Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und koordiniere die Planung und Umsetzung.
- Arbeitgeber: Wir sind Experten für technische Gebäudeausrüstung und bieten innovative Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, individuelle Weiterbildung und einen Dienstwagen zur privaten Nutzung.
- Warum dieser Job: Arbeite in einem respektvollen Team an anspruchsvollen Projekten mit echten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik oder Techniker:in/Meister:in mit Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Regelmäßige Teamworkshops fördern den Austausch und die Zusammenarbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Über uns Mein Unternehmen ist Ihr Partner und Dienstleister für Technische Gebäudeausrüstung und Ausbau. Sie sind Spezialist für die Projektleitung, Bauabwicklung, Überwachung und Steuerung anspruchsvoller Bauprojekte. Partnerschaftliches Arbeiten zum Gewinn aller Projektbeteiligten ist eines dere obersten Prinzipien. So realisiert das Unternehmen hochkomplexe Bauvorhaben im Elektro- und TGA-Bereich termingenau und wirtschaftlich. Während der Bauausführung steht dem Kunden die Bau- und Objektüberwachung als fachkompetenter Ansprechpartner zur Seite. Die Baustellenbegehungen erfolgen in regelmäßigem Turnus und je nach Größe und Umfang des Projekts. Geprüft wird die Konformität der Bauausführung mit der Baubeschreibung, Baugenehmigung, dem Bauvertrag sowie den aktuell geltenden Vorschriften als auch Normen und Richtlinien. Begehungen werden protokolliert und Wichtiges fotografisch dokumentiert. Der Bauherr und die ausführenden Firmen sowie weitere Projektbeteiligte werden betreut. Aufgaben Sie bearbeiten und koordinieren die Planleistungen Sie erstellen das Leistungsverzeichnis, kalkulieren die Kosten und unterstützen eine reibungslose Abnahme Sie sind Ansprechperson für die projektbezogenen Belange und überwachen die Umsetzung von Planungsleistung bis zur Abnahme Sie nehmen an Projektbesprechungen teil und wirken mit, stimmen sich mit unterschiedlichsten Projektbeteiligten ab Profil Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Techniker:in / Meister:in in diesem Bereich Sie verfügen über Berufserfahrung in Deutschland, in der technischen Gebäudeausrüstung und sind sicher im Umgang mit AutoCAD; idealerweise haben Sie Interesse an der BIM-Methode und Revit MEP Sie besitzen Planungserfahrung und Kenntnisse in HOAI, arbeiten selbstständig, zielorientiert und strukturiert Sie haben ausgeprägte kommunikative und organisatorische Fähigkeiten Sie verfügen über sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf C1 Wir bieten Respektvolles Miteinander in einem kollegialen Team Anspruchsvolle Projekte Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Dienstwagen zur privaten Nutzung Flexible Arbeitszeiten Regelmäßige Teamworkshops Kontakt Melissa Dag m.dag@wematch.de +49 151 545 111 63 WeMatch
Elektroingenieur (m/w/d) Arbeitgeber: WeMatch.
Kontaktperson:
WeMatch. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektroingenieur (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Elektro- und TGA-Branche zu vernetzen. Nimm an Branchenevents oder Messen teil, um Kontakte zu knüpfen und mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen zu erfahren.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere gründlich über unser Unternehmen und unsere Projekte. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte und Prinzipien, wie partnerschaftliches Arbeiten, verstehst und schätzt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Themen wie AutoCAD, BIM und HOAI während des Vorstellungsgesprächs. Stelle sicher, dass du deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesen Bereichen klar und präzise kommunizieren kannst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position viel Interaktion mit verschiedenen Projektbeteiligten erfordert, ist es wichtig, deine kommunikativen Fähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektroingenieur (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Besuche die offizielle Website und lerne mehr über deren Projekte, Werte und Arbeitsweise.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Elektroingenieur wichtig sind. Betone deine Kenntnisse in AutoCAD und BIM sowie deine Berufserfahrung in der technischen Gebäudeausrüstung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zum Erfolg des Unternehmens beitragen können.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse klar und deutlich dargestellt sind, insbesondere wenn du C1-Niveau angibst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WeMatch. vorbereitest
✨Vorbereitung auf technische Fragen
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Elektrotechnik und spezifische Themen wie TGA und AutoCAD gut beherrschst. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesen Bereichen konkret zu erläutern.
✨Kenntnis der BIM-Methode
Wenn du Interesse an der BIM-Methode und Revit MEP hast, sei bereit, darüber zu sprechen. Zeige, wie du diese Technologien in früheren Projekten eingesetzt hast oder wie du sie in Zukunft nutzen möchtest.
✨Kommunikative Fähigkeiten betonen
Da die Position viel Kommunikation mit verschiedenen Projektbeteiligten erfordert, solltest du Beispiele für deine kommunikativen und organisatorischen Fähigkeiten parat haben. Überlege dir, wie du Konflikte gelöst oder Teamarbeit gefördert hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse am Unternehmen, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an einem respektvollen Miteinander interessiert bist.