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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Fehleranalyse und Instandsetzung von Baugruppen in der Produktion.
- Arbeitgeber: Weltweit führender Hersteller von intelligenten Sensor- und Kamerasystemen.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Gesundheitsförderung und ein familiäres Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und spannende Projekte im Bereich Industrie 4.0.
- Warum dieser Job: Gestalte die automatisierte Industrie der Zukunft mit und übernehme Verantwortung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Leidenschaft für Elektronik, auch Quereinsteiger willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
wenglor sensoric ist ein weltweit führender Hersteller von intelligenten Sensor- und Kamerasystemen. Unser Anspruch ist es, bereits heute die automatisierte Industrie der Zukunft zu gestalten. In dieser zukunftsfähigen Branche bietet Dir die innovative family einen sicheren Arbeitsplatz und ein Umfeld, in dem Du Dich entwickeln kannst, in dem wir offen miteinander umgehen und in dem Du Eigenverantwortung übernimmst – weil wir Dich respektieren und Dir vertrauen.
Deine Aufgaben:
- Fehleranalyse bei defekten Baugruppen, Fertigerzeugnissen sowie bei Kundenreklamationen
- Instandsetzung defekter Baugruppen
- Protokollierung des Reparaturvorgangs im ERP-System (SAP)
- Optimierung von Prozessen
- Steuerung interner sowie externer Reklamationen im Bereich Sensormontage
- Enge Abstimmung und Zusammenarbeit mit Entwicklungsabteilung sowie Qualitätsmanagement und SMD-Fertigung bei auftretenden Fehlern zur Reduzierung von Störungen und Ausfällen
- Einleitung von Maßnahmen und Verbesserungsvorschlägen in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen
Dein Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- Gerne Quereinsteiger/in mit der Leidenschaft für Elektronik
- Analytische Fähigkeiten, Ehrgeiz, Kommunikationsstärke und Eigeninitiative
- Erste Erfahrung mit einem ERP-System, idealerweise SAP
- Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Handwerkliches Geschick und / oder Berufserfahrung wünschenswert
Das bieten wir Dir:
- Offene, familiäre Unternehmenskultur per Du
- Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien
- Spannende Projekte in der industriellen Automatisierung im Kontext von Industrie 4.0
- Leistungsgerechte Vergütung und betriebliche Gesundheitsförderung
- Firmenrestaurant „founders“ mit frischen, regionalen Speisen
Die wenglor sensoric group entwickelt innovative Sensoren, Sicherheitssysteme und Machine-Vision-Produkte mit intelligenten Schnittstellen und Software für die Industrie weltweit. 1983 gegründet zählt wenglor heute zu den weltweit wichtigsten Hightech-Anbietern in der Automatisierungstechnik. Als inhabergeführtes Familienunternehmen in zweiter Generation ist wenglor mit 26 eigenen Tochtergesellschaften in 46 Ländern international vertreten und beschäftigt über 1000 Mitarbeitende.
Quereinsteiger in der Fertigung (m/w/d) Arbeitgeber: wenglor sensoric GmbH
Kontaktperson:
wenglor sensoric GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Quereinsteiger in der Fertigung (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Workshops oder lokale Meetups – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür bekommen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Einstiegsmöglichkeiten – das kann oft den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über wenglor sensoric und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Rolle passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und Teil der innovativen family zu werden. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Industrie gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Quereinsteiger in der Fertigung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Leidenschaft für Elektronik und deine Motivation, Teil der wenglor-Familie zu werden, klar zum Ausdruck bringen. Lass uns spüren, dass du Bock auf die Herausforderung hast!
Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast und warum du perfekt zu uns passt.
Erwähne relevante Erfahrungen!: Egal, ob du Quereinsteiger bist oder bereits Erfahrung in der Elektronik hast – erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten und wie sie dich auf die Rolle bei wenglor vorbereiten. Wir schätzen jede Erfahrung, die du mitbringst!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Unterlagen unkompliziert hochladen und sicherstellen, dass sie direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei wenglor sensoric GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die neuesten Trends in der Automatisierungstechnik und wie wenglor sensoric dazu beiträgt. Zeige im Interview, dass du ein echtes Interesse an der Branche hast und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du analytische Fähigkeiten oder handwerkliches Geschick unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position als Reparateur zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Unternehmenskultur. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die in der Sensormontage auftreten können.
✨Zeige Eigeninitiative
Betone deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und Verbesserungsvorschläge einzubringen. Wenglor schätzt Mitarbeiter, die proaktiv handeln und zur Optimierung von Prozessen beitragen möchten.