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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und optimiere Datenbanksysteme mit Oracle und Microsoft SQL Server.
- Arbeitgeber: Engagiertes Team, das moderne Daten- und BI-Lösungen entwickelt.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, umfangreiche Sozialleistungen und 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Gestalte komplexe Datenwelten und bring deine Ideen aktiv ein.
- Gewünschte Qualifikationen: IT-Ausbildung oder Studium, Erfahrung mit Datenbanken und Teamarbeit.
- Andere Informationen: Moderne Ausstattung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
Du hast Spaß daran, komplexe Datenwelten zu gestalten und willst in einem Umfeld arbeiten, in dem deine Ideen zählen? Werde Teil eines engagierten Teams, das gemeinsam moderne Daten- und BI-Lösungen entwickelt und betreut.
Aufgaben
- Du unterstützt das Analytics-Team bei der Betreuung und Wartung von Datenbanksystemen auf Basis von Oracle und Microsoft SQL Server für unsere Kundinnen und Kunden.
- Management und Betrieb der BI-Anwendungen und Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs.
- Optimierung von Systemleistung und Stabilität durch gezieltes Monitoring, Analysen und Tuning.
- Aktive Vorantreibung des Ausbaus der administrativen Services und Einbringung eigener Ideen für die Weiterentwicklung.
- Beratung rund um die Themen Datenbanken, Data Warehouse und BI-Infrastruktur.
- Einbringung von Vorschlägen zur Prozessverbesserung und Automatisierung beim Rollout neuer Software-Versionen.
- Partnerschaftliche und lösungsorientierte Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen.
Profil
- Abgeschlossene IT-Ausbildung (z. B. Fachinformatiker*in für Systemintegration oder Anwendungsentwicklung) oder ein Studium im IT-Bereich – oder eine vergleichbare Qualifikation durch Berufserfahrung.
- Erfahrung im Betrieb und in der Betreuung geschäftskritischer Systeme und Anwendungen.
- Kenntnisse in der Administration von Oracle- oder Microsoft-SQL-Datenbanken.
- Idealerweise Erfahrung mit Business-Intelligence- oder Data-Warehouse-Systemen.
- Strukturierte Arbeitsweise und lösungsorientierter Umgang mit neuen Aufgaben.
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist und Hands-on-Mentalität.
- Lust, sich in neue Technologien und Methoden einzuarbeiten und Kenntnisse kontinuierlich zu erweitern.
Wir bieten
- Hoher Anteil an mobilen Arbeiten sowie flexible Arbeitszeiten.
- Umfangreiche Sozialleistungen, einschließlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge.
- Eine vielseitige Tätigkeit in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen.
- Arbeitsplatz mit moderner Ausstattung und effizienter Technik.
- Fundierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen.
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- 30 Tage Urlaub.
Kontakt
Du fühlst dich durch die ausgeschriebene Vakanz angesprochen, oder bist dir nicht ganz sicher, ob du der richtige Bewerber für die Position bist? Das ist gar kein Problem! Komm gerne proaktiv auf mich zu und wir klären gemeinsam in einem Austausch alle offenen Fragen.
Rene Münsch
Key Account Manager
E: r.muensch@wematch.de
Ich freue mich auf deine Bewerbung!
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Datenbankadministrator (m/w/d) Arbeitgeber: WeMatch.
Kontaktperson:
WeMatch. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Datenbankadministrator (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach, klär offene Fragen und zeig dein Interesse. Das macht einen guten Eindruck!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder sogar bei dem Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen, seine Projekte und die Technologien, die sie nutzen. Zeig, dass du wirklich interessiert bist und bereit, dich einzubringen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns den Prozess. Außerdem hast du so die besten Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Datenbankadministrator (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Datenbankadministrator*in interessierst. Deine Motivation zählt!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Umgang mit Oracle- und Microsoft SQL-Datenbanken. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit komplexe Datenwelten gestaltet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen übersichtlich darzustellen. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WeMatch. vorbereitest
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit den spezifischen Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Oracle und Microsoft SQL Server. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch aktuelle Trends und Best Practices in der Datenbankadministration verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Betreuung von Datenbanksystemen und BI-Anwendungen demonstrieren. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Optimierung von Systemleistungen beigetragen hast.
✨Zeige Teamgeist
Da die Stelle viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, deinen Teamgeist zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur partnerschaftlichen und lösungsorientierten Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen zeigen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung und Entwicklung. Frage im Interview nach den Möglichkeiten, die das Unternehmen bietet, um deine Kenntnisse in neuen Technologien und Methoden zu erweitern. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
