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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Akquiriere und betreue Enterprise-Kunden im Retail-Bereich mit maßgeschneiderten Lösungen.
- Arbeitgeber: Wemolo ist ein innovatives Start-up in der digitalen Parkraumbewirtschaftung mit schnellem Wachstum.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Provisionen, flexible Remote-Arbeit und Mobilitätszuschüsse warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Unternehmens und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im B2B Sales und starke Kommunikationsfähigkeiten erforderlich.
- Andere Informationen: Kleide dich, wie du dich wohlfühlst, und genieße unsere legendären Teamevents!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Bist du bereit, dich mit uns auf eine spannende Reise zu begeben? Wir leben unsere Values und fördern ein Umfeld, in dem Innovation und persönliche Entwicklung Hand in Hand gehen. Als Enterprise Account Executive (all genders) ist es dein Hauptziel, unser Produkt “Supervision” weiter an den Markt zu bringen, Enterprise Unternehmensaccounts auf- sowie auszubauen und so einen bedeutenden Beitrag zu unserem Wachstum zu leisten. Wemolo ist Service- und Innovationsführer in der digitalen Parkraumbewirtschaftung und mit einem Wachstum von 23.000 % seit 2019 das schnellst wachsende Start-up in Deutschland.
Was du erwarten kannst:
- Strategische Neukundenakquise: Du identifizierst und gewinnst Enterprise-Kunden im Retail-Bereich – von der Erstansprache über überzeugende Konzept-Präsentationen, dem Vertragsabschluss bis zum erfolgreichen Ausbau des Accounts.
- Kundenzentrierung: Du verstehst die Business- und Marktanforderungen deiner Kund:innen und positionierst Wemolo als unverzichtbaren Partner. Mit maßgeschneiderten Lösungen unterstützt du deine Kund:innen dabei, ihre Herausforderungen zu meistern und ihre Ziele zu erreichen.
- Account Management: Du entwickelst langfristige Partnerschaften mit Entscheidungsträger:innen und betreust deine Accounts strategisch weiter. Du erkennst Potenziale – und realisierst sie.
- Zielverfolgung & Reporting: Du arbeitest mit klaren Zielen und Strukturen, hast 100%ige Transparenz über deine Pipeline und kannst den Stand deiner Pipeline in Forecasts und Accountpläne übersetzen und geeignete Maßnahmen entwickeln, um dein Jahresziel zu erreichen.
- Cross-funktionale Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit deinem Retail Team und anderen Bereichen wie SDR’s, Marketing und Customer Success zusammen, um Kundenerfahrungen zu optimieren und neue Marktchancen zu identifizieren.
Inspire us by:
- Background: Du bringst mind. 5 Jahre Erfahrung im B2B Sales mit und hast bereits erfolgreich Enterprise-Kunden akquiriert sowie betreut.
- Erfahrung: Du überzeugst durch deinen partnerschaftlichen Ansatz und baust Kundenbeziehungen auf, die echten Mehrwert schaffen.
- Datengetriebenes Arbeiten: Du bist nicht nur gut auf der Beziehungsebene, sondern hast deine eigenen Daten im Griff.
- Kommunikation: Mit einer starken persönlichen Präsenz bist du in der Lage, auch komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln.
- Sprachkenntnisse: Du hast C2 Deutschkenntnisse und sprichst verhandlungssicheres Englisch, weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil.
- Reisebereitschaft: Du verfügst über einen gültigen Führerschein der Klasse B und bist bereit, regelmäßig innerhalb Deutschlands zu reisen (ca. 10%).
Was wir bieten:
- Provisionsmodell: Bei uns gibt es keine Limits: Du profitierst von einer attraktiven, ungedeckelten Provision.
- Flexibilität: Fokussierte Remote-Arbeit und verbindliche Anchor-Days für echten Teamzusammenhalt.
- Messbare Ziele & Verantwortung: Deine Closings und dein Feedback vom Kunden ist für unseren Produkt- und Unternehmenserfolg direkt messbar.
- Mobilitäts- & Fitnesszuschuss: Du hast die Wahl zwischen Bike Leasing oder einem Fahrtkostenzuschuss und EGYM Wellpass oder Urban Sports Club.
- Sicherheit: Deine Arbeitsplatzsicherheit wird durch unser profitables Geschäftsmodell gewährleistet.
- Events: Feiere gemeinsam unsere Erfolge bei unseren legendären Teamevents und OKR-Partys.
- Development: Nutze unsere Sprachkurse oder Inhouse-Kurse, um neue Fähigkeiten zu erlernen.
- Equipment: Entscheide selbst über dein eigenes Equipment, um effizient und komfortabel zu arbeiten.
- Dresscode: Kleide dich so, wie du dich am wohlsten fühlst!
Innovation durch Vielfalt: Unabhängig von deinem Hintergrund, deiner Herkunft, deiner Geschlechtsidentität oder deinen individuellen Voraussetzungen ist es deine Persönlichkeit, die uns interessiert.
Still here? Dann könnten wir ein perfektes Match sein! Warum also nicht gleich Nägel mit Köpfen machen? Schreibe gerne direkt an Elisa Fürter und lass uns gemeinsam herausfinden, ob deine Erwartungen mit unseren übereinstimmen.
Ready to own (y)our growth?
Enterprise Account Executive (all genders) - Retail Sector Arbeitgeber: Wemolo
Kontaktperson:
Wemolo HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Enterprise Account Executive (all genders) - Retail Sector
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen bei Wemolo geben können. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf die spezifischen Herausforderungen im Retail-Sektor vor. Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der digitalen Parkraumbewirtschaftung, um während des Gesprächs fundierte Fragen stellen und Lösungen anbieten zu können.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Erfolge! Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere vor, die deine Fähigkeiten im B2B Sales und im Umgang mit Enterprise-Kunden belegen. Dies wird dir helfen, deine Eignung für die Position überzeugend darzustellen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Datenkompetenz unter Beweis zu stellen. Überlege dir, wie du datengetriebenes Arbeiten in deinen bisherigen Positionen angewendet hast und sei bereit, dies im Gespräch zu erläutern. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Enterprise Account Executive (all genders) - Retail Sector
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von Wemolo. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Werte teilst und in deine Arbeitsweise integrierst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone deine mindestens 5-jährige Erfahrung im B2B Sales und deine Erfolge bei der Akquise und Betreuung von Enterprise-Kunden. Verwende konkrete Beispiele, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
Zeige deine Datenkompetenz: Erkläre, wie du datengetrieben arbeitest und deine Pipeline sowie Forecasts verwaltest. Dies ist besonders wichtig für die Rolle des Enterprise Account Executive.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Reisebereitschaft, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wemolo vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Zeige in deinem Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, in einem innovativen Umfeld zu arbeiten.
✨Bereite dich auf komplexe Verkaufsprozesse vor
Da die Rolle einen partnerschaftlichen Ansatz erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Fähigkeit zur Akquise und Betreuung von Enterprise-Kunden demonstrieren.
✨Datengetriebenes Arbeiten betonen
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Datenanalysen und Forecasting zu sprechen. Zeige, wie du diese Fähigkeiten genutzt hast, um den Verkaufsprozess zu optimieren und deine Ziele zu erreichen.
✨Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen
Bereite dich darauf vor, komplexe Sachverhalte klar und verständlich zu erklären. Übe, wie du deine Ideen und Lösungen überzeugend präsentieren kannst, um das Interesse der Interviewer zu wecken.
