Product Manager (all genders) - IoT Platform

Wemolo ist kein gewöhnliches Unternehmen – wir revolutionieren das konservative Parkmanagement mit modernster Technologie. Bei Wemolo sind wir produktorientiert. Was du anfängst, bringst du auch zu Ende. Wir fördern ein Umfeld, in dem Innovation und persönliche Entwicklung Hand in Hand gehen. Bist du bereit, (y) dein Wachstum zu übernehmen?

Als Product Manager (alle Geschlechter) – IoT-Plattform wirst du einen kritischen Teil unserer Grundlage besitzen: die cloud- und webbasierten Plattformfähigkeiten hinter unserem vernetzten Hardware-Fleet. Deine Arbeit wird an der Schnittstelle von internen Werkzeugen, ereignisgesteuerter Plattformlogik und operativer Skalierbarkeit liegen. Du wirst eng mit einer Vielzahl von Stakeholdern zusammenarbeiten, insbesondere mit System Performance, Customer Success, Technischer Implementierung, Installationen und anderen Produkt- & Engineering-Teams.

Was dich erwartet:

• Ownership: Übernehme einen strategischen Teil unserer IoT-Plattform von Anfang bis Ende - von der Entdeckung und Priorisierung bis zur Lieferung und kontinuierlichen Verbesserung.
• Strategie: Definiere und treibe die Produktstrategie für operationale Werkzeuge über Konfiguration, Rollout, Monitoring und Flottenoperationen voran.
• Nutzerfokus: Verstehe die Schmerzpunkte interner Nutzer in den Operationsteams und übersetze sie in skalierbare Produktverbesserungen.
• Plattformfähigkeiten: Besitze ereignisgesteuerte Dienste wie die Belegung von Parkplätzen und andere gerätebasierte Plattformfähigkeiten.
• Skalierbarkeit: Stelle sicher, dass die Plattformlogik zuverlässig, beobachtbar und skalierbar für zunehmend komplexe und geschäftskritische Anwendungsfälle ist.
• Zusammenarbeit: Arbeite eng mit Engineering zusammen und stimme dich mit Operations, Produkt und Führung ab, um technische Einschränkungen, Nutzerbedürfnisse und Geschäftsprioritäten in Einklang zu bringen.

Inspiriere uns durch:

• Produkterfahrung: 3–5 Jahre Erfahrung in der Verantwortung für komplexe Software- oder Plattformprodukte von Anfang bis Ende (Problemdefinition bis Lieferung und Iteration).
• Technisches Verständnis: Sicher im Umgang mit Backend-, Cloud- und Systemarchitekturthemen; in der Lage, Kompromisse mit Ingenieuren zu diskutieren.
• Stakeholder- & Datenkompetenz: Stark darin, funktionsübergreifende Teams auszurichten und Produktentscheidungen auf Basis von Daten, Monitoring und Nutzerfeedback zu treffen.
• Relevanter Hintergrund: Erfahrung in Plattform-, SaaS-, Infrastruktur-, operativen, IoT- oder hardware-nahen Umgebungen (einschließlich interner Werkzeuge).
• Architekturwissen: Vertraut mit verteilten Systemen, ereignisgesteuerten Architekturen und Technologien wie Kafka und MQTT.
• Sprache: Fließend in Englisch (C1+), Deutsch ist von Vorteil.

Was wir bieten:

• Flexibilität & Verantwortung: Dein Arbeitstag, deine Leistung – Unser hybrides Modell ermöglicht es dir, von zu Hause aus zu arbeiten, frische Perspektiven während der Workation zu gewinnen und dich persönlich während unserer Anchor Days (Dienstag bis Donnerstag) zu verbinden.
• Maßgeschneiderte Mobilität: Volle Fahrt voraus – Ob nachhaltiges Fahrradleasing oder ein Zuschuss für öffentliche Verkehrsmittel, wir halten dich flexibel und mobil.
• Ownership & Autonomie: Dein Einfluss, deine Ergebnisse – Übernimm die volle Verantwortung für deinen Bereich und deine KPIs.
• Teamkultur & Networking: Echte Verbindungen – auch über den Arbeitsalltag hinaus. Feiere Erfolge mit uns bei legendären Teamevents und Spirit Days.
• Produktive Umgebung: Brainfood deluxe – Ob Portafilterkaffee, BellaBona Online-Cafeteria, frisches Obst oder unsere Müsli-Bar – dein Wohlbefinden fördert deine Leistung.
• Gesundheit & Balance: Bleibe im Gleichgewicht mit EGYM Wellpass oder Urban Sports Club – Zugang zu über 1.000 Fitnessstudios und Wellnessorten in ganz Deutschland.
• Top-Ausrüstung & Ergonomie: Mac oder Windows, im Büro oder remote – wir sorgen dafür, dass du effizient und komfortabel ausgestattet bist.
• Dresscode? Dein Code: Was du tust, zählt mehr als das, was du trägst – kleide dich so, wie es dir am besten gefällt.

Innovation durch Vielfalt: Unabhängig von deinem Hintergrund, deiner Herkunft, Geschlechtsidentität oder individuellen Umständen interessiert uns deine Persönlichkeit. Deshalb setzen wir uns dafür ein, eine Kultur der Zusammenarbeit und des Respekts aufzubauen, in der jedes Teammitglied eine Stimme hat, wachsen kann und sich bei uns wertgeschätzt fühlt.

Bist du immer noch hier? Dann könnten wir perfekt zueinander passen! Am besten bewirbst du dich über unser Bewerbungsportal – so landet deine Bewerbung direkt bei unserem Team und wir können sie schnell und einfach prüfen. Wenn du Fragen hast, kannst du dich gerne an Elisa Fürter unter elisa.fuerter@wemolo.com wenden. Bereit, (y) dein Wachstum zu übernehmen?