ESG-Nachhaltigkeitsmanager (m/w/d)

ESG-Nachhaltigkeitsmanager (m/w/d)

Neuenhaus Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Wera Werkzeuge GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und optimiere unsere Nachhaltigkeitsstrategie und berichte über ESG-Kennzahlen.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einer offenen und kreativen Unternehmenskultur.
  • Vorteile: Fitnesszuschüsse, betriebliche Altersvorsorge, Weiterbildungsmöglichkeiten und coole Firmenevents.
  • Weitere Informationen: Werde ein Tool Rebel in einem erfolgreichen und unabhängigen Unternehmen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte eine nachhaltige Zukunft aktiv mit.
  • Qualifikationen: Studium im Bereich Nachhaltigkeit oder Umweltmanagement und erste Berufserfahrung im ESG-Bereich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Wir glauben fest daran, dass unsere Werkzeuge das Leben unserer Anwender einfacher, sicherer und voller Freude machen. Wir geben uns daher niemals mit vorhandenen Standards zufrieden und entwickeln Schraubwerkzeuge wie die Knarre Zyklop oder den Maulschlüssel Joker. Wir lieben Innovationen. Wir lieben Design. Wir lieben Rock'n'Roll. Und wir suchen ab sofort einen echten Tool Rebel, der uns als ESG-Nachhaltigkeitsmanager (m/w/d) voller Begeisterung und Enthusiasmus dabei unterstützt, dass Wera weiter zuverlässig wächst.

Worauf du dich freuen kannst:

  • Als ESG-Nachhaltigkeitsmanager (m/w/d) übernimmst du innerhalb des Unternehmens die Weiterentwicklung unserer Nachhaltigkeitsstrategie.
  • Nachhaltigkeitszertifizierungen werden von dir initiiert, gesteuert und gemeinsam mit internen und externen Partnern begleitet (z. B. EcoVadis).
  • Du entwickelst die Nachhaltigkeitsberichterstattung in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung und der Konzernzentrale weiter.
  • Dabei behältst du regulatorische Entwicklungen im ESG-Umfeld im Blick und leitest daraus konkrete Maßnahmen für das Unternehmen ab.
  • ESG-Kennzahlen werden von dir erhoben, berechnet und analysiert und du fungierst als zentraler Ansprechpartner (m/w/d) für die Geschäftsführung in allen ESG-Themen.

Worauf wir gemeinsam aufbauen:

  • Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Nachhaltigkeit, Umweltmanagement, Wirtschaft oder einer vergleichbaren Studienrichtung.
  • Erste Berufserfahrung im ESG-Umfeld, Nachhaltigkeitsmanagement oder in Zertifizierungsprozessen hast du bereits gesammelt.
  • Du bringst idealerweise Kenntnisse in der CO2-Bilanzierung sowie im Aufbau von KPI-Systemen mit.
  • Mit deiner strukturierten und eigenverantwortlichen Arbeitsweise behältst du alle Ziele stets im Blick.
  • Durch deine Kommunikationsstärke förderst du eine offene und erfolgreiche Zusammenarbeit.
  • Dein Anspruch als Macher (m/w/d) zeigt sich darin, dass du Prozesse hinterfragst und aktiv Verbesserungen vorantreibst.

Worauf du dich verlassen kannst:

  • Du kannst einer der berühmten Tool Rebels bei einem ausgezeichneten TOP-Innovator-Unternehmen werden.
  • Wir bieten dir ein emotional mitreißendes Wir-Gefühl in einer offenen Unternehmenskultur.
  • Du übernimmst Verantwortung für die Optimierung unserer Prozesse und wirst zum Gestalter (m/w/d) einer erfolgreichen Zukunft.
  • Dich erwarten Benefits wie eine EGYM-Wellpass-Mitgliedschaft, Zuschüsse zur Mitgliedschaft im Fitnessstudio und zum Mittagessen in der Kantine, Corporate Benefits, Massageangebote am Arbeitsplatz, ein JobRad, betriebliche Altersvorsorge, Personalkauf, Firmenevents und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Unsere wirtschaftliche Situation ist seit Jahren erfolgreich und macht uns unabhängig.

Wenn wir dir Appetit gemacht haben, freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung. Bitte sende deine Unterlagen – gerne auch in deiner persönlichen, vielleicht sogar rebellischen Art – inkl. Lebenslauf, Verfügbarkeit und Vergütungsvorstellung über unser Bewerbungsformular an unsere Personalabteilung.

ESG-Nachhaltigkeitsmanager (m/w/d) Arbeitgeber: Wera Werkzeuge GmbH

Wera ist ein herausragender Arbeitgeber, der Innovation und Teamgeist in einer offenen Unternehmenskultur fördert. Als ESG-Nachhaltigkeitsmanager (m/w/d) hast du die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung unserer Nachhaltigkeitsstrategie mitzuwirken und dabei von zahlreichen Benefits wie einem EGYM-Wellpass, Zuschüssen zur Fitnessstudio-Mitgliedschaft und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten zu profitieren. Werde Teil eines erfolgreichen TOP-Innovator-Unternehmens, das dir nicht nur Verantwortung, sondern auch eine spannende und sinnstiftende Karriere bietet.

Wera Werkzeuge GmbH

Kontaktdaten:

Wera Werkzeuge GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so ESG-Nachhaltigkeitsmanager (m/w/d) erhalten könnten

Sei schnell und entschlossen!

Wenn du denkst, dass die Stelle als ESG-Nachhaltigkeitsmanager (m/w/d) perfekt für dich ist, zögere nicht! Bewirb dich so schnell wie möglich über unsere Website, um deine Chancen zu maximieren.

Netzwerken ist der Schlüssel!

Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur und die Herausforderungen im ESG-Bereich zu erfahren. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei uns arbeitet – frag nach Insider-Tipps!

Bereite dich auf das Interview vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Zeige, dass du die Nachhaltigkeitsstrategie und die aktuellen Trends im ESG-Bereich verstehst und bereit bist, aktiv mitzugestalten.

Zeige deine Leidenschaft!

Lass in deinem Gespräch und deiner Bewerbung durchscheinen, wie sehr du für Nachhaltigkeit brennst. Deine Begeisterung wird uns überzeugen, dass du der richtige Tool Rebel für unser Team bist!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um ESG-Nachhaltigkeitsmanager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Nachhaltigkeitsstrategie
Nachhaltigkeitszertifizierungen
ESG-Kennzahlen
CO2-Bilanzierung
KPI-Systeme
Kommunikationsstärke
Analytische Fähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Lebenslauf auf Vordermann bringen:Stell sicher, dass dein Lebenslauf aktuell und übersichtlich ist. Hebe deine Erfahrungen im ESG-Bereich hervor und zeige, wie du zur Nachhaltigkeit beigetragen hast. Wir lieben es, wenn du deine Erfolge klar und prägnant darstellst!

Persönliches Anschreiben:Nutze das Anschreiben, um deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit und Innovation zu zeigen. Erzähl uns, warum du der perfekte Tool Rebel für unser Team bist und was dich an der Stelle reizt. Sei kreativ und lass deine Persönlichkeit durchscheinen!

Regulatorische Entwicklungen im Blick:Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im ESG-Bereich. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Branche kennst und bereit bist, aktiv an der Weiterentwicklung unserer Nachhaltigkeitsstrategie mitzuwirken. Das beeindruckt uns!

Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Bewerbungsformular auf der Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Unterlagen schnell und unkompliziert erhalten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wera Werkzeuge GmbH vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Wera legt großen Wert auf Innovation und eine offene Unternehmenskultur. Zeige in deinem Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im ESG-Umfeld und im Nachhaltigkeitsmanagement demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Zeige deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit

Mach deutlich, warum dir Nachhaltigkeit am Herzen liegt. Teile deine Ideen zur Weiterentwicklung von Nachhaltigkeitsstrategien und wie du dazu beitragen kannst, die Ziele des Unternehmens zu erreichen. Deine Begeisterung wird sicher positiv wahrgenommen.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im ESG-Bereich oder wie das Unternehmen seine Nachhaltigkeitsziele verfolgt.