Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Compliance-Funktion für Marketing und Vertrieb in der EMEA-Region.
- Unternehmen: Wellington Management, ein führendes Unternehmen im Investmentmanagement.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, wettbewerbsfähiges Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Arbeitsumgebung mit Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Compliance-Strategie und arbeite mit einem dynamischen Team zusammen.
- Qualifikationen: Mindestens 6 Jahre Erfahrung im Finanzdienstleistungssektor und fließend in Deutsch und Englisch.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.
Wellington Management bietet umfassende Investmentmanagementfähigkeiten, die nahezu alle Segmente der globalen Kapitalmärkte abdecken. Unsere Anlagelösungen, die auf die einzigartigen Rendite- und Risikoziele institutioneller Kunden in mehr als 50 Ländern zugeschnitten sind, basieren auf einem soliden Fundus an proprietärer Forschung und einer kollaborativen Kultur, die unabhängiges Denken und gesunde Debatten fördert.
Wir suchen derzeit einen erfahrenen Compliance-Experten, der unsere Marketing- und Vertriebs-Compliance-Funktion in der EMEA-Region leitet, mit Fokus auf grenzüberschreitende Fondsvertriebsaktivitäten, Beratung zu Vertriebspraktiken und Überwachung der Compliance von Marketinginhalten. Diese Rolle wird eng mit unseren EMEA-Marketing- und Wealth-Vertriebsteams in Großbritannien, der EU und dem Nahen Osten zusammenarbeiten.
Die Hauptverantwortlichkeiten umfassen:
- Leitung des EMEA Marketing & Sales Compliance Teams, einschließlich Festlegung des strategischen Fokus der Funktion, Definition von Prioritäten und Zuweisung von Verantwortlichkeiten.
- Strategischer Partner für Führungskräfte im EMEA Marketing und Wealth Vertrieb.
- Tägliche Beratung der Marketing- und Vertriebsteams in der EMEA-Region zu den Anforderungen des Fondsvertriebs.
- Hauptansprechpartner für das in den USA ansässige Private-Investing-Geschäft.
- Identifizierung, Bewertung und Kommunikation regulatorischer Entwicklungen im Zusammenhang mit finanziellen Werbemaßnahmen.
- Überprüfung und Verbesserung von Arbeitsabläufen und Prozessen für die Überprüfung von Marketinginhalten.
- Entwicklung und Umsetzung einer Compliance-Trainingsstrategie für Vertriebs- und Marketingteams in der Region.
- Vertretung des Unternehmens in Branchenforen zum Thema Fondsmarketing und -vertrieb.
- Beratung und Unterstützung des Compliance Officers unserer deutschen Tochtergesellschaft, Wellington Management Europe GmbH (WME).
Die wesentlichen Qualifikationen für die Rolle umfassen:
- Mindestens sechs Jahre relevante Erfahrung in der Investmentverwaltung und/oder im Finanzdienstleistungssektor.
- Fähigkeit zur effektiven Kommunikation mit der Unternehmensführung und den Vertriebs- und Marketingteams.
- Nachgewiesene Karriereentwicklung und Engagement für die berufliche Weiterbildung.
- Fähigkeit zu führen und Einfluss zu nehmen, auch ohne formale Autorität.
- Kommerzielles und wachstumsorientiertes Denken.
- Fähigkeit, unter Druck sowohl unabhängig als auch im Team zu arbeiten.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind ein Muss; Italienischkenntnisse sind von Vorteil.
- Starker akademischer Hintergrund, einschließlich Hochschulabschluss.
Wir ermutigen alle qualifizierten Bewerber, sich zu bewerben, unabhängig davon, ob sie alle Anforderungen erfüllen. Wir setzen uns für den Aufbau und die Pflege einer vielfältigen Belegschaft ein.
Compliance Officer, EMEA Wealth (Frankfurt or London) Arbeitgeber: Wellington Management
Wellington Management ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine kollaborative Unternehmenskultur fördert und seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen. Mit Büros in Frankfurt und London profitieren Sie von einer internationalen Arbeitsatmosphäre, flexiblen Arbeitsmodellen und einem starken Fokus auf berufliche Weiterentwicklung. Unsere Mitarbeiter schätzen die langfristige Perspektive und die Unterstützung, die sie bei der Erreichung ihrer Karriereziele erhalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Compliance Officer, EMEA Wealth (Frankfurt or London) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder bei Wellington Management sind. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Stelle genau studierst. Zeige, dass du nicht nur die Qualifikationen hast, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Wir schätzen Initiative und Engagement!
✨Tipp Nummer 4
Übe deine Kommunikationsfähigkeiten! Da du mit verschiedenen Teams und Führungskräften interagieren wirst, ist es wichtig, klar und überzeugend zu kommunizieren. Rollenspiele mit Freunden können helfen, deine Argumentation zu schärfen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Compliance Officer, EMEA Wealth (Frankfurt or London) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen mitbringen, sondern auch gut ins Team passen.
Mach es klar und präzise:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen relevanten Erfahrungen im Bereich Compliance und Marketing. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wellington Management vorbereitet
✨Verstehe die Compliance-Landschaft
Mach dich mit den spezifischen Compliance-Anforderungen in der EMEA-Region vertraut. Informiere dich über aktuelle regulatorische Entwicklungen und wie sie sich auf Marketing- und Vertriebspraktiken auswirken. Das zeigt, dass du proaktiv bist und ein tiefes Verständnis für die Branche hast.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Führung, Kommunikation und Problemlösung demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Sprich die Sprache der Führungskräfte
Da du eng mit Senior Business Leaders zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deren Perspektive verstehst. Bereite dich darauf vor, wie du deine Ideen und Empfehlungen klar und überzeugend präsentieren kannst, um ihre Unterstützung zu gewinnen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Hebe hervor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast, insbesondere in stressigen Situationen. Betone deine Fähigkeit, ohne formale Autorität zu führen und wie du andere motivierst, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
