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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite Komponenten und montiere Produkte in einem innovativen Team.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen für intelligente Sonnenschutzsysteme in der DACH-Region.
- Mitarbeitervorteile: 13,20 EUR pro Stunde, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Andere Informationen: Langfristige Perspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in der Produktion.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Produktion und handwerkliches Geschick sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 13 - 13 € pro Stunde.
Unser Kunde ist in der DACH-Region der Ansprechpartner, wenn es um intelligente und sichere Sonnenschutzsysteme geht und ist weltweit aktiv. Die mehr als 1.000 Mitarbeiter schätzen insbesondere die starke Innovationskraft als auch die gute Teamarbeit innerhalb des Unternehmens, am Produktionsstandort und international.
Für den Bereich der Produktion suchen wir ab sofort und in Vollzeit mehrere Helfer (m/w/d). Standort: Werne
Deine Aufgaben:
- Du bist für die Bearbeitung von Komponenten und der Montage der Produkte verantwortlich
- Du steuerst und bedienst Produktionsmaschinen
- Du sägst, schleifst und pfeilst die Aluminiumteile
- Du führst erste Qualitäts-Sichtprüfungen durch
- Du kommissionierst die Langteile und verpackst diese
Das bringst Du mit:
- Du hast erste oder mehrjährige Erfahrung in der Produktion
- Du bist handwerklich geschickt und technisch versiert
- Du arbeitest sorgfältig und erkennst Beschädigungen
- Du sprichst Deutsch in Wort und Schrift
Dein Angebot:
- Einen Lohn von 13,20 EUR pro Stunde
- Einen Vollzeitvertrag mit 35-40 Wochenstunden und 2-Schicht-System (Früh-/Spätschicht)
- Einen langfristigen Einsatz beim Kunden mit geplanter anschließender Übernahme
- Einen wertschätzenden Kunden aus der Metallfertigung
- Eine gute Verkehrsanbindung per Auto, Bus und Fahrrad
Deine WEP:
- Zeitarbeit 4.0: Wir bieten Dir langfristige und nachhaltige Job-Perspektiven nach deinem Wunsch!
- iGZ-Tarifvertrag: Wir zahlen Dir fairen und transparenten Lohn, inkl. Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und Zuschläge (25 % Nacht, 50 % Sonntag, 100% Feiertag, 25 % Mehrarbeit)
- Einsatzbezogene Benefits: Wir bieten Dir einen Fahrtkostenzuschuss, Tankgutscheine und mehr
- Empfehlungen: Wir zahlen Dir für "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" eine Prämie von bis zu 1.000 EUR
- Digitalisierung: Wir stellen die Lohnabrechnung per App bereit und sind jederzeit per App, eMail, SMS & Telefon erreichbar
- Weiterbildung: Wir investieren in unsere Mitarbeiter und unterstützen in benötigte Qualifikationen (bspw. Staplerschein)
Werde Teil der WEP Familie und bewirb dich noch heute - ganz einfach mit Deinem Lebenslauf!
Dein persönlicher Ansprechpartner für diese Position ist: Herr Lars Wlotzka (Vertriebsdisponent) - erreichbar unter 02922 89 59 010
Komm gerne persönlich in unsere Niederlassung (WEP Personalservice GmbH, Walburgisstraße 5, 59457 Werl), schreibe uns eine Mail (bewerbung@wep-personalservice.de) bzw. eine SMS (0176 76 71 42 91) oder starte den "Jetzt Bewerben"-Button für Deine Bewerbung bei der WEP!
Mehr über uns findest Du ganz einfach auf unserer Homepage: www.wep-personalservice.de.
Helfer (m/w/d) Arbeitgeber: WEP Personalservice
Kontaktperson:
WEP Personalservice HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Helfer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Helfer interessierst, zögere nicht, direkt bei der WEP Personalservice GmbH vorbeizuschauen oder anzurufen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Produkte, die sie herstellen. Zeige, dass du Interesse hast und bereit bist, Teil des Teams zu werden.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu sehen und schnell zu reagieren. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Helfer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig!: Dein Lebenslauf ist dein erster Eindruck. Achte darauf, dass er klar strukturiert und übersichtlich ist. Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Produktion hervor und zeige, was dich besonders macht!
Schreibe ein persönliches Anschreiben: Nutze das Anschreiben, um uns zu zeigen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist. Erzähl uns von deinen handwerklichen Fähigkeiten und deiner Motivation, in der Produktion zu arbeiten.
Sei ehrlich und authentisch: Wir schätzen Ehrlichkeit! Sei offen über deine Erfahrungen und Fähigkeiten. Wenn du noch nicht alles kannst, aber bereit bist zu lernen, lass es uns wissen – das zählt viel!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Der einfachste Weg, Teil der WEP Familie zu werden, ist über unsere Homepage. Klicke auf den 'Jetzt Bewerben'-Button und lade deinen Lebenslauf hoch. So hast du die besten Chancen, schnell gehört zu werden!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WEP Personalservice vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens. Wenn du weißt, dass sie intelligente Sonnenschutzsysteme herstellen, kannst du gezielte Fragen stellen und dein Interesse zeigen.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung in der Produktion, die deine handwerklichen Fähigkeiten und Sorgfalt unter Beweis stellen. Das hilft dir, während des Interviews authentisch zu wirken.
✨Zeige Teamgeist
Da das Unternehmen großen Wert auf Teamarbeit legt, solltest du betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit ist. Teile Beispiele, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Unternehmen investiert in seine Mitarbeiter. Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach Schulungen oder Qualifikationen fragst, die dir helfen könnten, in der Produktion noch besser zu werden.