Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein interdisziplinäres Team und plane spannende Sicherheitsprojekte.
- Arbeitgeber: Innovativer Hersteller von elektronischen Sicherheitssystemen mit umfassendem Service.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams in einem zukunftssicheren Bereich mit echten Karrierechancen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung und 2-3 Jahre Erfahrung im Projektmanagement erforderlich.
- Andere Informationen: Unbefristete Festanstellung mit attraktiven Zusatzleistungen wie Dienstradleasing.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Über den Kunden Mein Auftraggeber ist ein Hersteller von elektronischen Sicherheitssystemen und Alarmanlagen. Er deckt sämtliche Prozessschritte ab, angefangen bei der Entwicklung und Produktion über die Schulung von Fachkräften bis hin zur Planung und dem umfassenden technischen sowie vertrieblichen Service. Unabhängig von Gebäude, Branche und Sicherheitsziel ist mein Kunde immer bestrebt kompromisslos zuverlässig und störungsfrei Arbeiten zu verrichten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht mein Auftraggeber in Aalen einen Projektleiter für Sicherheitstechnik (w/m/d) : Ihre Aufgaben Führung und Entwicklung eines interdisziplinären Teams Planung und Durchführung von sicherheitstechnischen Projekten Unterstützung der Fachplanungsabteilung und des Vertriebs bei der Projektierung, einschließlich Objektbegehungen vor Ort Organisation von Ausschreibungen und Mitwirkung bei der Projektvergabe durch Prüfung eingereichter Unterlagen Verhandlung mit Lieferanten, Partnern und Subunternehmern Durchführung von Abnahmen mit Behörden und Kunden gemäß baurechtlicher Vorgaben Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung: gemäß BBiG und eine einjährige Vollzeit-Fachausbildung (z. B. Meister-Ausbildung IHK) Berufserfahrung: mindestens 2 bis 3 Jahre Kenntnisse: fundierte Kenntnisse im Projektmanagement und branchenspezifische Fachkenntnisse Kompetenzen: Durchsetzungsvermögen und strukturierte Arbeitsweise Teamarbeit: Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Was wird geboten Flexibilität: Eigenverantwortliches, mobiles Arbeiten (hybrid) und flexible Arbeitszeiten Karrierechancen: Umfassende Einarbeitung und kontinuierliche Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Teamkultur: Kollegiales Umfeld mit modernen Arbeitsbedingungen Familienfreundlichkeit: Betriebliche KiTa und Unterstützung für die Work-Life-Balance Sicherheit: Unbefristete Festanstellung, 30 Tage Urlaub, Gesundheits- und Altersvorsorge Leistungsgerechte Bezahlung , 13. Gehalt, Mitarbeiterrabatte, Dienstradleasing, Parkhaus, eigene Kantine mit kostenfreiem Salatbuffet Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Kontakt Sollten Sie Interesse an der Position haben, rufen Sie mich einfach an und/oder schicken mir bitte Ihren Lebenslauf zu und nennen mir 2 Termine, an denen wir uns einmal darüber unterhalten können. Sie können sich auch ganz bequem unter folgendem Link einen Termin für einen ersten telefonischen Austausch buchen: https://calendar.app.google/vE4uQ3ui3KBbNwLz7 Sonst erreichen Sie mich auch unter folgenden Kontaktdaten: Mobil: +49 151 14197618 E-Mail: w.hartmut@wematch.de
Projektleiter (m/w/d) Sicherheitstechnik Arbeitgeber: WeMatch.
Kontaktperson:
WeMatch. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter (m/w/d) Sicherheitstechnik
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen des Unternehmens geben können. Oftmals erfährt man über persönliche Empfehlungen von offenen Stellen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit den Projekten und Produkten des Unternehmens auseinandersetzt. Zeige, dass du die spezifischen Herausforderungen im Bereich Sicherheitstechnik verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu meistern.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Sicherheitstechnik. Dies zeigt nicht nur dein Interesse an der Branche, sondern auch deine Bereitschaft, dich kontinuierlich weiterzubilden und innovative Lösungen zu finden.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du die Möglichkeit hast, an Veranstaltungen oder Messen teilzunehmen, die sich mit Sicherheitstechnik beschäftigen, nutze diese Gelegenheiten, um Kontakte zu knüpfen und dein Wissen zu erweitern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter (m/w/d) Sicherheitstechnik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über den Hersteller von elektronischen Sicherheitssystemen. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Produkte, Werte und Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Projektleiter in der Sicherheitstechnik wichtig sind. Betone deine Kenntnisse im Projektmanagement und deine Teamfähigkeit.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist. Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen ein und wie sie dir helfen werden, die Herausforderungen in dieser Rolle zu meistern.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die angegebene Kontaktadresse ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WeMatch. vorbereitest
✨Vorbereitung auf technische Fragen
Stelle sicher, dass du dich mit den neuesten Entwicklungen in der Sicherheitstechnik vertraut machst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Projektmanagement-Methoden und branchenspezifischen Technologien zu beantworten.
✨Teamführung betonen
Da die Rolle die Führung eines interdisziplinären Teams umfasst, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung bereit haben, die deine Teamfähigkeit und dein Durchsetzungsvermögen zeigen.
✨Verhandlungsgeschick demonstrieren
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Verhandlung mit Lieferanten und Partnern zu sprechen. Zeige, wie du erfolgreich Projekte organisiert und Ausschreibungen durchgeführt hast.
✨Flexibilität und Eigenverantwortung hervorheben
Da das Unternehmen flexibles Arbeiten und Eigenverantwortung schätzt, solltest du Beispiele nennen, die deine Fähigkeit zur Selbstorganisation und dein Verantwortungsbewusstsein unter Beweis stellen.