Staplerfahrer (m/w/d) bis zu 26,53 €/Std.

Staplerfahrer (m/w/d) bis zu 26,53 €/Std.

Arnsberg Vollzeit Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Stelle Roh- und Fertigwaren bereit, lade LKWs und kommissioniere Waren.
  • Unternehmen: Top Arbeitgeber in der Elektrobranche mit über 50 Jahren Erfahrung.
  • Vorteile: Verdienst von 18,49 - 26,53 €/Std., unbefristeter Vertrag und bis zu 24 Tage extra Urlaub.
  • Weitere Informationen: Wir bieten Weiterbildungsmöglichkeiten und eine gute Verkehrsanbindung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines wertschätzenden Teams mit langfristigen Perspektiven und tollen Benefits.
  • Qualifikationen: Staplerschein und Erfahrung im Lagerbereich sind erforderlich.

Stellen-ID: 628

Entwickeln, Produzieren und Vermarkten - Seit über 50 Jahren hat sich unser Kunde zu einem Komplettanbieter für Leuchten etabliert. Für den Bereich der Logistik suchen wir ab sofort mehrere Staplerfahrer (m/w/d).

Standort: Arnsberg-Hüsten

Deine Aufgaben:

  • Du bist verantwortlich für die Bereitstellung und den Abtransport von Roh- bzw. Fertigwaren.
  • Be- und entladen von LKWs.
  • Ein- und Auslagern von Teilen.
  • Kommissionieren von Waren.

Das bringst Du mit:

  • Du hast einen Staplerschein und Fahrpraxis mit einem Schubmast-Stapler.
  • Erfahrung in der Hochregal-Bedienung.
  • Du hast erste Erfahrung im Bereich Lager und Logistik.
  • Du hast bereits Erfahrung als Helfer (m/w/d), Kommissionierer (m/w/d), Lagerhelfer (m/w/d), Lagermitarbeiter (m/w/d), Produktionshelfer (m/w/d), Verpacker (m/w/d), Gabelstaplerfahrer (m/w/d) sammeln können.

Wir freuen uns auch sehr über Bewerbungen von Quereinsteigern (m/w/d)!

Dein Angebot:

  • Einen Lohn von 18,49 - 26,53 EUR pro Stunde.
  • Einen Vollzeitvertrag mit 35-40 Wochenstunden und 2- oder 3-Schicht-System (Früh-/Spät-/Nachtschicht).
  • Einen langfristigen Einsatz beim Kunden mit geplanter anschließender Übernahme.
  • Einen wertschätzenden Kunden aus der Elektrobranche.
  • Eine gute Verkehrsanbindung per Auto, Bus und Fahrrad.

Deine WEP:

  • TOP Arbeitgeber: Wir sind bereits vier Jahre in Folge TOP kununu Company 2023 / 2024 / 2025 / 2026.
  • Job mit Zukunft & Perspektive: Wir bieten Dir langfristige Job-Perspektiven und unbefristete Arbeitsverträge.
  • Lohn & Benefits: Wir zahlen Dir übertarifliche Löhne und unterstützen dich mit Fahrtkostenzuschüssen.
  • Mehr Urlaub als Normal: Wir bieten Dir bis zu 24 Tage extra Urlaub, aus deinem Arbeitszeitkonto.
  • Empfehlungen: Wir zahlen Dir für "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" eine Prämie von bis zu 1.000 EUR.
  • Digitalisierung: Wir stellen die Lohnabrechnung per App bereit und sind jederzeit per App, eMail, SMS & Telefon erreichbar.
  • Weiterbildung: Wir investieren in unsere Mitarbeiter und unterstützen in benötigte Qualifikationen (bspw. Staplerschein und Erste Hilfe).

Tarifvertrag iGZ-Tarifvertrag

Entgeltgruppe 2b

Verdienst 18,49 - 26,53 Euro pro Stunde.

Werde Teil der WEP Familie und bewirb dich noch heute - ganz einfach mit Deinem Lebenslauf!

Dein persönlicher Ansprechpartner für diese Position ist: Frau Katharina Grude (Recruiterin) - erreichbar unter 02922 89 59 010.

Komm gerne persönlich in unsere Niederlassung (WEP Personalservice GmbH, Walburgisstraße 5, 59457 Werl), schreibe uns eine E-Mail oder starte den "Jetzt Bewerben"-Button für Deine Bewerbung bei der WEP!

Staplerfahrer (m/w/d) bis zu 26,53 €/Std. Arbeitgeber: WEP Personalservice

Die WEP Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine familiäre Atmosphäre und eine offene Feedback-Kultur bietet. Mit modernen Arbeitsplätzen in Lippstadt, flexiblen Einarbeitungsplänen und der Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung, fördert das Unternehmen die Eigenverantwortung und Kreativität seiner Mitarbeitenden. Regelmäßige Events und eine humorvolle Arbeitsumgebung machen die WEP Familie zu einem attraktiven Ort für engagierte Talente im Bereich Personal.

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Kontaktdaten:

WEP Personalservice Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Staplerfahrer (m/w/d) bis zu 26,53 €/Std. erhalten könntest

✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen

Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.

✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities

Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie WEP Personalservice!

✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika

Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei WEP Personalservice sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.

✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel

Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei WEP Personalservice zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Staplerfahrer (m/w/d) bis zu 26,53 €/Std. mit Bravour zu bestehen

Staplerschein
Fahrpraxis mit Schubmast-Stapler
Erfahrung in der Hochregal-Bedienung
Lagererfahrung
Logistikkenntnisse
Kommissionieren von Waren
Be- und Entladen von LKWs

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!

Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!

Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!

Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei WEP Personalservice lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WEP Personalservice vorbereitet

✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut

Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.

✨Bereite dich auf praktische Tests vor

In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.

✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor

In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.

✨Verstehe die Rolle bei WEP Personalservice

Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei WEP Personalservice bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei WEP Personalservice beitragen kannst.