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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kinder und Jugendliche mit individuellen Reha-Hilfsmitteln für mehr Lebensqualität.
- Arbeitgeber: Schlatter GmbH Sanitätshaus – ein engagiertes Team mit hoher Fachkompetenz.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Firmenfahrzeug, moderne Hilfsmittel und gezielte Fortbildungen.
- Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung auch für Quereinsteiger aus Therapie und Pflege.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Entwicklung junger Menschen und schaffe echte Lebensqualität.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung in Rehatechnik oder verwandten Bereichen; Empathie und Motivation sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Ihre Aufgabe – mit Wirkung für die Zukunft
In dieser spezialisierten Position betreuen Sie vor allem Kinder und Jugendliche mit individuellem Versorgungsbedarf. Ihr Ziel: maximale Teilhabe, Mobilität und Lebensqualität durch moderne und aktivitätsorientierte Rehatechnik.
Ihre Schwerpunkte:
- Beratung, Anpassung und Versorgung von Kindern und Jugendlichen mit Reha-Hilfsmitteln
- Fokus auf Aktivversorgungen (z. B. individuelle Sitzsysteme, Aktivrollstühle, Sonderlösungen)
- Betreuung in Kindergärten, Schulen, Einrichtungen und im häuslichen Umfeld
- Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Therapeuten, Ärzten und Eltern
- Maßnahmen, Analyse von Bewegungsabläufen und Entwicklung individueller Versorgungskonzepte
- Nachbetreuung und kontinuierliche Optimierung der Hilfsmittel im Wachstumsverlauf
Ihr Profil – fachlich kompetent, menschlich stark
- Ausbildung im Bereich Rehatechnik, Orthopädietechnik oder vergleichbare Qualifikation
- Alternativ auch geeignet für Physiotherapeuten, Ergotherapeuten oder Pflegekräfte, die Interesse an einer Spezialisierung im Bereich Rehatechnik und Hilfsmittelversorgung mitbringen
- Idealerweise Erfahrung in der Versorgung von Kindern oder hohe Motivation, sich in diesem Bereich zu spezialisieren
- Verständnis für komplexe Versorgungsanforderungen und Wachstumsdynamiken
- Empathie, Geduld und Freude im Umgang mit Kindern und deren Umfeld
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Führerschein Klasse B
Das bieten wir Ihnen – sinnvoll, modern, entwicklungsorientiert
- Spezialisierung in einem zukunftsstarken Versorgungsbereich (Kinder-Reha & Aktivversorgung)
- Strukturierte Einarbeitung auch für Quereinsteiger aus Therapie und Pflege
- Eigenverantwortliches Arbeiten mit hohem Gestaltungsspielraum
- Moderne Hilfsmittel, innovative Versorgungskonzepte und hochwertige Ausstattung
- Firmenfahrzeug – auch zur privaten Nutzung möglich
- Attraktive Vergütung sowie Zusatzleistungen
- Gezielte Fort- und Weiterbildungen (z. B. Sitzschalen, Neuro, pädiatrische Versorgung)
- Ein engagiertes Team mit hoher Fachkompetenz und kurzen Entscheidungswegen
Warum diese Position besonders ist
Die Versorgung von Kindern erfordert nicht nur technisches Know-how, sondern auch Kreativität, Feingefühl und Weitblick. Sie begleiten junge Menschen über längere Zeiträume, gestalten aktiv ihre Entwicklung mit und schaffen echte Lebensqualität.
Arbeitgeber: Schlatter GmbH Sanitätshaus
Rehatechniker im Außendienst – Schwerpunkt Kinder-Reha & Aktivversorgung (m/w/d) - gerne auch Q[...] Arbeitgeber: Werbeagentur Print Design Schnepf
Kontaktperson:
Werbeagentur Print Design Schnepf HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Rehatechniker im Außendienst – Schwerpunkt Kinder-Reha & Aktivversorgung (m/w/d) - gerne auch Q[...]
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Rehatechniker im Außendienst interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Praktikum, um einen besseren Eindruck zu bekommen und deine Motivation zu zeigen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Rehatechnik und über die speziellen Bedürfnisse von Kindern. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch das nötige Einfühlungsvermögen mitbringst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an der Zukunft der Kinder-Reha zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Rehatechniker im Außendienst – Schwerpunkt Kinder-Reha & Aktivversorgung (m/w/d) - gerne auch Q[...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Rehatechniker zu werden. Deine Persönlichkeit zählt!
Betone deine Erfahrungen: Egal, ob du aus der Rehatechnik, Physiotherapie oder Pflege kommst – erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen mit Kindern und wie du ihnen helfen möchtest. Das macht deine Bewerbung besonders!
Mach es strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für den Job bist.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Werbeagentur Print Design Schnepf vorbereitest
✨Verstehe die Bedürfnisse der Kinder
Mach dir Gedanken darüber, wie du die individuellen Versorgungsbedürfnisse von Kindern und Jugendlichen ansprechen kannst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung oder deinem Wissen, die zeigen, wie du Empathie und Geduld im Umgang mit jungen Menschen zeigst.
✨Bereite dich auf interdisziplinäre Zusammenarbeit vor
Da die Position enge Zusammenarbeit mit Therapeuten, Ärzten und Eltern erfordert, solltest du dir überlegen, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten in solchen Teams einsetzen kannst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit zu demonstrieren.
✨Zeige dein technisches Know-how
Informiere dich über moderne Rehatechnik und spezifische Hilfsmittel, die in der Kinder-Reha verwendet werden. Sei bereit, Fragen zu beantworten oder Lösungen vorzuschlagen, die auf den neuesten Entwicklungen basieren. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich in diesem Bereich weiterzubilden.
✨Sei kreativ und lösungsorientiert
In der Kinder-Reha sind kreative Lösungen oft gefragt. Überlege dir innovative Ansätze, die du in der Vergangenheit angewendet hast oder anwenden könntest, um die Lebensqualität von Kindern zu verbessern. Dies wird deine Fähigkeit unterstreichen, über den Tellerrand hinauszudenken und individuelle Versorgungskonzepte zu entwickeln.