönheitsikonen wie Wella, Clairol, OPI und ghd gehören, werden gemeinsam mit und für die Beauty-Enthusiasten von heute und morgen entwickelt. Nach der Unterzeichnung einer Vereinbarung mit der globalen Investmentfirma KKR zur Abspaltung der professionellen und Einzelhandels-Haarunternehmen von Coty ist „Wella“ auf dem Weg, ein vollständig unabhängiges Unternehmen mit eigenem Managementteam und operativen Strukturen zu werden. Nach dem Abschluss wird unser neues Unternehmen in über 100 Ländern präsent sein und einen geschätzten Jahresnetto-Umsatz von 2,8 Milliarden USD erzielen. „Wella“ und seine Marken sind und werden sich weiterhin für eine Reihe sozialer Anliegen einsetzen und gleichzeitig versuchen, ihre Auswirkungen auf die Umwelt zu minimieren.

DER ROLLE: Der Global FP&A Manager ist verantwortlich für die Koordination des jährlichen Betriebsplans von Wella sowie für die Steuerung des Ertragsmodells des Unternehmens, ein wichtiges Instrument zur Analyse der Rentabilität und des Risikoprofils der Geschäftsstruktur auf globaler, regionaler, Kanal-, Segment-, Marken- und SKU-Ebene. Dies geschieht in enger Zusammenarbeit mit leitenden Finanzmitarbeitern, sowohl lokal als auch zentral.

Hauptverantwortlichkeiten:

  • Leitung des jährlichen Betriebsplanprozesses und der Zielsetzung
  • Koordination der Sammlung von Planannahmen nach Geschäftseinheiten
  • Bereitstellung von Unterstützungspräsentationen für Geschäftsüberprüfungen und Überprüfungen des Vorstands
  • Lieferung der jährlichen Aktualisierung des Kosten-Nutzen-Modells
  • Lieferung monatlicher Analysen des Kosten-Nutzen-Modells
  • Koordination der jährlichen Rentabilitätsanalyse der Gebiete
  • Leitung der Geschäftsanalytik in Verbindung mit strategischen Prioritäten (z.B. Kanalberichterstattung)

Qualifikationen:

  • Universitätsabschluss mit starken akademischen Leistungen
  • 3-5 Jahre Berufserfahrung in Unternehmensfinanzierung, Beratung oder verwandten Bereichen
  • Exzellente Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten
  • Fortgeschrittene Schulung in finanzieller Modellierung oder FP&A-Standards (wünschenswert)
  • Starke Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Nachgewiesene Führungsqualitäten, Problemlösungsfähigkeiten und Prioritätensetzung
  • Kenntnisse in Power BI von Vorteil
  • Starke numerische und analytische Fähigkeiten

Manager, Earnings Model Arbeitgeber: Wella Company

Wella ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Genf nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf soziale Verantwortung und Umweltbewusstsein fördert Wella eine inklusive Unternehmenskultur, die Kreativität und Innovation schätzt. Die Position des Global FP&A Managers ermöglicht es Ihnen, an der Spitze eines sich entwickelnden Unternehmens zu stehen, das in über 100 Ländern tätig ist und sich auf die Schaffung von Mehrwert für seine Mitarbeiter und Kunden konzentriert.

Wella Company

Kontaktdaten:

Wella Company Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager, Earnings Model mit Bravour zu bestehen

Finanzmodellierung
FP&A Standards
Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Interpersonelle Fähigkeiten
Führungskompetenz
Problemlösungsfähigkeiten