Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung von Familien, Kindern und Jugendlichen in einem flexiblen Arbeitsumfeld.
- Unternehmen: Caritas Ulm-Biberach, ein engagiertes Team mit Sinn für soziale Verantwortung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und ein partnerschaftliches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen positiv und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik oder Psychologie und Kommunikationsstärke.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Berater*in (w/m/d) für die Psychologische Familien- und Lebensberatung (PFL)
Die Caritas Ulm-Biberach verstärkt ihr Team ab 1. Oktober 2026 und sucht eine*n Berater*in (w/m/d) für die Psychologische Familien- und Lebensberatung (PFL).
Ihr Einsatzbereich ist die Erziehungsberatung im Landkreis Biberach.
Bei uns sind Sie flexibel.
Ihren Beschäftigungsumfang wählen Sie selbst; bis zu 86 % sind möglich.
Die Stelle ist als Elternzeitvertretung zunächst befristet bis Juni 2028.
Was machen Sie bei uns?
- Beratung von Eltern, Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen (Erziehungsberatung).
- Beratung im Rahmen des Kinderschutzes.
- Dokumentation der Leistungen.
- Anonyme Onlineberatung.
- Durchführung unserer Gruppenangebote für Kinder, Jugendliche und Eltern.
- Vernetzung und Zusammenarbeit mit anderen kirchlichen, sozialen und kommunalen Einrichtungen in der Diözese.
- Durchführung von Präventionsangeboten für Jugendliche und junge Erwachsene.
- Beratung im Rahmen unseres Kita‑Begleitprojektes für Kita‑Leitungen und pädagogische Fachkräfte.
Was bringen Sie mit?
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der (Sozial‑/Heil‑)Pädagogik, Psychologie oder ein vergleichbarer Abschluss.
- Abgeschlossene beraterisch oder therapeutische Weiterbildung oder die Bereitschaft, eine solche zu erwerben.
- Hoch kommunikativ, strukturiert und organisiert; Freude an der Arbeit mit verschiedenen Zielgruppen.
- Interkulturelle Kompetenzen.
- Vertrautheit mit inklusiven Ansätzen.
- Erfahrung mit Video‑/ Online‑gestützten Beratungsformaten ist wünschenswert; Beteiligung an der Digitalisierung des Dienstes.
- Bereitschaft, die Ziele der Caritas mitzuteilen und gemeinsam zu erfüllen.
- Erwartung einer sinnvollen und zukunftsfähigen Arbeit in einem partnerschaftlichen Team.
- Erwartung einer verantwortungsvollen, herausfordernden und spannenden Tätigkeit bei verlässlichem Arbeitszeitrahmen (familienfreundliche Arbeitsstrukturen).
- Qualifizierte Einarbeitung und vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten.
- Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei entsprechender Qualifikation und persönlicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
- Wir zahlen nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR).
- Es gibt Sonderzahlungen, Kinderzulage, Jobrad oder Jobticket.
- Mit der Betrieblichen Zusatzversorgung (ZVK‑KVBW) sorgen wir schon jetzt für die Zukunft vor.
- Diese Stelle nimmt nicht am Mitarbeiter*innen‑Empfehlungsprogramm „Besser zusammen“ teil.
- Wir bieten unterschiedliche Oasen, um zu reflektieren, achtsam mit sich zu sein und innezuhalten.
- #J-18808-Ljbffr
Berater*in (w/m/d) für die Psychologische Familien- und Lebensberatung (PFL) Arbeitgeber: Werbeagentur Print Design Schnepf
Als Arbeitgeber im öffentlichen Dienst bieten wir Ihnen eine unbefristete Anstellung in einem engagierten Team, das sich durch eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre auszeichnet. Unsere flexiblen Gleitzeitmodelle und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, während attraktive Zusatzleistungen wie JobRad und ein Mensa-Angebot Ihren Arbeitsalltag bereichern. Arbeiten Sie mit uns im Bürgerbüro und gestalten Sie aktiv die Zukunft unserer Gemeinde.
Kontaktdaten:
Werbeagentur Print Design Schnepf Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Berater*in (w/m/d) für die Psychologische Familien- und Lebensberatung (PFL) erhalten könntest
✨Einblicke in die Community
Schau dir lokale Veranstaltungen oder Workshops im Bereich Sozialarbeit an. Hier kannst du nicht nur Fachwissen sammeln, sondern auch potenzielle Arbeitgeber oder Mentoren kennenlernen, die dir bei deiner Karriere helfen können.
✨Kontakte zu relevanten Institutionen knüpfen
Nutze Netzwerke von sozialen Einrichtungen oder Verbänden, um Kontakt zu Personen aufzunehmen, die dir von offenen Stellen oder befristeten Projekten erzählen können. Oft werden Stellen nicht öffentlich ausgeschrieben!
✨Stell dich aktiv vor!
Wenn du für eine befristete Stelle im Bereich Sozialarbeit infrage kommst, zögere nicht, dich direkt in den Einrichtungen vorzustellen oder sogar vor Ort zu hospitieren. Ein persönliches Gespräch kann da viel mehr bewirken als nur eine Bewerbungsunterlage.
✨Bewirb dich über unsere Website
Hier bei StudySmarter unterstützen wir dich nicht nur bei der Jobsuche, sondern haben auch coole Stellenangebote im Bereich Sozialarbeit. Schau auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt bei Werbeagentur Print Design Schnepf, um Chancen auf spannende befristete Projekte zu nutzen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Berater*in (w/m/d) für die Psychologische Familien- und Lebensberatung (PFL) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir die Sozialarbeit am Herzen liegt. Erkläre, welche Erfahrungen dich dazu motiviert haben, in diesem Bereich zu arbeiten – das kann Praktika, Ehrenamt oder einfach persönliche Erlebnisse umfassen. Lass uns spüren, dass du wirklich für die Sache brennst!
Betone relevante Qualifikationen und Weiterbildungen:Du solltest alle relevanten Abschlüsse und Zertifikate, die du im Bereich Sozialarbeit hast, gut sichtbar in deinem Lebenslauf platzieren. Egal, ob es sich um ein Studium der Sozialpädagogik oder spezifische Fortbildungen handelt – wir interessieren uns für deine fachliche Qualifikation und wie sie zu den Anforderungen bei Werbeagentur Print Design Schnepf passt.
Flexibilität und Teamgeist hervorheben:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es besonders wichtig, in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu zeigen, dass du flexibel und teamorientiert bist. Nenne Beispiele aus vergangenen Erfahrungen, wo du in einem Team gearbeitet hast und dich schnell auf neue Herausforderungen eingestellt hast – das gibt uns Vertrauen in deine Einsatzmöglichkeiten.
Sei authentisch und zeige, was dich ausmacht:In der Sozialarbeit geht es auch um persönliche Geschichten und Charaktere. Erzähl uns etwas über dich – was motiviert dich, was sind deine Stärken und was möchtest du in dieser befristeten Position erreichen? Ein bisschen Persönlichkeit hilft uns, dich besser kennenzulernen und macht deine Bewerbung einzigartig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Werbeagentur Print Design Schnepf vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse deiner Klienten
In der Sozialarbeit geht es darum, den Menschen zu helfen. Mach dich mit den spezifischen Herausforderungen vertraut, denen die Klienten in Werbeagentur Print Design Schnepf gegenüberstehen. Sei bereit, konkrete Beispiele dafür zu nennen, wie du in der Vergangenheit auf ähnliche Situationen reagiert hast.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
Im Vorstellungsgespräch könntest du mit realen Fallstudien konfrontiert werden. Übe, wie du Probleme bewerten und Lösungen entwickeln kannst. Das zeigt, dass du die Fähigkeit hast, unter Druck zu denken und kreativ zu arbeiten – eine wichtige Fähigkeit in der Sozialarbeit.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig zu zeigen, dass du schnell lernen und dich anpassen kannst. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit neue Fähigkeiten erworben hast, oder stelle Fragen zu möglichen Schulungen bei Werbeagentur Print Design Schnepf.
✨Lebendige Kommunikation ist der Schlüssel
Sozialarbeit erfordert exzellente Kommunikationsfähigkeiten. Bereite dich darauf vor, deine Vorgehensweise bei der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern zu erläutern. Überlege, wie du Themen wie Konfliktlösung oder Teamarbeit in deinen Antworten klar und überzeugend vermitteln kannst.
