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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere Vertriebscontrolling Standards und ermögliche datenbasierte Entscheidungen.
- Arbeitgeber: Zukunftsorientiertes Familienunternehmen mit Fokus auf nachhaltige Hygienepapiere.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitsmodelle und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse aktiv und trage zur Nachhaltigkeit bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Universitätsabschluss im Finanzwesen und mindestens 5 Jahre Erfahrung als Sales Controller.
- Andere Informationen: Langfristige Perspektiven und ein starkes Team mit einer nachhaltigen Personalpolitik.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Möchten Sie Ihre Arbeit neu gestalten und in einem dynamischen Umfeld arbeiten? In einem europaweit tätigen Familienunternehmen, das Ihnen interessante Aufgaben und Herausforderungen bietet? Teilen Sie unsere Unternehmenswerte wie Respekt, Engagement und Nachhaltigkeit? Dann sind wir das richtige Unternehmen für Sie. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
In Ihrer Rolle als unser neuer Sales Controller (m/f/d) steuern Sie die Ausrichtung der konzernweiten Vertriebscontrolling Standards und Prozesse und ermöglichen Vertriebsentscheidungen auf Basis genauer Zahlen und Fakten.
Ihre Aufgaben
- Sie stellen den technischen Rahmen für unsere Sales Controlling Tools (Tagetik, Power BI) bereit und sorgen für Entscheidungen und Datenkonsistenz.
- Sie verwalten und verbessern die Kundenprofitabilitätsanalyse (CPA).
- Sie erstellen Konzernvertriebsberichte auf konsolidierter Basis und koordinieren den Input der jeweiligen Business Unit.
- Sie unterstützen das Controlling der Business Unit mit übergeordneten Finanz-KPIs zum Vertrieb.
- Sie implementieren konzernweite Standards im jeweiligen Verantwortungsbereich.
- Sie treiben Automatisierungsprojekte im Vertriebscontrolling voran, um Kapazitäten zu schaffen.
- Sie unterstützen bei der agilen Anpassung von Prozessen, Reporting und Tools.
Ihr Profil
- Qualifikationen: Universitätsabschluss im Finanzwesen oder ähnlicher Bildungshintergrund.
- Erfahrung und Know How: Min. 5 Jahre Erfahrung als Sales Controller oder in einer ähnlichen Funktion. Erfahrung mit den Sales Controlling Tools Tagetik und Power BI ist wünschenswert. Affinität für Technologie.
- Sprachen: Sehr gute Englischkenntnisse; Deutsch ist von Vorteil.
- Persönlichkeit: Unternehmerische Denkweise, proaktiv und lösungsorientiert.
Ihre Benefits
- Attraktive Vergütung: Sie werden nach Tarifvertrag entlohnt, der ein attraktives Grundgehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld vorsieht.
- Flexibles und mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen flexible Arbeits(zeit)modelle, um die richtige Balance zwischen mobilen Arbeiten und Büropräsenz zu ermöglichen.
- Betriebliche Altersvorsorge und Lebensarbeitszeitkonto: Wir unterstützen Sie mit einer betrieblichen Altersvorsorge sowie mit einem Lebensarbeitszeitkonto und ermöglichen damit verschiedene Modelle der individuellen Lebensplanung, z. B. einen vorgezogenen Renteneintritt oder ein Sabbatical.
- WEPA Academy: Unsere WEPA Academy bietet ein ganzheitliches Trainingskonzept, um persönliche Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten aufzuzeigen und zu ermöglichen.
- Nachhaltige Personalpolitik: Eine geringe Fluktuationsrate und eine lange Betriebszugehörigkeit zeichnet das Arbeiten bei WEPA aus.
- Health & Wellbeing: Bei uns erwartet Sie ein breites Angebot an Gesundheitsaktivitäten, Kooperationen mit verschiedenen Fitnessstudios sowie das externe Mitarbeiterunterstützungsprogramm OTHEB.
Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.
Die WEPA Gruppe ist ein zukunftsorientiertes europäisches Familienunternehmen, das auf die Herstellung und den Vertrieb nachhaltiger Hygienepapiere spezialisiert ist. WEPA bietet nachhaltige und innovative Hygienelösungen, die ein sicheres Hygienegefühl leisten und täglich zum Wohlbefinden von Millionen von Menschen beitragen. Mit rund 4.300 Mitarbeitenden produziert die WEPA Gruppe an 14 Standorten in Europa Hygieneprodukte wie Toilettenpapier, Handtuchpapier, Taschentücher und Servietten. Eine nachhaltige Personalpolitik spielt dabei seit mehr als 75 Jahren eine zentrale Rolle. Wir investieren konsequent in die Qualifizierung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, zeigen individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten auf und fördern diese. Denn wir sind überzeugt, unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind und bleiben unser wichtigster Erfolgsfaktor.
Sales Controller (m/f/d) Arbeitgeber: WEPA
Kontaktperson:
WEPA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Controller (m/f/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten als Sales Controller unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und die Position! Informiere dich über WEPA und bringe in deinem Gespräch ein paar interessante Fakten oder Fragen mit, die zeigen, dass du dich wirklich für die Stelle interessierst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du proaktiv bist und es ist oft der schnellste Weg, um in den Auswahlprozess zu kommen. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Controller (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende in deinem Anschreiben eine authentische Sprache und erzähle uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!: Statt nur allgemeine Aussagen zu treffen, bring konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung. Zeig uns, wie du als Sales Controller gearbeitet hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WEPA vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten des Unternehmens vertraut, wie Respekt, Engagement und Nachhaltigkeit. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit verkörpern konntest und bringe konkrete Beispiele mit.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da du als Sales Controller mit Tools wie Tagetik und Power BI arbeiten wirst, solltest du dich auf technische Fragen zu diesen Programmen vorbereiten. Zeige, dass du nicht nur die Software kennst, sondern auch, wie sie zur Verbesserung der Kundenprofitabilitätsanalyse eingesetzt werden kann.
✨Präsentiere deine Erfahrungen
Hebe deine mindestens fünfjährige Erfahrung im Sales Controlling hervor. Bereite spezifische Beispiele vor, die zeigen, wie du Entscheidungen auf Basis von Daten getroffen hast und wie du Automatisierungsprojekte vorangetrieben hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren.