Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere und behebe Störungen an modernen Produktionsanlagen.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit internationaler Präsenz und innovativer Produktion.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Arbeitskleidung und viele Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Fortbildungsmöglichkeiten und ein tolles Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft des Holzbaus.
- Qualifikationen: Abgeschlossene mechanische Ausbildung und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Die Firmengruppe Schneider ist ein international agierendes Familienunternehmen mit Produktionsstandorten in Süddeutschland und einer Niederlassung in der Schweiz. Auf höchstem technischen Niveau produzieren wir mit über 720 Mitarbeitenden alle tragenden Holzbauteile und Holzfaser-Dämmstoffe für den modernen Holz- und Passivhausbau sowie Pellets zum ökologischen Heizen.
Das erwartet Sie bei uns:
- Störungsanalyse und Störungsbeseitigung an unseren vollautomatisierten Produktionsanlagen
- Durchführung von Erweiterungen und Optimierungsarbeiten an Bestandsanlagen
- Begleitung und Unterstützung von Maschinenbaufirmen bei der Installation und Inbetriebnahme von neuen Produktionsanlagen
- Durchführung von geplanten Wartungen und Installationsarbeiten
- Pflege und Erweiterung der Anlagendokumentationen
Das bringen Sie mit:
- eine abgeschlossene mechanische Berufsausbildung (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung/Weiterbildung
- Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Engagement
- grundlegende Kenntnisse in hydraulischen und pneumatischen Schaltungen
- Bereitschaft zum Schichtdienst (überwiegend Tagschicht von 07:00 - 15:30 Uhr)
- Bereitschaft zur Übernahme einer Rufbereitschaft
Darauf können Sie sich freuen:
- angemessene Vergütung – Bei uns profitiert man von einer attraktiven, fairen Vergütung mit zahlreichen Zusatzleistungen.
- 30 Tage Urlaub – Zeit für Privates - tun Sie worauf Sie Lust haben! Bei besonderen Anlässen erhalten Sie auch Sonderurlaub.
- Arbeitskleidung – Einfach immer praktisch: Arbeitskleidung für unsere Mitarbeitenden.
- best wood BISTRO – Abwechslungsreiche Küche, mit Liebe gekocht: Hier gibt es täglich leckere Mahlzeiten.
- Ausflüge und Feiern – Vernetzen, Inspirieren, Feiern: All das gehört bei uns natürlich auch dazu.
- Fortbildungen und Schulungen – Wir entwickeln uns weiter - und fangen bei unseren Mitarbeitenden an.
- SCHNEIDER Card – Ihre gelbe "SCHNEIDER Card" wird monatlich von uns aufgeladen - gehen Sie tanken, einkaufen und holen Sie sich Rabatte damit.
- Fahrtkostenzuschuss – Be-"Förderung" von A nach B: Wir unterstützen aktuell mit einem Zuschuss je Entfernungs-Kilometer.
- Fahrrad-Leasing – Wir sind umweltfreundlich unterwegs - auch auf dem Arbeitsweg.
Instandhaltungsmechaniker / Industriemechaniker (m/w/d) Arbeitgeber: Werbeagentur Print Design Schnepf
Die Firmengruppe Schneider ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine faire Vergütung und 30 Tage Urlaub bietet, sondern auch ein starkes Teamgefühl und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten fördert. Mit einem modernen Arbeitsumfeld in Süddeutschland und einer engagierten Unternehmenskultur, die auf Nachhaltigkeit und Mitarbeiterzufriedenheit setzt, sind wir stolz darauf, ein familiengeführtes Unternehmen zu sein, das seinen Mitarbeitenden echte Perspektiven und Entwicklungschancen bietet.
Kontaktdaten:
Werbeagentur Print Design Schnepf Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Instandhaltungsmechaniker / Industriemechaniker (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Instandhaltungsmechaniker interessierst, zögere nicht, direkt bei uns anzurufen oder eine E-Mail zu schreiben. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Unternehmen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Produktionsanlagen und die Technologien, die wir nutzen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und bereit, dich in unser Team einzubringen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Instandhaltungsmechaniker / Industriemechaniker (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Instandhaltungsmechaniker interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Fähigkeiten:Stell sicher, dass du deine relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen klar hervorhebst. Wenn du Kenntnisse in hydraulischen und pneumatischen Schaltungen hast, lass uns das wissen! Wir suchen nach Teamplayern mit Engagement.
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Bullet Points, um wichtige Informationen schnell erfassbar zu machen. So können wir uns ein besseres Bild von dir machen!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Werbeagentur Print Design Schnepf vorbereitet
✨Mach dich mit der Technik vertraut
Informiere dich über die spezifischen Maschinen und Technologien, die in der Firma Schneider verwendet werden. Zeige im Interview, dass du ein Verständnis für die vollautomatisierten Produktionsanlagen hast und bereit bist, dich in neue Systeme einzuarbeiten.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Störungen analysiert und behoben hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamfähigkeit wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Überlege dir, wie du deine Flexibilität und dein Engagement in verschiedenen Projekten unter Beweis gestellt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Firma und der Position. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung innerhalb des Unternehmens.
