Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung unserer Seminargäste und Annahme von Reservierungen in der Gastronomie.
- Unternehmen: Familiengeführtes Hotel mit über 40 Jahren Erfahrung und wachsendem Team.
- Vorteile: Leistungsgerechte Bezahlung, Urlaubsgeld, flexible Arbeitszeiten und gute Aufstiegsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Langfristige Urlaubsplanung und Betriebsferien für Erholung.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer herzlichen Familie und erlebe spannende Gäste und abwechslungsreiche Aufgaben.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Hotelfach und freundliches Auftreten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Wir sind ein kreatives und erfolgreiches Team von rund 110 Mitarbeitern und haben gemeinsam in der über 40-jährigen Unternehmensgeschichte viel erreicht! Neben Wellings Parkhotel in Kamp-Lintfort führen die Geschwister Eva und Falko Welling auch unser Wellings Romantik Hotel zur Linde in Moers-Repelen. Wir befinden uns in stetigem und sehr nachhaltigem Wachstum: Zurzeit verfügt unser Parkhotel über 144 Zimmer und Suiten, 15 Tagungs- und Veranstaltungsräume, eine sehr erfolgreiche à la carte Gastronomie mit moderner Küche, einen Spa Bereich mit Schwimmbad, sowie einen See mit Terrassen und vieles mehr. In der Woche führen wir vorrangig Veranstaltungen für bis zu 180 Personen aus dem MICE-Bereich durch, am Wochenende sind es Brautpaare und ihre Gäste, sowie Kurzurlauber, die wir zumeist begrüßen. Unser Geschäft und die Gäste sind absolut abwechslungsreich und spannend! Einer Sache haben wir uns alle fest verschrieben: Wir sorgen für Begeisterung und das herzlich gerne! Nicht nur unsere Gäste finden deshalb bei Wellings eine „2. Heimat“ mit Wohlfühlgarantie … Werde Teil unseres Teams! Tritt unserer großen Wellings Familie bei und genieße Erfolgreich zu arbeiten! Authentisch zu sein! Mehrwert zu erleben!
Anstellungsart: Vollzeit
Aufgaben
- Ihr Aufgabengebiet umfasst neben der normalen Rezeptionstätigkeiten, die Betreuung unserer Seminargäste, sowie die Annahme der Reservierungen für unsere umfangreiche Gastronomie.
Sie haben Spaß an der Hotellerie? Sie haben Lust und Freude an dieser Aufgabe, möchten weiterkommen und uns bei dem Erreichen unserer Ziele helfen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen!
Profil
- Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Hotelfachmann (m/w/d) und zählen natürliche Freundlichkeit und sicheres Auftreten zu Ihren Stärken.
- Das Wohl des Gastes steht für Sie an erster Stelle.
- Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift, sowie gute Kenntnisse der englischen Sprache setzen wir voraus.
Wir bieten
- Gute Aufstiegsmöglichkeiten durch mehrere Betriebe
- Leistungsgerechte Bezahlung mit Nacht-, Wochenend- und Feiertagszuschlägen
- Ausgleich von Überstunden
- Zahlung von Urlaubsgeld
- Langfristige und zuverlässige Urlaubsplanung
- Betriebsferien vom 24.12. bis in den Januar
- 13. Monatsgehalt zur freien Verfügung für Fachschulungen
- Flexible Arbeitszeitmodelle
Empfangsmitarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Wellings Parkhotel
Als Teil der Wellings Familie profitieren Sie von einem kreativen und dynamischen Arbeitsumfeld in unserem familiengeführten Hotel, das über 40 Jahre Erfahrung in der Branche hat. Wir bieten nicht nur eine leistungsgerechte Bezahlung und flexible Arbeitszeitmodelle, sondern auch hervorragende Aufstiegsmöglichkeiten und eine langfristige Urlaubsplanung, die es Ihnen ermöglicht, Beruf und Freizeit optimal zu vereinbaren. Werden Sie Teil eines Teams, das sich leidenschaftlich für das Wohl unserer Gäste einsetzt und erleben Sie eine echte Wohlfühlatmosphäre in Moers-Repelen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Empfangsmitarbeiter (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Empfangsmitarbeiter bewirbst, schau dir das Hotel vorher an und sprich mit dem Team. Zeig, dass du wirklich interessiert bist und bereit, Teil der Wellings Familie zu werden!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen in der Hotellerie einbringen kannst. Denk an konkrete Beispiele, die zeigen, wie du Gäste begeistert hast – das kommt immer gut an!
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits im Wellings Parkhotel oder im Romantik Hotel zur Linde arbeitet. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem bekommst du so die besten Informationen über die Stelle und das Unternehmen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Empfangsmitarbeiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Hotellerie zum Ausdruck bringen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Freude bei der Sache sind.
Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Gib uns einen Einblick in deine bisherigen Erfahrungen in der Hotellerie. Was hast du gelernt? Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst. So kannst du sicher sein, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wellings Parkhotel vorbereitet
✨Sei gut vorbereitet!
Informiere dich über das Wellings Romantik Hotel zur Linde und seine Angebote. Kenne die wichtigsten Fakten über das Hotel, die Gastronomie und die Veranstaltungen, die dort stattfinden. So kannst du im Interview gezielt auf Fragen eingehen und dein Interesse zeigen.
✨Zeige deine Freundlichkeit!
Als Empfangsmitarbeiter ist ein freundliches Auftreten entscheidend. Übe, wie du dich bei der Begrüßung von Gästen präsentieren würdest. Ein Lächeln und eine positive Einstellung können einen großen Unterschied machen!
✨Sprich die Sprache der Gäste!
Da sehr gute Deutschkenntnisse gefordert sind, solltest du sicherstellen, dass du in der Lage bist, fließend zu kommunizieren. Übe auch dein Englisch, um auf internationale Gäste vorbereitet zu sein. Vielleicht kannst du ein paar typische Fragen und Antworten durchgehen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten!
Zeige dein Interesse an einer langfristigen Karriere im Hotel. Frage im Interview nach den Aufstiegsmöglichkeiten und wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt. Das zeigt, dass du motiviert bist und an deiner beruflichen Entwicklung interessiert bist.
