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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere und steuere Risiken in einer regionalen Bank.
- Arbeitgeber: Regionale Bank mit Fokus auf Unternehmenssteuerung.
- Mitarbeitervorteile: Chancen für Berufseinsteiger und erfahrene Fachkräfte, flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem inklusiven Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Risikomanagements und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung im Bankenumfeld oder wirtschaftswissenschaftliches Studium, Zahlenaffinität.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Für eine regionale Bank suchen wir am Standort Wilhelmshaven einen Risikocontroller (m/w/d) zur Verstärkung der Abteilung Unternehmenssteuerung. Die Position richtet sich sowohl an Berufseinsteiger mit ersten praktischen Erfahrungen als auch an erfahrene Fachkräfte im Risiko- oder Finanzcontrolling.
Ihre Aufgaben:
- Unterstützung bei der Analyse, Überwachung und Steuerung verschiedener Risikoarten (z.B. Adressrisiken, Marktpreisrisiken, Liquiditätsrisiken)
- Mitarbeit bei der Erstellung von Reports und Auswertungen im Rahmen des Risikocontrollings und der Gesamtbanksteuerung
- Weiterentwicklung und Anwendung von Methoden, Modellen und Prozessen im Risikomanagement
- Unterstützung bei der Planung und Steuerung betriebswirtschaftlicher Kennzahlen
- Mitwirkung bei aufsichtsrechtlichen Anforderungen sowie internen und externen Meldungen
- Zusammenarbeit mit relevanten Fachbereichen, insbesondere Markt, Marktfolge und Rechnungswesen
- Beteiligung an Projekten im Bereich Unternehmenssteuerung und Controlling
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung im Bankenumfeld oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen, Controlling oder Risikomanagement
- Erste praktische Erfahrungen im Risikocontrolling, Controlling oder Bankenumfeld sind von Vorteil, aber kein Muss
- Interesse an regulatorischen Themen und betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen
- Sicherer Umgang mit Zahlen und idealerweise erste Kenntnisse in relevanten Tools oder Auswertungssystemen
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wir stehen für Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Herkunft, Religion oder Weltanschauung, sexueller Identität oder ethnischer Zugehörigkeit.
Risiko-Controller:in Arbeitgeber: Wenzel Recruiting GmbH
Kontaktperson:
Wenzel Recruiting GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Risiko-Controller:in
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Bankenbranche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits im Risikocontrolling arbeiten, und lass dich über ihre Erfahrungen informieren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen im Bereich Risikomanagement durchgehst. Überlege dir auch, wie du deine praktischen Erfahrungen und dein Interesse an regulatorischen Themen am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Branche! Informiere dich über aktuelle Trends im Risikomanagement und bringe diese Themen in Gesprächen ein. Das zeigt, dass du engagiert und informiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an deiner Karriere im Risikocontrolling zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Risiko-Controller:in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Risiko-Controller:in interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine relevanten Erfahrungen: Egal, ob du ein Berufseinsteiger oder ein erfahrener Profi bist, hebe deine praktischen Erfahrungen im Risikocontrolling oder verwandten Bereichen hervor. Zeig uns, wie du mit Zahlen umgehst und welche Tools du bereits kennst!
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Dort findest du alle Informationen zur Stelle und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wenzel Recruiting GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Risiken
Mach dich mit den verschiedenen Risikoarten vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Adressrisiken und Marktpreisrisiken. Zeige im Interview, dass du ein gutes Verständnis für diese Konzepte hast und bereit bist, darüber zu diskutieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du mit Risikomanagement oder Controlling zu tun hattest. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du praktische Kenntnisse mitbringst.
✨Kenntnisse über Tools und Systeme
Informiere dich über gängige Tools und Auswertungssysteme im Risikocontrolling. Wenn du bereits Erfahrungen mit bestimmten Programmen hast, sei bereit, darüber zu sprechen und wie du sie in der Vergangenheit genutzt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Herausforderungen im Risikocontrolling zu erfahren.