Auf einen Blick
- Aufgaben: Proofread and edit localized content, ensuring accuracy and quality.
- Unternehmen: Dynamic tech company focused on linguistic excellence.
- Vorteile: Professional development, multicultural team, and 24/7 community support.
- Weitere Informationen: Fast-paced environment with opportunities for growth and learning.
- Warum dieser Job: Join a vibrant team and enhance your language skills while making an impact.
- Qualifikationen: Native-level fluency, strong English skills, and experience in translation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wir suchen einen Tech Linguistic Tester, der hauptsächlich Inhalte, die bereits in Ihre Muttersprache lokalisiert wurden, Korrektur liest und bearbeitet. Dabei stellen Sie sicher, dass Sie Fehler im Inhalt erkennen, wie z.B.: Grammatik, Tippfehler, Syntax, Interpunktion, Großschreibung, politische Unkorrektheit, Inkonsistenzen und zusätzliche Leerzeichen zwischen Wörtern oder Zeichen. Gelegentlich werden Sie Inhalte aus dem Englischen in Ihre Muttersprache übersetzen. Außerdem überprüfen Sie Benutzeroberflächen auf funktionale Probleme.
Verantwortlichkeiten:
- Relevante Fehler und Bugs unter Verwendung bewährter Praktiken über das interne Datenbanksystem schreiben und melden.
- Fähigkeit, Aufgaben und Probleme schnell und effizient zu priorisieren.
- Muttersprache und kulturelles Bewusstsein des Heimatlandes.
- Gute mündliche und schriftliche Kommunikation.
- Hochgradig organisiert mit Aufmerksamkeit für Details und einem Engagement für Qualität.
- QA verschiedener Produkte, indem Sie die Testanweisungen und Testfälle genau befolgen.
- Entdecken und melden von Defekten (Bugs) unter Verwendung spezifischer Bug-Tracking-Tools des Kunden.
- Bewertung von Übersetzungen im Kontext von Software, mobilen Apps und Dokumentation.
- Experte für linguistische Fragen in der Zielsprache sein; in der Lage sein, linguistische Fragen zu recherchieren und zu lösen.
- Einhalten von projektspezifischen Qualitätsstandards, Marken, Stilrichtlinien sowie vom Kunden bevorzugten Checklisten und Glossaren.
- Grundlegende Probleme beheben; in der Lage sein, effektiv zu kommunizieren und Testprobleme zu eskalieren.
- Zugewiesene Aufgaben zeitnah und in hoher Qualität abschließen.
Anforderungen:
- Bildung: Bachelor-Abschluss (B.A.) von einer Hochschule oder Universität in einem verwandten Bereich oder eine gleichwertige Kombination aus Ausbildung und Erfahrung.
- Erfahrung: Muttersprache oder vollkommene zweisprachige Beherrschung (sowohl gesprochen als auch geschrieben) in den erforderlichen Sprachen.
- Aktuelles Bewusstsein für die gängige technische Sprachverwendung in der Zielsprache.
- Starke Englischkenntnisse, sowohl schriftlich als auch mündlich.
- Erfahrung mit MS-Anwendungen (Outlook, Word, Excel, PowerPoint).
- Fähigkeit, Netzwerke und Websites mit verschiedenen Browsern zu navigieren.
- Grundkenntnisse in PC-Hardware (Desktop und Laptop).
- Grundkenntnisse in Smartphones (iPhone oder Android).
- Vertrautheit mit Android- und iOS-Betriebssystemen.
- Über 3 Jahre professionelle Übersetzungs- und Lokalisierungserfahrung.
- Vertrautheit mit der einheimischen Kultur und Trends.
- Aktiver Nutzer sozialer Medien mit Vertrautheit mit der Facebook-Familie von Apps.
- Erfahrung mit Verbraucherelektronik, die nützliche Funktionen wie Messaging, Gesundheit, Fitness, Kalender und Organisation bietet.
Schlüsselkompetenzen:
- Starkes Unternehmens- und Branchenbewusstsein.
- Kann Prozesse und Verfahren im Rahmen eines Kundenprogramms etablieren und entwickeln.
- Starke Problemlösungsfähigkeiten zur Erreichung optimaler Lösungen.
- Zeigt hervorragende Zeitmanagementfähigkeiten.
- Ein Plan–Do–Check–Act-Zyklusansatz für Aufgaben und Arbeitslasten.
- Übernimmt Verantwortung für Ergebnisse.
Weitere Fähigkeiten:
- Organisiert und in der Lage, in einem schnelllebigen Umfeld zu arbeiten.
- Kandidaten mit Erfahrung in Lokalisierung/QA/Übersetzung oder mit fortgeschrittenen Computerkenntnissen werden bevorzugt.
Vorteile:
- Berufliche Entwicklung: Arbeiten Sie an spannenden Projekten, die Ihnen helfen, weiter zu lernen und zu wachsen.
- Arbeiten Sie mit einem multikulturellen, internationalen Team mit einer großen Vielfalt an Dokumenten und Inhaltstypen.
- 24-Stunden-Unterstützung 6 Tage die Woche durch unser Community-Team.
Norwegian Tech Linguistic Tester Arbeitgeber: Welo Global
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und multikulturellen Umfeld zu arbeiten, das Ihre berufliche Entwicklung fördert. Sie werden an spannenden Projekten mitwirken, die nicht nur Ihre Fähigkeiten erweitern, sondern auch Ihre Leidenschaft für Sprache und Technologie ansprechen. Unsere Unternehmenskultur legt großen Wert auf Teamarbeit, Qualität und kontinuierliches Lernen, während wir Ihnen umfassende Unterstützung bieten, um Ihre Karriereziele zu erreichen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Norwegian Tech Linguistic Tester erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Welo Global bewerben
Viele Unternehmen, wie Welo Global, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Norwegian Tech Linguistic Tester mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Welo Global und die ausgeschriebene Position Norwegian Tech Linguistic Tester zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Welo Global vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Welo Global an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
