IT Tester / QA Specialist (m/w/d)

IT Tester / QA Specialist (m/w/d)

Oelde Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe spannende Soft- und Hardwaretests durch und arbeite eng mit Entwicklungsteams zusammen.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen in Oelde mit Fokus auf technische Kundenprojekte.
  • Vorteile: Unbefristete Festanstellung, intensive Einarbeitung und moderne Arbeitsumgebung.
  • Weitere Informationen: Hohe Eigenverantwortung und internationale Reisebereitschaft für spannende Projekte.
  • Warum dieser Job: Gestalte direkt Kundenlösungen und entwickle deine technischen Fähigkeiten weiter.
  • Qualifikationen: Technisches Verständnis und Interesse an Hard- und Softwaretesting.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Über uns

Einer unserer Partner sucht am Standort in Oelde einen IT Tester / QA Specialist (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung.

Aufgaben

  • Durchführung ganzheitlicher Soft- und Hardwaretests (End-to-End)
  • Hands-on-Testing von Hardware
  • Flashen, Konfigurieren und Testen neuer Software-Releases
  • Durchführung von Fehler-, Belastungs- und destruktiven Tests
  • Analyse und Dokumentation technischer Fehlerbilder
  • Sicherstellung einer stabilen und benutzerfreundlichen Systemumgebung
  • Unterstützung bei der Erstinbetriebnahme und finalen Problemlösung direkt an Bord
  • Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Support und DevOps

Profil

  • Hands-on-Mentalität und hohe technische Affinität
  • Sorgfältige und detailorientierte Arbeitsweise
  • Interesse an Hard- und Softwaretesting sowie Systemanalyse
  • Grundlegende IT- und Systemkenntnisse
  • Linux-Kenntnisse von Vorteil
  • Reisebereitschaft für gelegentliche internationale Einsätze
  • Eigenverantwortliche und pragmatische Arbeitsweise

Wir bieten

  • Spannende technische Kundenprojekte mit hoher Eigenverantwortung
  • Intensive Einarbeitung und Schulung in die Systemlandschaft
  • Direkter Einfluss auf Kundenlösungen und technische Weiterentwicklungen
  • Moderne Arbeitsumgebung mit kurzen Entscheidungswegen

Kontakt

Du fühlst dich durch die ausgeschriebene Vakanz angesprochen, oder bist dir nicht ganz sicher, ob du der richtige Bewerber für die Position bist? Das ist gar kein Problem! Komm gerne proaktiv auf mich zu und wir klären gemeinsam in einem Austausch alle offenen Fragen.

IT Tester / QA Specialist (m/w/d) Arbeitgeber: WeMatch.

Unser Unternehmen in Oelde bietet Ihnen die Möglichkeit, als IT Tester / QA Specialist (m/w/d) in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Wir fördern eine offene und kollegiale Arbeitskultur, die auf Teamarbeit und individuellem Wachstum basiert, und bieten Ihnen spannende technische Projekte mit hoher Eigenverantwortung sowie intensive Einarbeitung und Schulungen. Genießen Sie die Vorteile einer modernen Arbeitsumgebung mit kurzen Entscheidungswegen und der Chance, direkten Einfluss auf Kundenlösungen und technische Weiterentwicklungen zu nehmen.

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Kontaktdaten:

WeMatch. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so IT Tester / QA Specialist (m/w/d) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als IT Tester / QA Specialist interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach Details zur Position oder klär offene Fragen – das zeigt dein Interesse und Engagement.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder bereits bei dem Unternehmen sind. Oft können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf technische Interviews vor! Da du als IT Tester / QA Specialist arbeiten möchtest, solltest du deine Kenntnisse in Software- und Hardwaretests auffrischen. Mach dich mit gängigen Tools und Methoden vertraut, um im Gespräch zu glänzen.

Tip Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Das gibt dir die beste Chance, direkt ins Gespräch zu kommen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam herauszufinden, ob du der perfekte Fit für unser Team bist!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Tester / QA Specialist (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Hands-on-Testing
Fehleranalyse
Belastungstests
Destruktive Tests
Technische Dokumentation
Systemanalyse
IT- und Systemkenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!

Betone deine Erfahrungen:Wenn du schon Erfahrung im Testing oder in der Softwareentwicklung hast, dann hau das raus! Erzähl uns von deinen Projekten und wie du Probleme gelöst hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Hands-on-Mentalität mitbringst.

Achte auf Details:Da wir eine detailorientierte Arbeitsweise schätzen, achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen.

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. So bist du sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WeMatch. vorbereitet

Verstehe die technischen Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Technologien und Tools vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Wenn du weißt, dass Linux-Kenntnisse von Vorteil sind, schau dir grundlegende Befehle und Konzepte an, um im Interview sicherer aufzutreten.

Bereite praktische Beispiele vor

Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich Software- oder Hardwaretests durchgeführt hast. Zeige, wie du Probleme identifiziert und gelöst hast, um deine Hands-on-Mentalität zu unterstreichen.

Zeige Teamgeist

Da enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Support und DevOps gefordert ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Betone, wie du zur Verbesserung der Kommunikation und Zusammenarbeit beigetragen hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Projekte zu erfahren, an denen du arbeiten würdest.