Restaurantleiter M/W/D (Vollzeit)
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Restaurantleiter M/W/D (Vollzeit)

Restaurantleiter M/W/D (Vollzeit)

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und sorge für einen erstklassigen Service im FRITZ Restaurant.
  • Arbeitgeber: Werde Teil eines kreativen und offenen Teams im malerischen Schwarzwald.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße eine Vollzeitstelle ohne Teildienst und flexible Startmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Entwickle deine Führungsfähigkeiten und bringe deine Ideen in einem dynamischen Umfeld ein.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du hast Erfahrung im Service-Bereich und eine Leidenschaft für Gastfreundschaft.
  • Andere Informationen: Wir schätzen individuelle Lebenswege und freuen uns auf deine persönliche Geschichte!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Deutschland Baden-Württemberg Schwarzwald Freudenstadt-Lauterbad

Ein Gastgeber zu sein gehört zu deinen „Big Five“ // zu deiner persönlichen Lebensphilosophie?

Du hast eine Ausbildung im Service-Bereich UND besitzt die Gabe Menschen zu begeistern und zu führen? Du bist kreativ, engagiert und liebst deinen Job? Du bist gerne von einem frischen, offenen Team umgeben – mitten im Schwarzwald?

Detaillierte Beschreibung

Dein Talent:

  • Sympathisches, gepflegtes und offenes Auftreten
  • Struktur und Ordnung
  • Führungsqualitäten
  • Liebe zum Detail
  • Fremdsprachenkenntnisse super, keine Pflicht

ODER: Du bist deinen ganz eigenen Weg gegangen? Wir sind offen für Neues. Zeig´ uns deine persönliche Geschichte!

  • Gastgeber mit Herz
  • Unterstützung in den Service-Stationen UND Leitung des Teams
  • Kundenpflege und Betreuung
  • Dienstplanung & Urlaubsplanung des Teams
  • Regelmäßige Team Meetings
  • Weiterentwicklung durch interne und externe Schulungen
  • Befördere und befähige dein Team, eigene Ideen und Vorschläge zu erarbeiten
  • Umsetzung unserer Service-Standards
  • Vor- und Nachbereitung des Serviceablaufs
  • Einsatz je nach Aufgabengebiet
  • KEIN Teildienst (oder nach Vereinbarung)

Start nach Vereinbarung | Einsatz im FRITZ Restaurant | Vollzeit

Kontakt

Fritz Lauterbad
Ansprechpartner: Kerstin Schillinger
Am Zollernblick 1
72250 Freudenstadt-Lauterbad

#J-18808-Ljbffr

Restaurantleiter M/W/D (Vollzeit) Arbeitgeber: Wellness Stars GmbH

Als Restaurantleiter M/W/D im FRITZ Restaurant in der malerischen Umgebung des Schwarzwalds bieten wir Ihnen nicht nur eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit, sondern auch ein offenes und unterstützendes Team, das Ihre Kreativität und Führungsqualitäten schätzt. Wir legen großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter durch regelmäßige Schulungen und Team-Meetings, während Sie gleichzeitig die Möglichkeit haben, Ihre eigenen Ideen einzubringen und umzusetzen. Genießen Sie die Vorteile einer Vollzeitstelle ohne Teildienst und erleben Sie eine Arbeitsatmosphäre, die von Gastfreundschaft und Engagement geprägt ist.
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Kontaktperson:

Wellness Stars GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Restaurantleiter M/W/D (Vollzeit)

Tip Nummer 1

Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie! Wenn du in einem persönlichen Gespräch oder während eines Vorstellungsgesprächs über deine Erfahrungen und Erfolge im Service-Bereich sprichst, wird das deine Begeisterung unterstreichen und dich von anderen Bewerbern abheben.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Branche arbeiten. Sie könnten wertvolle Einblicke oder sogar Empfehlungen geben, die dir helfen, den Fuß in die Tür zu bekommen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit dein Team motiviert und gefördert hast. Das zeigt, dass du nicht nur die nötigen Fähigkeiten hast, sondern auch bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Tip Nummer 4

Informiere dich über das FRITZ Restaurant und dessen Philosophie. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du die Werte und Standards des Unternehmens verstehst und schätzt, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Restaurantleiter M/W/D (Vollzeit)

Führungsqualitäten
Kommunikationsfähigkeiten
Kundenorientierung
Teamfähigkeit
Organisationstalent
Serviceorientierung
Kreativität
Engagement
Detailgenauigkeit
Fremdsprachenkenntnisse
Konfliktlösungskompetenz
Flexibilität
Motivationsfähigkeit
Schulungskompetenz

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Selbstpräsentation: Beginne deine Bewerbung mit einer starken Selbstpräsentation. Zeige, dass du ein Gastgeber mit Herz bist und teile deine persönliche Geschichte, die dich zu dieser Position geführt hat.

Führungsqualitäten hervorheben: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Führungsqualitäten. Gib konkrete Beispiele, wie du dein Team unterstützt und motiviert hast, um die Service-Standards zu erfüllen.

Kreativität und Engagement zeigen: Erkläre, wie du Kreativität in deinen Arbeitsalltag einbringst. Vielleicht hast du neue Ideen zur Verbesserung des Service oder zur Kundenbetreuung entwickelt – teile diese!

Teamorientierung betonen: Stelle in deiner Bewerbung klar, dass du gerne in einem offenen Team arbeitest. Beschreibe, wie du regelmäßige Team-Meetings und die Weiterentwicklung deines Teams förderst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wellness Stars GmbH vorbereitest

Zeige deine Gastgeberqualitäten

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Gäste begeistert hast. Deine Fähigkeit, eine positive Atmosphäre zu schaffen, ist entscheidend für die Rolle des Restaurantleiters.

Führungsstil präsentieren

Sei bereit, über deinen Führungsstil zu sprechen. Erkläre, wie du dein Team motivierst und förderst, um eigene Ideen zu entwickeln. Das zeigt, dass du nicht nur ein Vorgesetzter, sondern auch ein Mentor bist.

Kreativität und Problemlösungsfähigkeiten hervorheben

Denke an Situationen, in denen du kreativ Lösungen gefunden hast, um Herausforderungen im Service zu meistern. Dies wird deine Fähigkeit unterstreichen, in einem dynamischen Umfeld erfolgreich zu sein.

Vorbereitung auf Fragen zur Dienstplanung

Überlege dir, wie du die Dienst- und Urlaubsplanung deines Teams organisieren würdest. Sei bereit, deine Ansätze zu erläutern und wie du sicherstellst, dass alle Mitarbeiter zufrieden sind und gleichzeitig die Servicequalität hoch bleibt.

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