Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere, warte und repariere moderne Produktionsanlagen und lerne alles über Elektrotechnik.
- Unternehmen: WEPA, ein innovatives Unternehmen mit starken Werten und Teamgeist.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Gesundheitsangebote und Unterstützung für deine finanzielle Zukunft.
- Weitere Informationen: 30 Tage Urlaub und ein deutschlandweites Onboarding-Programm für einen perfekten Start.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem zukunftssicheren Beruf mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Realschulabschluss oder höher, Begeisterung für Technik und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Das lernst du bei uns:
- Du montierst, wartest und reparierst unsere modernen Produktionsanlagen, von den Papiermaschinen, Verarbeitungsmaschinen bis hin zum Hochregallager.
- Du lernst elektrische Systeme, Steuerungstechnik und Anlagen zu installieren, zu überwachen und Störungen zu beheben.
- Du erhältst Einblicke in die Gebäudetechnik sowie in die Kommunikations- und Beleuchtungstechnik.
- Du sorgst mit regelmäßigen Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten für einen sicheren und reibungslosen Betrieb unserer Anlagen.
Theorie und Praxis? Das ist kein Widerspruch. Im ersten Ausbildungsjahr erlernst du die praktischen und theoretischen Grundlagen in der Gemeinschaftslehrwerkstatt und der Berufsschule. Ab dem zweiten Ausbildungsjahr setzt du dein Wissen direkt bei uns im Betrieb ein und entwickelst deine Fähigkeiten kontinuierlich weiter.
Das bringst du mit:
- Schulabschluss: Realschulabschluss oder höherer Schulabschluss
- Interessen: Begeisterung für Technik und elektrotechnische Zusammenhänge
- Persönlichkeit: Du bist ein Teamplayer auf den man sich verlassen kann und übernimmst gern Verantwortung für deine Aufgaben und Projekte.
- Engagement: Du bist zielstrebig, zeigst Eigeninitiative und bringst Bereitschaft für die Schichtarbeit mit.
Und nach der Ausbildung? Bei erfolgreichem Abschluss deiner Ausbildung bieten wir dir sehr gute Übernahmechancen und langfristige Perspektiven bei WEPA als Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik. Durch vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsangebote kannst du deinen beruflichen Weg individuell gestalten.
Key Facts:
- Startdatum: 01.08.2027
- Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre
- Urlaub / Arbeitszeit: 30 Tage Urlaub, 38 Stunden pro Woche
- Ausbildungsvergütung (Tarifvertrag der rheinisch-westfälischen papiererzeugenden Industrie):
- 1. Ausbildungsjahr: 1.204,42 EUR
- 2. Ausbildungsjahr: 1.264,01 EUR
- 3. Ausbildungsjahr: 1.325,69 EUR
- 4. Ausbildungsjahr: 1.325,69 EUR
Deine Benefits:
- Attraktive Vergütung: Wir bieten dir eine attraktive Ausbildungsvergütung auf Basis des Tarifvertrags inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Gesundheit & Wohlbefinden: Deine Gesundheit liegt uns am Herzen. Mit Angeboten wie EGYM Wellpass, TELUS-Unterstützung sowie Gesundheits- und Wellbeing-Events fördern wir dein körperliches und mentales Wohlbefinden.
- Zukunftssicherheit & Vorsorge: Bereits während deiner Ausbildung unterstützen wir dich beim Aufbau deiner finanziellen Zukunft durch eine betriebliche Altersvorsorge.
- Lernen & Weiterentwicklung: Für deine Ausbildung und Prüfungsvorbereitung stellen wir dir digitale Lernangebote wie simpleclub sowie ein persönliches iPad zur Verfügung.
- Deutschlandweites Onboarding: Mit einem standortübergreifenden Onboarding-Programm erleichtern wir dir den Einstieg bei WEPA.
- Unterstützung auf deinem Weg: Wir übernehmen die Kosten für Fahrten zur Berufsschule ganz oder teilweise.
Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik 2027 (w/m/d) Arbeitgeber: WEPA
Als familiengeführtes Unternehmen mit einem dynamischen Arbeitsumfeld in Düsseldorf bieten wir Ihnen die Möglichkeit, kreative Freiheit zu genießen und an innovativen Projekten im Bereich Produkt- und Servicedesign zu arbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Respekt, Engagement und Nachhaltigkeit, während wir Ihnen flexible Arbeitsmodelle, attraktive Vergütung und zahlreiche Gesundheitsangebote zur Verfügung stellen, um Ihre persönliche und berufliche Entwicklung zu unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik 2027 (w/m/d) erhalten könntest
✨Mach dich sichtbar in der Automatisierungstechnik!
Besuche lokale Messen und Veranstaltungen für Automatisierungstechnik, wo Unternehmen häufig nach neuen Talenten suchen. Das ist eine super Gelegenheit, um direkt mit Personalverantwortlichen zu sprechen und eventuell sogar ein Praktikum oder eine Ausbildungsstelle bei WEPA zu ergattern.
✨Nutze die richtigen Online-Plattformen!
Stell sicher, dass du auf Plattformen wie LinkedIn und XING aktiv bist und Gruppen für Automatisierungstechnik beitrittst. Hier wird oft nach Auszubildenden gesucht und du kannst dich mit Gleichgesinnten und Fachleuten austauschen, um insider Tipps zu erhalten.
✨Praktische Erfahrung sammeln!
Mach ein Praktikum oder eine Ferienarbeit in einem Betrieb, der in der Automatisierungstechnik tätig ist. Das hilft nicht nur, deine Kenntnisse zu vertiefen, sondern macht dich auch für WEPA als interessanten Kandidaten sichtbar.
✨Bewerbe dich direkt über unsere Website!
Wenn du dich für eine Ausbildungsstelle interessierst, schau dir zuerst die Angebote auf unserer Website an. Wir freuen uns immer, talentierte und motivierte Leute wie dich bei WEPA zu sehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik 2027 (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein technisches Interesse!:In deiner Bewerbung für die Ausbildung in der Automatisierungstechnik ist es wichtig, dein technisches Interesse zu betonen. Erwähne spezielle Projekte, die du gemacht hast, oder technische Kurse und Workshops, an denen du teilgenommen hast. Das zeigt, dass du bereits eine Leidenschaft für das Thema hast – das kommt bei WEPA super an!
Präsentiere deine praktischen Fähigkeiten!:Da du dich für eine Ausbildung bewirbst, ist es wichtig, deine praktischen Fähigkeiten hervorzuheben. Falls du schon praktische Erfahrungen durch Praktika oder Hobbyprojekte sammeln konntest, führe das in deinem Lebenslauf auf. Verlinke zu deinen Projekten oder beschreibe, was du konkret gemacht hast, um deine Eignung zu demonstrieren.
Lass dein CV strahlen!:Dein Lebenslauf sollte klar strukturiert sein und wichtige Informationen wie Schulabschlüsse, relevante Praktika und Fähigkeiten in der Automatisierungstechnik gut aufbereitet präsentieren. Nutze bullet points, um alles übersichtlich darzustellen – so können die Recruiter bei WEPA die wichtigsten Infos auf einen Blick erfassen.
Motivation in der Bewerbung unterstreichen!:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du genau diese Ausbildung in der Automatisierungstechnik bei WEPA anstrebst. Teile deine Zukunftsvisionen mit – wie möchtest du dich innerhalb des Unternehmens entwickeln? Zeige deine Vorfreude auf das Lernen und die praktischen Erfahrungen, die dich erwarten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WEPA vorbereitet
✨Mach dich mit den Werkzeugen vertraut
In der Automatisierungstechnik ist es wichtig, dass du die gängigen Werkzeuge und Softwareprogramme kennst, die in der Branche verwendet werden. Mach dich schon im Vorfeld mit Systemen wie PLCs (Programmierbare Logiksteuerungen) oder SCADA (Supervisory Control and Data Acquisition) vertraut, damit du im Interview glänzen kannst.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
In vielen Ausbildungsinterviews für die Automatisierungstechnik wirst du wahrscheinlich praktische Aufgaben lösen müssen. Das kann eine technische Zeichnung sein, die du interpretieren musst, oder sogar eine kleine Programmieraufgabe. Übe solche Aufgaben, damit du im Interview nicht ins Schwitzen kommst.
✨Zeig deine Wettbewerbsfähigkeit
Du bist in einer Ausbildung, also möchte das Unternehmen sehen, dass du motiviert bist! Bereite ein paar Beispiele vor, wo du im Team gearbeitet hast oder deine Leidenschaft für Technik unter Beweis gestellt hast. Das kann aus Projekten oder deiner Freizeit kommen. Deine Begeisterung wird sicher punkten!
✨Präsentier dein tolles Portfolio
Eine gute Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben, ist, ein Portfolio deiner bisherigen Arbeiten zu haben. Das muss nicht immer umfangreich sein, aber vielleicht hast du an Projekten oder Schulaufgaben gearbeitet, die du zeigen kannst. Bring das zum Interview mit und sprich darüber! Es zeigt echt dein Engagement und deine Fähigkeiten.
