WePractice sucht eine erfahrene HR-Leitungsperson, die das People & Culture-Team federführend führt und die HR-Strategien weiterentwickelt. Sie gestalten Change-Prozesse, beraten Führungskräfte und unterstützen das Gesundheitsumfeld der Praxisgruppe in der Schweiz.
Die Rolle umfasst Rekrutierung, Organisationsentwicklung und die enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung sowie externen Partnern. Deutsch ist erforderlich; Englischkenntnisse sind von Vorteil.
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Leitung People & Culture – HR-Strategie & Transformation in Zürich Arbeitgeber: WePractice
WePractice ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein unterstützendes und vertrauensvolles Arbeitsumfeld bietet, in dem Eigenverantwortung und persönliche Entwicklung gefördert werden. Unsere Mitarbeiter:innen profitieren von einer offenen Teamkultur, vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten und der Chance, aktiv an der Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse mitzuwirken, während sie gleichzeitig einen bedeutenden Beitrag zur mentalen Gesundheit in der Schweiz leisten.
